今年全国计划招聘特岗教师84330名

边远艰苦区域可采取应聘、直接考察公开招聘

本报北京4月6日电（中青报中青网记者 樊未晨）记者从教育部获悉，为加大新年代乡村教师队伍建设，巩固拓展脱贫攻坚成就，全方位推进乡村振兴，日前，教育部办公厅、财政部办公厅印发了《关于做好2021年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划推行工作的公告》（以下简称《公告》），全国计划招聘特岗教师84330名。

《公告》明确，2021年，中央特岗计划仍面向中西部省份推行，重点向三区三州、原脱贫攻坚挂牌督战区域、少数民族区域等区域倾斜；重点为乡村学校补充特岗教师，进一步加大思想政治、体音美、外语、信息技术等紧缺薄弱学科教师的补充。

《公告》需要，各地要统筹抓好新冠疫情防控和招聘工作，准时广泛发布招聘信息，尽快拓展2021年特岗教师公开招聘工作，一次性招考没有完成计划的省份，可以按规定依次递补录用或者调剂计划组织二次招考。边远艰苦贫困区域和急切需要紧缺专业的特岗教师招聘，可以结合实质状况适合减少开考比率或不设开考比率，采取应聘、直接考察的方法公开招聘，划定成绩合格线。对于特别边远艰苦、教师流失较紧急的区域可向当地生源倾斜。要切实做好特岗教师待遇保障，确保特岗教师薪资按时足额发放，按规定参加社会保险，保证3年服务期满、考核合格且想留任的特岗教师准时入编并落实工作岗位。要系统拓展特岗教师培训工作，加大岗前培训，强化师德师风教育。要扎实做好特岗教师信息管理，按时在全国教师管理信息管理软件中进行数据补充和更新。

《公告》提出，各地要严格拓展特岗计划推行和教师保障政策落实工作的监督和检查，重点督察根据核定计划和岗位需要拓展教师招聘，特岗教师薪资按时足额发放、五险一金缴纳和服务期满留任特岗教师入编手续准时办理等状况，对存在问题的县（市、区），要准时予以督促整改。特岗教师保障政策落实存在突出问题的省份，要准时整改，对整改不力的，下一年度将适合核减设岗名额。

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