城市管理岗位公务员主要负责城市管理和公共服务，包括城市规划、城市环境卫生、城市绿化、市政设施、公共安全等方面的工作。具体职责包括：

1. 执行城市管理的法律法规，维护城市的公共秩序和环境卫生。

2. 开展城市规划、建设和改造工作，促进城市的发展和繁荣。

3. 负责城市公共资源的开发利用和管理工作，提高城市资源的利用效率。

4. 维护城市居民的合法权益，处理城市管理中的矛盾和纠纷。

5. 承担城市公共安全和应急管理工作，保障城市的公共安全。

城市管理岗位公务员需要具备较高的综合素质，包括良好的政治素质、业务能力和文化素养。他们需要了解城市管理的理论和实践，掌握相关法律法规和政策，同时还需要具备一定的组织协调和管理能力。

报考城市管理岗位公务员需要符合一定的资格条件，包括年龄、学历、专业、身体条件等，具体请参考官方公告。

城市管理岗公务员主要负责城市市政基础设施的运行、管理和维护，以及城市市容环境卫生、园林绿化、公用事业、应急处置等相关工作。具体职责包括：

1. 贯彻执行城市管理的法律、法规、规章以及政策，并组织实施；

2. 负责编制城市管理的发展战略、中长期规划和年度工作计划，并组织实施；

3. 负责城市市政基础设施、环境卫生、园林绿化等设施的运行和管理，包括设施的维护、维修、改造等；

4. 负责城市市容环境卫生、园林绿化等方面的行政执法工作；

5. 负责城市应急管理工作，包括应急处置和突发事件处置等工作；

6. 负责城市公共资源的开发利用和经营管理工作；

7. 完成上级交办的其他任务。

报考城市管理岗公务员需要符合一定的条件，如年龄、学历、身体条件等，同时需要通过笔试和面试等环节。具体要求可以参考各地招聘公告。

在城市管理岗公务员工作中，需要注意以下几点：

1. 遵守纪律：严格遵守公务员法中的各项规定，包括工作纪律、保密纪律、廉政纪律等。

2. 认真执行职责：按照城市管理相关法规和政策，认真履行城市管理岗位的职责，确保城市环境整洁、有序。

3. 注重团队合作：作为公务员，需要与同事们密切合作，共同完成城市管理工作。要尊重他人，善于沟通，保持良好的人际关系。

4. 提高业务能力：城市管理岗公务员需要具备一定的专业知识和技能，包括城市规划、环境卫生、交通管理等方面的知识。要不断学习和提高自己的业务能力，以更好地履行职责。

5. 注重调查研究：在城市管理工作中，需要进行大量的调查研究，了解城市管理中的问题和困难，提出切实可行的解决方案。

6. 关注市民需求：作为公务员，要关注市民的需求和意见，积极回应市民的关切，提高市民对城市管理的满意度。

7. 保持积极心态：城市管理岗公务员工作繁忙、琐碎，需要保持积极的心态，不怕困难，勇于担当。

8. 注重自我提升：在工作中，要注重自我提升和学习，不断提高自己的综合素质和能力水平。

总之，作为城市管理岗公务员，需要严格遵守纪律，认真履行职责，注重团队合作和调查研究，关注市民需求，保持积极心态和注重自我提升。只有这样，才能更好地为人民服务，推动城市管理工作的发展。