2019年徐州丰县卫生事业单位招聘专业技术职员通知已公布，公开招聘硕士研究生及以下学历专业技术职员422名，报名日期：2019年6月24日9：00－6月30日16：00。江苏公务员考试网现将其公布如下：2019年丰县卫生事业单位公开招聘专业
2019年徐州丰县卫生事业单位招聘专业技术职员通知已公布，公开招聘硕士研究生及以下学历专业技术职员422名，报名日期：2019年6月24日9：00－6月30日16：00。江苏公务员考试网现将其公布如下：

2019年丰县卫生事业单位公开招聘专业技术职员通知

为进一步加大我县卫生事业单位专业技术人才队伍建设，优化专业技术人才队伍结构，以县人民医院和县中医医院为龙头，全县所有公立医疗机构纳入集团化管理，提高医疗服务能力。根据《事业单位人事管理条例》、《江苏事业单位公开招聘职员方法》、《徐州机关、事业单位、社会团体编制外用工管理方法 》、《丰县组建医疗联合体推行建议》等有关规定，决定面向社会公开招聘硕士研究生及以下学历专业技术职员422名，博士学历专业技术职员名额不限。现或有关事情通知如下：

1、考试报名条件

1.具备中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

2.遵纪守法，品行端正，作风正派，有好的医德品行、较强的事业心和责任感。

3.学历、年龄、户籍需要：

本次招聘中需要学历均为全日制一般高校学历。时间计算的基准日期为2019年6月14日。

专科及本科学历的考试报名职员，年龄低于30周岁，不限户籍；

硕士研究生及以上学历考试报名职员，年龄低于50周岁，不限户籍；

2019届一般高校应届毕业生须于2019年8月31日之前获得国家教育行政部门认同的相应的学历学位证书。

4.国（境）外学历学位考试报名者须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明。

5.拥有《2019年丰县卫生事业单位公开招聘专业技术职员岗位表》拟考试报名岗位所需的资格条件。

6.身体健康，拥有正常履行本岗位职责的身体条件。

7.有下列情形之一的不能考试报名：

现役军人；一般高校在读非应届毕业生；被辞退未满5年的公务员和事业单位员工；尚未解除纪律处分或正在同意纪律审查的职员；刑事处罚期限未满的职员；涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员；曾因犯罪受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员；有法律法规规定不适合从事医疗卫生岗位工作情形的；本通知发布之近日已经为丰县卫生事业单位在编的或已办理过编外聘用手续的；国家和省另有规定不符合招聘条件的。

2、招聘岗位

详见附件《2019年丰县卫生事业单位公开招聘专业技术职员岗位表》

3、报名方法

（一）招聘通知发布网址：

丰县人民政府网人社局板块

（http://www.chinafx.gov.cn/Gov/index_zl.asp?id=88）

丰县人民政府网卫健委板块

（http://www.chinafx.gov.cn/Gov/index_zl.asp?id=60）

丰县人事考试报名网站（http://218.3.233.8:8181/Default）

；

（4）招聘岗位另有需要的，须提供有关材料。

在资格复审时，考生信息与在线报名提供信息不同且不符合考试报名条件的，考试报名资格复审为不合格。未在规定时限内参加资格复审的，视为考试报名职员自动放弃应聘资格。

资格复审不合格的考试报名职员如对资格复审有异议，可在2个工作日内向丰县卫生健康委员会陈述申辩。

因考试报名职员资格复审不合格或自动放弃应聘资格出现的岗位空缺，从该岗位笔试合格的职员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补（末位成绩并列的一并参加）。

资格复审合格的当场发放应聘公告书，应聘费每个人100元。参加应聘职员名单在丰县人事考试报名网站及丰县人民政府网人社局、卫健委板块公布。

（三）应聘

考试报名职员携带有效期内的二代身份证和应聘准考证参加应聘。

1、应聘人选确定

资格复审结束后，资格复审合格的职员进入应聘环节。

2、应聘方法

应聘成绩百分制，合格线60分，低于合格线不予录用。应聘成绩经应聘考场监督员审核后，由应聘推行单位当场书面告知考生，若同一岗位出现两个以上应聘考场的，应聘成绩以加权平均值为最后应聘成绩。应聘时间、地址以应聘准考证的考试时间、地址为准。

（四）总成绩计算办法

使用百分制计算考试报名职员总成绩。

应聘结束后，按笔试成绩占60%，应聘成绩占40%的比率，使用百分制计算考试报名职员总成绩（硕士及以上学历的高层次卫生专业技术人才应聘成绩即为总成绩）。应聘工作结束后，在丰县人事考试报名网站及丰县人民政府网人社局、卫健委板块公布考试报名职员总成绩。

5、体检和考察

应聘结束后，依据考生总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比率从高分到低分确定参加体检职员（总成绩并列，以笔试成绩高者优先；笔试成绩再并列，可依据实质状况，进行二轮应聘)。

体检在县级综合医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》和《公务员录用体检操作手册》标准实行。体检表由主检大夫审核后明确提出体检是不是合格的结论性建议并签名，加盖医疗机构体检专用章或医疗机构公章。体检结果由丰县卫生健康委员会负责公告考试报名职员。考试报名职员对体检结果有疑问的，本人可以申请复查一次，并到指定的医疗机构重新检查。体检所产生的所有成本由考试报名职员本人承担。对体检合格职员按有关规定组织考察。

对考试报名职员作出体检、考察不合格决定前，由丰县卫生健康委员会告知考试报名职员拟作出的决定及有关事实、理由和依据，并告知考试报名职员依法享有陈述和申辩的权利。对考试报名职员提出的事实、理由和证据，应当进行复核。对考试报名职员作出体检、考察不合格处置决定的，制作体检、考察不合格决定书，依法送达考试报名职员。

因体检、考察不合格或考试报名职员主动放弃体检、考察出现缺额时，在应聘合格的考试报名职员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补（总成绩并列，以笔试成绩高者优先；笔试成绩再并列，可依据实质状况，进行二轮应聘）。

6、公示

考察结束后，从考试成绩、体检、考察均合格的考试报名职员中确定拟录用职员，拟录用职员名单在丰县人事考试报名网站及丰县人民政府网人社局、卫健委板块进行公示。

公示期间同意社会和考试报名职员监督，期限为7个工作日。举报者应实事求是地反映问题，提供必要的调查线索和联系方法，由招聘工作领导小组负责查实。公示期满，符合录用条件的，办理录用手续；对反映问题查有实据，不符合录用条件的，不予录用；对反映的问题，一时很难查实的，暂缓录用，待查清后再决定是不是录用。公示期间及期满后，出现的岗位缺额不再递补。

7、有关待遇及管理方法

1.硕士及以上学历被录用职员，经丰县卫生健康委员会审核后报丰县人力资源和社会保障局办理聘用手续，纳入编制管理。用人单位与被录用职员准时签订聘用合同，根据政策规定约定试用期，严格根据聘用合同进行管理。试用期满考核合格者，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。合同期满考核不合格的，不予续签聘用合同。

2. 本科及以下学历被录用职员为编制外聘用职员，经丰县卫生健康委员会审核后报丰县人力资源和社会保障局办理录用手续。用人单位与被录用职员签订劳动合同，合同起始时间从录用时间算起，期限五年，试用期6个月，严格根据劳动合同进行管理。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。合同期满考核不合格的，不予续签劳动合同。被录用职员不服从用人单位工作岗位安排的，解除劳动合同。已签订合同职员连续两次未能获得相应执业或技术资格的，解除劳动合同。劳动合同期内，薪资福利根据同等条件在编职员实行，社会保险缴纳等按有关规定实行。

3.根据丰医改办发[2016]3号文《县医改领导小组办公室关于下发〈丰县组建医疗联合体推行建议〉的公告》精神，本次招聘录用的卫技职员全部纳入丰县人民医院联合体和丰县中医医院联合体管理，在完成与单位签订的约定服务内容后，依据工作需要，可以在联合体内合理流动。

4.博士研究生签订劳动合同期间由用人单位免费提供110㎡左右住房一套，如与用人单位解除劳动合同，房子由用人单位收回，薪资待遇采取面谈的方法确定。硕士研究生签订劳动合同期间在丰县城区购买首套住房的，凭购房有关手续，服务期满5年后，在用人单位领取10万元的一次性住房补贴，5年内没在丰县城区购房的，服务期满5年后，由用人单位一次性发放5万元租房补贴。

被录用职员与外贸原单位签有劳动或聘用合同与其他协议的，由本人在办理录用手续前自行负责解除原人事或用工关系，并提供有关证明材料。

8、工作纪律

招聘工作要坚持公开、平等、角逐、择优的原则，严格实行政策规定，坚决根据本通知程序办理，把好招聘进口关。考试报名职员在报名、考试、体检、考察过程中或录用后查实存在违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第二章的规定进行处置。

招聘单位和招聘员工有违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）第三章的规定进行处置。

9、其他事情

本通知由本次招聘工作领导小组负责讲解。

所有招聘工作进度信息均在丰县人事考试报名网站及丰县人民政府网人社局、卫健委板块公布。面试职员应准时关注，并维持手机畅通，没办法联系者视为自动放弃。同时，面试职员应付收到的关于招聘的有关电话公告、短信告知进行准时准确应答和回复。凡因面试职员个人缘由导致延误的，由面试职员承担有关责任。本通知由丰县人力资源和社会保障局和丰县卫生健康委员会一同负责讲解。

丰县卫生健康委员会招聘政策咨询电话：0516-80395598

丰县人力资源和社会保障局政策咨询电话：0516-89215107

丰县人事考试中心技术咨询电话：051689215108

招聘工作投诉举报电话：051680395696（第十派驻纪检组）

附件：2019年丰县卫生事业单位公开招聘专业技术职员岗位表.xls

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