2021年福建法院招聘聘用制书记员通知发布，计划招753人。报名日期：2021年5月12日8时至2021年5月16日11时30分。笔试时间初定5月23日，具体时间和地址详见准考证。笔试内容为综合常识和法律入门知识，复习可参考2021年福建事业单位课程。福建公务员考试网现将它发布如下：

2021年福建法院公开招聘聘用制书记员通知

依据《福建法院聘用制书记员管理方法》等有关规定，福建高院决定组织推行2021年全省法院聘用制书记员公开招聘工作，现或有关事情通知如下：

1、招聘职位

全省法院计划招聘聘用制书记员753人，实行合同制管理，具体招聘人数、职位资格条件等详见附件1。招聘职位及有关需要，可在以下网站和公众号查看：

福建高级人民法院官方网站

海峡人才网

官方公众号福建高院

2、招聘对象及条件

依据《福建法院聘用制书记员管理方法》及有关规定，对招聘条件作如下设置：

考试报名职员应当具备下列条件

1.具备中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中共领导和社会主义规范，拥护党的理论和路线方针政策，具备好的政治素养、专业能力、职业操守和为人品行;

3.具备国民教育大学专科及以上学历，法学类专业;已通过国家统一法律职业资格考试，获得法律职业资格的，不受专业限制;2018年3月31近日进入我省各级法院工作的临时聘用在职职员，考试报名所在法院的，不受专业限制;23个原省级扶贫开发工作重点县户籍职员或生源，考试报名户籍或生源所在地法院的，专业可放宽;

4.学会速记等书记员岗位必需的业务技能;

5.年龄为18周岁以上、35周岁以下;2018年3月31近日进入我省各级法院工作的临时聘用在职职员，考试报名所在法院的，年龄可放宽至40周岁;

6.考试报名职员须为福建户籍或生源或福建内高校毕业生;

7.具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

8.法律、法规规定的其他条件。

下列职员不能考试报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职或让人民法院、人民检察院辞退的;

3.涉嫌违纪违法正在同意审察调查，尚未做出结论的;

4.违反社会公德、职业道德，导致不好的影响的;

5.让人民法院列为失信被实行人的;

6.与考试报名法院正式在编干警存在回避关系或存在其他可能影响职务履行的亲属关系的;

7.具备其他不适合担任聘用制书记员情形的。

全日制普通高等学校2021年应届本、专科毕业生，获得学历学位或辅修证书的截止时间为2021年7月31日。其他未经通知的与时限有关条件，截止时间均为2021年3月31日。

3、招聘步骤

招聘工作根据报名、笔试、速录技能测试、应聘、心理健康测试、体检、考察、公示、聘用等步骤推行。其中，笔试与速录技能测试使用机考方法同场进行。

报名

1.报名方法：登录在线报名系统，根据报名网站需要填写个人信息和上传电子图片。

每名考试报名职员只能考试报名一家法院的一个职位，可在考试报名时自愿选择是不是想在本市范围内调剂，考试报名省法院、福州铁路运输法院、平潭综合实验区法院的可选择是不是想在福州范围内调剂。其中，我省各级法院临时聘用在职职员享受放宽年龄或专业条件政策的，只能考试报名所在法院招聘职位。符合考试报名职位需要的23个原省级扶贫开发工作重点县户籍职员或生源只能考试报名户籍或生源所在地的县级法院。本次考试不收取报名费。

2.报名日期：2021年5月12日8时至2021年5月16日11时30分。

3.报名程序：

注册。考试报名职员认真阅读本通知，详细知道招聘条件与有关规定、需要注意的地方等内容。登录报名入口，根据提示需要进行注册。

填报信息并上传照片。考试报名职员如实、准确填写报名信息表，并根据需要上传本人近三个月内正面、免冠电子照片，照片需要明确完整。照片不合格的，考试报名职员应按提示需要准时重新上传。报名需要用有效期内的二代身份证，报名与考试时用的身份证需要一致。

考试报名职员属2021年应届毕业生的，如尚未获得毕业证书，可上传毕业生就业推荐表。考试报名职员属23个原省级扶贫开发工作重点县户籍职员应上传居民户口簿首页及本人页，是福建生源的应上传高中毕业证。是省内高校毕业生的，应提供高校毕业证书或就业推荐表。已通过国家统一法律职业资格考试的非法学类专业考试报名职员，应上传法律职业资格证书。

考试报名职员应按需要填写学习工作简历，从大、中专院校学习时填起;起止时间填写到年月。不根据需要填写的，不予审核通过。

查看资格审察结果。各招聘法院依据通知的招聘条件对考试报名职员进行资格审察。已经提交报名材料的考生，须在2021年5月16日17:30前准时登录报名网站查看资格审察结果。资格审核通过的，不能改报或再报其他职位。在线报名系统2021年5月16日11:30按时关闭，不再同意考生注册报名。

4.开考比率：招聘职位名额与通过资格审察人数的比率须达到1:3方能开考。报名结束后达不到开考比率的，降低招聘名额或取消该招聘职位。考试报名被取消职位的职员，可重新补报其他职位，重新考试报名的时间另行公告。

5.准考证打印：通过资格审核的职员，应在2021年网络情人节至22日登录报名入口自行准考证打印。

笔试

1.笔试科目为《岗位综合常识》一门，笔试内容为综合常识和法律入门知识，其中综合常识考察考生的逻辑推理、言语理解、知识判断等基本能力素质;法律入门知识考察考生的法律素养和书记职员作有关的法律实务能力。笔试内容均为客观性考试试题，考试时限为90分钟。考试满分100分，60分及以上为合格，60分以下为不合格予以淘汰。23个原省级扶贫开发工作重点县最低合格分数线单独划定。

2.笔试时间初定5月23日，具体时间和地址详见准考证。

速录技能测试

1.速录技能测试为计算机中文速录考试，速录技能测试统一使用台式电脑、标准键盘进行。测试形式分为听打和看打，时间合计15分钟，其中听打10分钟、看打5分钟，满分100分，60分及以上为合格，60分以下为不合格予以淘汰。23个原省级扶贫开发工作重点县最低合格分数线单独划定。

2.速录技能测试时间初定5月23日，具体时间和地址详见准考证。

确定应聘职员

笔试和速录技能测试结束后，两项均达到合格分数线者，按笔试成绩X25% 速录技能测试成绩X35%从高到低排序，以应聘与录用3:1比率确定进入应聘职员。如遇末位同分状况，一并进入应聘。

调剂

根据省法院划定的笔试、速录技能测试最低合格分数线的需要，进入应聘人数没办法达到需要的，可在网上对报名时表示自愿同意调剂的考生在本市范围内进行公开调剂，考试报名省法院、福州铁路运输法院、平潭综合实验区法院的考生可在福州范围内调剂;适用放宽条件的考试报名职员不允许调剂。调剂人数根据岗位计划招聘人数扣除已进入应聘的考生数后确定。同意调剂的考生根据总成绩从高到低进入调剂名单。调剂通知与第一批进入应聘职员名单一同在网上发布。

对取消或舍弃应聘资格产生的应聘职员空缺，不再递补调剂。

计划调减

调剂后仍达不到规定应聘人数的职位，应聘比率可降为2:1。低于2:1时，相应调减聘用计划。调减计算办法为：调减后的招聘计划=进入应聘人数/2。

应聘前资格复查

应聘前资格复查由省法院、各中级法院、厦门海事法院、平潭综合实验区法院政治部组织推行。应聘前资格复查安排在进入应聘名单公布之后。进入应聘考生应于规定时间到指定地址参加现场资格复查。资格复查时须提供报名表、准考证、身份证、学历证书与职位需要的有关证明材料。符合放宽专业、年龄条件的法院考试报名职员，还须提供有关法院出具的工作历程证明。符合放宽条件的23个原省级扶贫开发工作重点县所在法院的考试报名职员，还须提供居民户口簿或高中毕业证等有关证明。已通过国家统一法律职业资格考试的非法学类专业考试报名职员，还须提供法律职业资格证书。上述材料均应为原件。

资格复查中，对不符合考试报名条件和职位资格条件的，取消应聘资格。资格复查贯穿于公开招聘全过程，凡发现考试报名职员与通知职位所需要的资格条件不符的，取消聘用资格。

应聘

采取结构化应聘方法，用全省统一题本，实行百分制，主要测试考生岗位适应、综合剖析、逻辑思维、语言表达、临场应变能力等。

应聘的筹备、组织和推行工作由省法院、各中级法院、厦门海事法院、平潭综合实验区法院政治部分别负责。

应聘后确定考试总成绩。考试总成绩中笔试、速录技能测试和应聘成绩分别占25%、35%和40%，单科成绩均实行百分制。考试总成绩=笔试成绩X25% 速录技能测试成绩X35% 应聘成绩X40%。考试总成绩四舍五入保留至小数点后2位。

同一法院、同一职位有2名及以上考生考试总成绩相同的，其名次按以下方法确定：考试总成绩相同的，按笔试成绩X25% 速录技能测试成绩X35%由高到低排名;前两项成绩均相同的，按笔试成绩由高到低排名。

心理风险评测

应聘后，所有参加应聘职员均需参加聘用制书记员任职心理风险评测，在规定时间内未参加心理风险评测的，取消聘用或递补资格。

心理风险评测结果作为聘用参考。

体检

应聘结束后，根据考试报名同一职位考生的考试总成绩从高分到低分的顺序，依据计划聘用数等额确定参加体检对象，不再递补。进入体检职员名单在网上予以公布。

体检工作由省法院政治部与各中级法院、厦门海事法院、平潭综合实验区法院政治部分别组织推行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》及有关政策规定实行。考生对体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论公告之日起7日内申请复检，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。

考生因个人缘由不可以按时参加体检的，视为自动舍弃。考生因怀孕缘由，经本人申请并在指定的体检医院作孕检确认怀孕的，可暂不进行妇科、X光等体检项目的检查。待考生孕期结束后完成有关项目检查，如体检结果不符合标准的，取消聘用资格或解除聘用合同。

考察、公示与聘用

考试报名同一职位的体检合格职员依据招聘人数以1:1的比率进入考察环节，考察工作由各招聘法院参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的公告》组织推行。

招聘法院根据规定的程序和标准，依据考试总成绩、体检结果和考察状况择优确定拟聘用职员，并在福建高级人民法院官方网站进行公示，公示期为5个工作日。

公示期满后，对没问题或者反映问题不影响聘用的，根据规定程序办理聘用手续。聘用制书记员上岗前，须与用人单位依法依规签订劳动合同，明确双方权利和义务。原则上首次签订劳动合同的期限为3年，其中试用期6个月。合同期满后，经考核合格的，双方可以续签劳动合同。

违纪违规处置

对在聘用制书记员招聘考试过程中有违纪违规行为的考生或经权威机构认定为雷同试题的考生，与恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的考生，按不同状况分别给予取消考试资格、考试成绩无效、不予聘用等相应的处置。

4、待遇保障

聘用制书记员实行分级管理，薪资待遇根据《福建法院聘用制书记员管理方法》有关规定实行。

5、疫情防控需要

考生应遵循新冠疫情防控需要，应事先在本人手机上下载闽政通APP、注册生成八闽健康码，考试当天须携带本人手机以便现场核查健康码。八闽健康码为绿码，经现场测量体温正常者方可进入考试知识点。考试期间实行全封闭管理，考生应严格遵守考场规则。考试结束后，考生应佩带口罩方可离开考场。

5月16日将来有以下五类情形之一的考生，进入考试知识点时应提供考试前3天内的核酸测试阴性报告单，方可进入考试知识点：来自高中风险区域或有旅游史、境外返回、有境外职员接触史或有疑似症状的; 居住地有被隔离或曾被隔离且未做过核酸测试的考生;一同居住家庭成员中有以上状况的考生; 工作岗位是医疗机构医务职员、公共场合服务职员，口岸检疫排查职员，公共交通驾驶员、铁路航空乘务职员、进口冷链生产加工职员的考生;5月19日之后，八闽健康码为橙码的考生;体温异常的考生。

请考生认真阅读和签署《考生新冠疫情防控承诺书》，于考试当天报到时递交。承诺已了解告知事情、证明义务和防疫需要，自愿承担因不实承诺应承担的有关责任并同意相应处置。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康情况等疫情防控重点信息，不配合员工进行防疫测试、询问、排查、送诊等导致紧急后果的，取消其相应资格，如有违法行为，将依法追究其法律责任。

6、其他事情

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训机构。

本次招聘各环节有关工作信息，包含通知、公示等，将统一在福建高级人民法院官方网站发布，请各位考生准时关注。

考试报名职员报名时预留的手机号码务必维持畅通，因联系不畅致使的所有后果由考试报名职员本人负责。

在资格审察、体检、考察环节主动舍弃的考试报名职员，须按各招聘法院需要，准时出具本人自愿舍弃声明。

招聘过程中，考试报名职员须积极配合员工做好新冠疫情防控工作。

考试报名职员遇见有关问题或有疑问可咨询招聘法院。各招聘法院咨询电话及地址见附件1。

考试报名职员报名过程中遇见技术问题可以拨打以下联系电话：0731-85240657-8015

附件：

1.《2021年福建法院公开招聘聘用制书记员职位需要及各招聘法院联系方法》

2.《考生新冠疫情防控承诺书》

福建高级人民法院

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