2019安徽东至县信息中心选调通知已公布,报名日期:2019年12月25日。安徽公务员考试网现将它公布如下;
2019安徽东至县信息中心选调通知
依据工作需要,经县委机构编制委员会研究赞同,东至县信息中心面向全县全额拨款事业单位编内员工中公开选调员工1名。现或有关事情通知如下:
1、选调原则
根据公开、平等、角逐、择优的原则,坚持德才兼备的规范
2、选调计划及条件 见附件
有下列状况之一者,不能参加选调:尚未解除纪律处分或者正在同意纪律审察的职员,经县人力资源和社会保障部门认定具备考试违纪行为且在停考期内职员与刑事处罚未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员,法律、法规规定的其他情形。现在处于试用期职员不予考试报名。
3、选调程序准时间安排
县政府办负责此次选调工作的组织推行,县人力资源和社会保障局负责对选调工作指导、监督,县委编办全程参与。
1、信息发布:本次选调通知2019年12月20日起在东至县政府网发布。
2、报名日期与资格审察
报名日期:2019年12月25日。
报名地址:东至县人民政府办公室527室,联系电话:05667026059。
本次报名采取现场报名的方法,考试报名职员须提供以下材料:
①本人有效身份证原件及复印件,学历证书原件及复印件;
②3张2寸最近免冠同底彩色照片;
③《2019年东至县信息中心公开选调员工报名条件审察表》;
④考试报名职员须提供单位及主管部门赞同考试报名证明;
⑤近三年年度考核合格及以上证明。
资格审察:现场报名结束后,由县人社局、县政府办、县委编办对报名参加选调对象进行资格审察,审察合格职员方可参加考试,由县政府办公告领取准考证,逾期不领者按自动舍弃处置。
考试报名职员要承诺所提供的有关材料信息真实有效。如事后发现考试报名职员不拥有资格条件或提供不真实材料的,立即取消考试报名资格和任用资格。
3、考试
本次考试采取结构化应聘方法进行,满分100分,主要测试选调职员剖析问题能力、解决问题能力和协调能力等。
应聘时间及地址见准考证。
4、考察、公示
以应聘成绩从高分到低分按岗位计划数1:1等额确定考察对象,如1、考生应聘成绩相等,则一并进入考察程序由选调单位全方位衡量择优选调。因考察不合格出现岗位空缺的,按成绩从高分到低分等额递补。考察工作由县政府办组织推行。
经考察合格后,对拟选调职员进行公示,公示时间为5个工作日。公示期间,无反映或者虽有反映但不影响选调的,按规定办理调动手续,。
本通知由东至县人民政府办公室负责讲解。未尽事宜根据《东至县党政群机关、事业单位员工流动管理暂行方法》实行。
咨询电话:0566-7026059
监督举报电话:0566-7026613
点击下载
2019东至县信息中心公开选调员工报名条件审察表
选调计划及条件
东至县人力资源和社会保障局 东至县人民政府办公室
中共东至县委机构编制委员会办公室
2019年12月20日
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