2021山东德州平原县事业单位高层次人才引进通知已发布，计划招聘80人。报名日期：2021年8月20日9：00--8月27日18时。报名方法：在线报名。山东公务员考试网现将它整理如下：

2021年平原县事业单位高层次人才引进通知

为进一步优化我县人才队伍结构，蓄智帮助经济社会优质进步，经县委、县政府研究决定，面向海内外高校公开引进80名高层次人才到事业单位工作（具体职位详见附件1）。现就有关事情通知如下：

1、引进范围

（一）国内普通高等院校硕士、博士研究生，承担国家硕士、博士研究生教育任务的科研机构毕业生；

（二）经教育部学历学位认证的国（境）外高校硕士、博士研究生；

其中博士研究生依据《德州事业单位高层次急切需要紧缺人才特聘方法》（德人社发〔2018〕48号），通过双向选择，直接列为考察人选，不占本次引进计划。

2、资格条件

（一）具备中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

（二）具备好的道德品行和适应职位的身体条件；

（三）具备引进职位需要的学历学位；

（四）博士研究生45周岁以下（1975年8月20日将来出生），硕士研究生40周岁以下（1980年8月20日将来出生）；

（五）拥有职位需要的其他资格条件。

职位需要的所有资格条件，报名职员均须于2021年7月31日之前获得，其中留学职员报名的，采取承诺+容缺方法，可于体检首要条件供教育部门学历学位认证材料。

具备下列情形之一的，不能报名面试：

1.已在德州各级机关事业单位工作的正式在编职员（含试用期职员、备案制职员）或与德州用人单位（含中省直驻德单位）签订劳动合同、缴纳社会保险的职员，其中国外2021年毕业职员不受限制；

2.曾受过刑事处罚的、被开除公职的；

3.涉嫌违纪违法正在同意有关机关审察尚未作出结论的；

4.在校期间遭到院系级（含）以上处分的；

5.在各级各类公务员、事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的；

6.受处分期间或者未满影响期限的；

7.现役军人，在读的非应届毕业生与定向培养生、委托培养生等；

8.按规定到定向工作单位未满服务期限的；

9.法律、法规规定的其他情形。

3、报名与资格审察

（一）报名

1. 报名日期：2021年8月20日9：00--8月27日18时。

2. 报名方法及需要：采取互联网报名方法。报名职员可登录平原县人民政府网站（www.zgpingyuan.gov.cn），下载通知附件《2021年平原县事业单位高层次人才引进报名表》、《诚信承诺书》，按需要如实填写，并将以下材料原件扫描发送至pyxrsjsgk@dz.shandong.cn，报名邮件统一命名为名字+职位代码。

报名职员提交有关材料扫描件包含：

1.《2021年平原县事业单位高层次人才引进报名表》、《报名职员诚信承诺书》；

2. 居民二代有效身份证正反面；

3. 国家承认的学历学位证书、学信网电子注册备案表；

4. 在国（境）外获得学历学位的，提交国家教育部门的学历学位认证材料；尚未认证的，提交于规定时间内可以获得教育部学历学位认证材料的承诺书；

5. 职位需要的其他资格证书。

（二）资格审察

1. 资格审察时间：2021年8月20日至8月30日

2. 资格审察需要：通过资格审察的职员名单将在平原县政府门户网站进行通知。

对考试报名职员进行资格审察，贯穿公开引进工作全过程。考试报名职员提交的考试报名申请材料需要真实准确。凡考试报名职员提供不真实考试报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他证件骗取考试资格的，一经查实，取消引进资格。

4、应聘考察

（一）应聘

1. 应聘形式。应聘采取结构化方法进行，主要测试面试职员从事工作所需要的基本能力素质，包含综合剖析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变交流能力、举止仪表等。应聘使用百分制计算成绩，成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，设定最低合格分数线。

2. 应聘时间、地址及需要另行公告。

（二）考察

应聘结束后，依据应聘成绩由高分到低分按引进计划等额确定考察人选，进入考察范围最后一名应聘分数相同的，通过增加应聘确定。因考察不合格或本人舍弃导致的空缺职位，依据应聘成绩依次递补考察。

人才工作领导小组成立考察工作小组，具体负责考察工作。考察要根据德才兼备、以德为先的用人标准，遵循重视实绩、突出能力、综合择优的导向，确保考察结果全方位、真实、准确。考察采取多种形式，全方位知道被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律与是不是需要回避等方面的状况。还要对考察对象是不是符合规定的考试报名资格条件，提供的考试报名信息和有关材料是不是真实、准确等进行复审。要根据《关于进一步从严管理干部档案的建议》（鲁组发〔2017〕2号）需要，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核三龄二历一身份等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处置到位的，不能办理聘用手续。

5、体检

考察合格的确定为体检人选。

进入体检范围的考生在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）及公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的公告》（人社部发[2016]140号）实行。体检成本由考生承担。考生在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在体检过程中有串整体检员工作弊或者请别人顶替体检与交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。未经县人才工作领导小组赞同，考生不按规定的时间、地址参加体检的，视为舍弃体检。考生对体检结果有疑问的，应在接到体检结论公告之日起7日内提出，成本由申请方负担。复检只能进行1次，不在原体检医院进行，复检医院级别高于原体检医院。体检结果以复检结论为准。

因舍弃或考察体检不合格导致空缺的，从资格审察合格职员中根据应聘成绩依次递补。

6、公示和选岗聘用

考察体检合格的确定为拟引进人选。在平原县人民政府网公示，公示期为7个工作日。

公示期满，对没问题或反映问题不影响聘用的，组织选岗。聘用职员依据应聘成绩由高到低依次选岗如有同分者，采取增加应聘的方法予以确定。由组织、编办、人社、财政等部门负责办理有关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用单位和受聘职员按规定签订聘用合同，确立人事关系。

7、管理及待遇

引进职员列入事业编制，符合条件职员享受《关于推行人才兴德行动建设新年代地区性人才聚集高地的若干手段》（德发〔2020〕13号）规定的有关待遇。

（一）引进符合条件的重点院校硕士研究生享受以下待遇：

每月给予1000元生活补贴，补贴时限最长3年。

（二）引进符合条件的博士研究生享受以下待遇：

1. 生活补贴：每月给予1500元生活补贴,补贴时限最长3年。

2. 配偶安置：博士研究生配偶属机关事业单位在编在职职员、国有企业正式职工的,依据原工作单位性质、职位匹配状况、专业能力素质等对口安置。博士研究生配偶在其他单位工作或处于非就业状况的，由人社局依据个人状况，多途径帮助推荐就业职位。

3. 子女入学：博士研究生子女入托或申请就读我县义务教育阶段学校的,由居住地或工作地政府依据学校学位状况和本人意愿统筹安排。高中转学的,由教育行政主管部门根据有关规定安排到县直高中或居住地、工作地学校就读。非我县户籍子女在我县就读学前阶段、义务教育阶段、高中阶段学校或参加初中升高中的,享受我县户籍学生同等待遇。

8、调剂用

对参加应聘，成绩达到合格分数线但未被引进聘用的职员，在年度用编进人计划内，由县事业单位人事综合管理部门根据专业对口、人岗相适原则，推荐到其他事业单位，双向选择，服从调剂的，择优聘用。

9、其他

（一）本次引进不指定任何单位和个人撰写有关教程，不举办也不委托任何单位和个人举办有关考试的培训机构。

（二）关于此次事业单位引进高层次人才的考试时间安排及需要注意的地方，请关注平原县人民政府网站有关公告通知内容，将陆续发布。

（三）在人才引进组织推行过程中，根据新冠疫情防控相关需求，落实防疫手段，必要时对有关工作安排进行适合调整。

联系人：孙俊俊，咨询电话：0534-4256611，邮箱：pyxrsjsgk@dz.shandong.cn

附件：1.2021年平原县事业单位出色年轻人人才引进计划表

2.平原县事业单位高层次人才引进报名表

3.2021年平原县事业单位考试报名职员诚信承诺书

平原县人才工作领导小组

2021年8月17日

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