清丰县纪检监察系统公开选调10名员工通知为进一步充实纪检监察工作力量，优化干部队伍结构，根据《公务员法》《公务员调任规定》《公务员公开遴选方法》和事业单位选调职员有关规定，经县委赞同，决定面向全县公开选调员工。有关事情公告如下：1、选调职位

清丰县纪检监察系统公开选调10名员工通知

为进一步充实纪检监察工作力量，优化干部队伍结构，根据《公务员法》《公务员调任规定》《公务员公开遴选方法》和事业单位选调职员有关规定，经县委赞同，决定面向全县公开选调员工。有关事情公告如下：

1、选调职位和专业类别

公开选调10名员工。

2、选调范围和对象

1.全县机关中已进行登记备案且在编在岗的公务员。2.全县参照公务员法管理机关中已进行参照登记备案且在编在岗的员工。3.全县全供事业单位经公开招录在编在岗的员工。依据《公务员公开遴选方法》等规定，符合上述第1条、第2条规定的职员可报行政编制岗位，符合第1条、第2条和第3条规定的职员可报事业编制岗位。

3、考试报名的资格条件

考试报名职员应拥有下列资格条件

1.具备好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;

2.具备全日制本科及以上学历，且获得相应学位职员;

3.具备2年以上工作历程，历年年度考核均为称职以上等次;

4.年龄低于35周岁;

5.中共党员;

6.具备拟选调职位需要的工作能力和任职条件;

7.具备正常履行职责的身体条件;8.法律、法规规定的其他条件。

不能考试报名的状况

1.受处分期间或者未满影响期限的;

2.正在同意审计、纪律审查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3.根据政策规定，到定向单位工作、未满服务年限或有其他限制性规定的;

4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违纪行为未满禁考期限的;

5.使用后即构成回避关系的;6.法律、法规和政策规定不能调动的其他情形的职员。

4、选调程序与方法

报名与资格审查

1.报名。

考试报名职员要在2020年12月7日8时至9日18时期间提交《清丰县纪委监委公开选调员工报名表》1份，毕业证原件及复印件各1份，个人身份证原件及复印件各1份，最近2寸免冠照片4张。报名地址：清丰县政府综合楼5楼501室。联系电话：0393—7220026。

2.资格初审。

选调职位的报名人数与拟选调人数的比率高于3 : 1，达不到上述比率的可适合降低选调人数。选调工作领导小组办公室进行资格审查，并以电话形式公告考试报名职员资格审查结果和领取准考证事宜。

组织考试

1.笔试。考试报名者持本人有效身份证、准考证参加考试，试题满分为100分。笔试时间、地址见准考证。笔试成绩公开发布。

2.资格复审。依据笔试成绩，根据拟选调人数1:3的比率从高分到低分确定应聘资格复审对象。若比率内最后一名笔试成绩并列，可一并进入资格复审。

复审资料包含：本人身份证原件及复印件、学历学位证书原件复印件及认证报告、公务员登记表复印件、事业职员录用文件、入党志愿书、准考证等资料。资格复审合格者，发给应聘公告书。资格复审不合格者，取消应聘资格。弃权或资格复审不合格的，根据该职位笔试成绩从高分到低分依次递补。

3.应聘。

采取结构化应聘方法，满分为100分。应聘时间、地址见应聘公告书。

考试总成绩=笔试成绩×50%+应聘成绩×50%。

笔试成绩、应聘成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数。

体检与考察

1.体检。根据拟选调人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员，若比率内最后一名考试总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序，等额确定参加体检职员，体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准》实行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现缺额的，依次递补。

2.考察。对体检合格职员，根据拟选调人数1:1的比率确定考察对象人选。组成人高考察组，突出政治标准，对考察对象的德、能、勤、绩、廉状况及其政治业务素质与选调职位的合适程度进行全方位考察。对政治思想、道德品质、廉洁自律、干部档案等方面存在问题和考察觉得不合适从事纪检监察工作的，不再作为选调人选。

考察不合格的，不再递补。考生自愿放弃选调资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后放弃资格的，记入考生诚信档案。

公示和试用

召开选调工作领导小组会议研究确定拟选调人选，并在拟调人选所在单位进行公示，公示期为7个工作日。公示后没问题的，试用期半年。办理调入手续试用期满经考核符合调入需要的，经县纪委常委会研究，办理调入手续。不符合调入需要的，安排回外贸原单位工作。

附件1：清丰县纪委监委选调员工报名职位表

附件2：清丰县纪委监委公开选调员工报名表

中共清丰县纪律检查委员会

中 共 清 丰 县 委 组 织 部

2020年12月2日

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