每一年，在公务员考试的筹备时期，都会有不少同学问我们：公务员到底什么职位最好？而大伙所谓的好无非是薪资高，晋升快，虽然考试报名公务员的考生大部分都是冲着稳定去的，但毕竟人往高处走，所以想要晋升这也是非常正常的。今天，我们就跟大伙推荐一下：在
每一年，在公务员考试的筹备时期，都会有不少同学问我们：公务员到底什么职位最好？而大伙所谓的好无非是薪资高，晋升快，虽然考试报名公务员的考生大部分都是冲着稳定去的，但毕竟人往高处走，所以想要晋升这也是非常正常的。

今天，我们就跟大伙推荐一下：在公务员中，容易晋升、薪资高的5个部门！

1、两办秘书

县委办、县府办是人才的聚集地,或说是的聚集地。县主要点导人的秘书多数都在两办。

秘书相对于其他职位,晋升有绝对的优势。对于政治上很想求进步的人来讲，在县级机关,进入两办,是最好选择。当然,进入两办，工作量大，忙，但也确实训练人,跟着领导人,学做领导,时间长了，自然也就有机会成为领导了。

2、发改委

发改委一直号称小国务院，二政府。省级以上发改委的权力非常大，手里学会项目审批的实权。市级县级的发改委自然不如上面，但与同级部门相比，还是非常吸引人。

县发改委的人与每个部门、乡镇交际多，与主要点导发生的工作上关系多，县发改委里有能力的，办事周全的公务员比较容易崭露头角。

3、组织部

组织部的主业就是研究人、用干部，跟人交际。不直接面对群众，只对领导负责。在组织部门工作，即便是菜鸟一个，时间长了，自然对我党用人的规则一目了然。

规则了解了，往上靠就好办了。话说，能到组织部工作的人，都是领导信得过的人，是组织内的人，组织需要提拔人了，优先考虑。

4、纪委

因为反腐的大趋势，纪委招人不少，风头很热门。相比以前，纪委的人用提拔的也不少。

目前县直各部门的党组都配纪检组长或纪委书记，不少的都是从县纪委出来的。县下面的乡镇也有纪委书记，也是副科级。而且，县纪委向基层延伸触角，在某几个乡镇设置纪委工作室，是县纪委的派出机构，像派出所和派出法庭，将来或许会成为副科级单位，所以说，将来纪委的副科级领导编制还是不少的，机会多了，自然容易晋升。再说了，纪委都是请其他人喝茶的，自己相对保险，在现在的形势下，纪委是个非常不错的选择。

5、团委

团委是后备干部培养基地，其他部门有职位空缺，后备干部有天然的优势。而且，对于后备干部的提拔用，有单独的机会，有比较优势。

当然付出和回报永远是成正比的，所以晋升快、薪资高的部门自然也就更难考，但也并非其他职位就不好，想要晋升更快也存在很多方面，大伙必须要理性看待！

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