教师招聘招考信息可以通过以下途径获取：

1. 通过当地教育官网：这是最直接、最有效的获取教师招聘信息的途径。通常，招聘公告会发布在当地教育局的官方网站上。

2. 通过学校官网：许多学校也会在官方网站上发布招聘信息，尤其是私立学校。

3. 通过社交平台：加入教育行业或当地的社交平台，可以与其他人交流信息，了解更多招聘动态。

4. 通过熟人或教师朋友：如果认识相关领域的人，可以向他们咨询，获得更准确、更及时的招聘信息。

5. 通过培训机构：一些培训机构会与教育机构或学校合作，提供教师招聘信息。

6. 通过教育类微信公众号：例如“一起教师”等公众号，会发布大量的教师招聘信息。

请注意，在获取信息后，要结合自己的实际情况和需求，做出最佳选择。

教师招聘招考信息的相关信息如下：

考试科目：教师招聘的考试科目通常会根据不同的学段、学科、地区和招聘单位而有所不同。具体考试内容需要参照当地考试公告。

备考资料：备考资料包括教育综合知识和学科专业知识两大类。其中，教育综合知识包括教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、新课程改革、教师职业道德、教育写作等；学科专业知识包括所报考学科的知识，同时还需要关注考试大纲以了解考试范围和重点。

备考建议：制定合理的备考计划，注重知识积累，多做真题提高熟练度，关注时事热点，加强教学案例分析，提高教学能力，背诵重要知识点，尽可能地多刷模拟题。

面试建议：充分了解自己所面试的学校，了解学校的文化、特色和教育教学情况。在试讲过程中，要展示自己的教学能力，包括教学设计、课堂组织、师生互动等。同时，要关注学生的反应和课堂氛围的调节。

总的来说，教师招聘需要全面系统的学习和准备，要仔细阅读招聘公告，了解考试科目和要求，有针对性的备考，才能取得好成绩。

教师招聘招考信息注意事项包括：

1. 关注公告细节：仔细阅读招聘公告的每一个细节，确保自己符合所有的条件，避免因条件缺失而无法参加考试。

2. 报名时间和方式：注意报名的时间和方式，是否接受跨区报名，要妥善保管自己的报名信息，防止遗忘或者泄露。

3. 留意资格审查：在报名时需要提交一些证明文件，要注意考试机构指定的资格审查的时间和地点，确保自己能够按时提交相关材料。

4. 专业对口：根据招聘要求，对口专业可以增加竞争力，选择符合自己专业要求的岗位进行报考。

5. 考试内容：根据考试内容，有针对性地进行备考。

6. 保持良好心态：教师招聘考试比较严格，可能会遇到一些小插曲导致自己情绪紧张，要保持冷静，以良好的心态面对考试。

7. 诚信报考：不要轻易放弃考试机会，只要符合招聘条件，就应该积极争取。

8. 了解岗位：在选择岗位时，要充分了解岗位的性质和待遇，避免入职后才发现不满意。

以上就是关于教师招聘招考信息注意事项的一些建议，希望对你有所帮助。