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[简介]在古代政治体系中，官方选择一直是非常重要的事情。就像今天的公务员考试一样，在古代有多种选择才能。在中国古代，正式的选择系统通常是记忆和记忆的测试点，例如，不同王朝选择的系统应分别相对应。另一个是帝国检查系统可能在检查过程中受到理解测试点的约束，并且在问题上给出了一个小例子，询问其属于什么系统。

建议和通话系统

在汉朝的官方选择系统中，重要的是要注意，推荐系统的两个系统和招聘系统主要使用录取虔诚和完整性作为选择人才的标准。 “纯粹的虔诚”是指“孝顺，诚信，完整性和完整性”。建议系统着重于自下而上的建议。负责中间建议的官员所扮演的角色将逐渐增加，这将逐渐增加绅士的力量。来自社会其他阶级的人们将没有机会进入职业发展，并将逐渐在后期揭示自己的缺点。招聘系统的重点是自上而下的才能招募，主要针对隐藏在山区和田野中的隐士和名人。例如，汉朝文学类型中的“ Fu”的创始人Mei Cheng是招聘系统中出现的才华。建议和招聘系统也需要考试，但更多地关注建议。

九年级的中宗系统

在Wei和Jin王朝期间，在每个县和县中都选择了九个级的中方系统，并以明智的，有见地的，著名的，著名的和善良的努力将才华识别为“宗宗”，这是该县的“大宗宗”，在县和“小额中的小”。对县和县的人民进行了调查和评估，并将其分为9个类别：上，上，上，上，上，上，上，中，中，中，下，是授予人员部授予官员的基础。选择官员的权利仍掌握在“宗宗”手中。他们有权设定正式职位。在后来的九宗宗系统的发展中，“顶部没有贫困家庭，底部没有贵族”的现象逐渐出现。

帝国检查系统

帝国检查系统起源于汉朝，建立在桑王朝，建立在唐朝建立，在歌曲王朝完成，并在明代和清朝中蓬勃发展。在清朝的后期废除。通过Sui，Tang，Song，Yuan，Ming和清朝。根据历史记录，从Sui的Yang皇帝的第三年（607）到Guangxu（1905）第31年的正式废除，它持续了近1300年。这是我国历史上最长的大选制度。

1。首先，帝国检查系统的选择是在等级层面进行的。只有通过以前的考试，您才有资格参加下一项考试。其中，孩子们的检查是帝国检查的开始。儿童考试包括三个阶段：县考试，政府检查和医院检查。那些接受大学入学考试的人可以加入当地，县，县和县学校，作为学生，通常被称为“学者”。只有学者可以参加下一个级别的考试。

2。省级检查是当地检查，相当于省级检查。学者来接受它。它成为唐和宋朝期间的“国家致敬”和“解释测试”。由于它是在秋季考试中进行的，因此也被称为“秋季考试”。如果您通过省级考试，那么您就是“ Juren”。范金（Fan Jin）在省级考试中取得成功的故事是最终在省级考试中取得成功的故事。如果您在省级考试中获得第一名，则称为“ Jie Yuan”。

3。帝国审查和宫殿检查都是全国检查。考试将在春季举行，因此也称为“春季考试”，该考试由仪式部举行，因此也称为“礼节检查”。那些在上一个级别考试中成为尤伦的人可以参加北京参加考试。如果您在帝国考试名单中，您可以成为“致敬学者”，如果您是考试中的第一名，那么您将是“ Huiyuan”。致敬的人直接参加了下一个楼层的宫殿考试，皇帝亲自振兴了考试。宫殿的检查是由吴泽特安（Wu Zetian）创立的，从那以后一直在遵循。成功参加了宫殿检查后，他成为了金希（Jinshi），在宫殿考试中首次排名第一个，首先被称为“顶级”，也称为“顶级得分手”。第二个名字是“第二分者”，第三名是“ Tanhua”。 “春天的微风使马匹的蹄子快速感到自豪，您可以在一天之内看到张的所有花朵”是指授予帝国审查系统后光荣的场景。