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  2020年陕西榆林定边县医学卫生类职员临聘通知
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2024-11-27
2020年陕西榆林定边县医学卫生类职员临聘通知已公布,计划招聘80人。报名日期:2020年9月25日 。

2020年陕西榆林定边县医学卫生类职员临聘通知已公布,计划招聘80人。报名日期:2020年9月25日 。报名方法:在线报名。陕西公务员考试网现将通知内容整理如下:

定边县2020秋天自主临聘医学卫生类专业技术职员通知

为不断深化医疗卫生体制改革,逐步提升我县医疗技术水平,依据陕西人民政府《关于深化县级公立医院综合改革的推行建议》、榆林人民政府《关于深化县级公立医院综合改革的推行建议》、定边县人民政府《关于深化县级公立医院综合改革的推行策略》文件精神,根据落实中央六保六稳需要,结合我县三所县级公立医院和疾病预防控制中心对医学卫生类专业技术职员的实质需要,经自主临聘领导小组研究赞同,拟自主临聘80名医学卫生类专业技术职员,现将临聘有关事情通知如下:

1、临聘原则

坚持德才兼备、以德为先的规范,贯彻公开、平等、角逐、择优的原则,在自主临聘领导小组的监督和指导下,采取考核、考察相结合的办法,择优聘用。

2、临聘对象和条件

临聘对象

2021应届全日制一般高校二本及以上学历医学类专业毕业生。一本及以上学历毕业时间可放宽至往届;部分专业放宽至全日制本科学历;麻醉学学历条件可适合放宽至全日制一般高校专科学历。

临聘基本条件

1、遵守宪法和法律,具备好的品行。

2、学历条件:全日制一般高等院校毕业且应获得相应学位证书。

3、户籍条件:通知发布之近日考生为定边县户籍或生源。

4、适应临聘岗位需要的身体条件。

5、年龄为18至35周岁。

6、拥有临聘岗位所需要的其他条件。

临聘岗位及所需的具体条件以《定边县2020年秋天自主临聘医学卫生类专业技术职员计划表》的需要为准。可考试报名专业为紧缺特殊专业的岗位经县自主临聘领导小组研究赞同后,可以适合放宽临聘条件和调整临聘计划。

不符合报名面试的主要情形

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审察期间或未解除党纪、政纪处分的;

2、因在公务员招录、事业单位公开招聘中违规违纪,在禁考期内的;

3、事业单位公开招聘规定需要回避的;

4、招聘为事业单位员工有服务年限规定且服务期未满的;

5、失信被实行人;

6、法律、法规规定不符合本次临聘需要的。

3、临聘程序

本次临聘工作,采取公布临聘岗位和所需资格条件、报名与资格初审、考核、签订意向协议,待2021届一般高校毕业生毕业后,对签订意向协议的毕业生进行资格复审、体检、考察、公示临聘结果、办理临聘手续等办法步骤推行。

发布临聘信息

在定边县人民政府网、定边县人才就业服务公众号上发布临聘信息。

报名

1、报名日期:2020年9月25日 9:40 - 14:00。

2、报名地址:西安交通大学中国西部科技革新港。

3、报名需要:报名采取现场报名的方法,每位考生依据所学专业和岗位所需条件只能选择一个岗位报名。报名时,面试职员须本人持二代居民身份证、学生证的原件及复印件、学籍验证报告、就业推荐表原件和个人简历一份方可报名。

考核程序

1、笔试。

由县2020年秋天自主临聘医学卫生类专业技术职员领导小组依据各岗位报名状况确定是不是笔试。

2、应聘。

抽签。

报名初审合格的考生,依据各单位各岗位报名状况和考核顺序安排,第一由考生抽考核顺序签,然后依据抽签序号以前到后依次进行应聘考核。

应聘考核。

本次应聘考核依据考生所报岗位需要的专业常识和技能自主命题,由主委依据命题向考生提问有关专业常识,考生即兴回答,时间低于5分钟,侧重考查考生的业务能力、综合素质,知道考生剖析问题和解决问题的能力。

拟定意向临聘职员

根据各岗位临聘计划1:1的比率,在应聘成绩60分以上的考生中根据先研究生后一本再二本第二其他批次的录取顺序依据成绩由高分到低分等额拟定意向临聘职员。末位成绩并列的,全部列为拟定意向临聘职员。

签订意向协议

应聘结束后,在自主临聘领导小组的指导下,由用人单位和拟临聘职员签订意向协议。

资格复审

签订意向协议的职员需要于2021年7月31近日在定边县人才交流服务中心办理档案入库手续,无正当理由逾期没有办理者,视为自动舍弃临聘资格。各用人单位在自主临聘领导小组指导下,于2021年8月上旬对签订意向协议的职员进行资格复审,着重审察学历、专业、户籍、年龄等是不是符合临聘条件,档案材料是不是齐全。

体检、考察

资格复审合格职员进行体检、考察,体检参照《公务员录用体检通用标准》实行。体检成本由考生自理。考生对体检不合格的结论如有异议,在接到体检结论公告2个工作日内,可向体检组织单位提出复检申请,体检组织单位安排复检。复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。未按规定时间、地址参加体检的,视为自愿舍弃。

体检合格职员进行考察,重点考察面试职员的思想政治表现、道德品质与与临聘岗位有关的专业素养和业务能力,着重审察遵纪守法状况和需要回避的状况等。考察不合格的,取消临聘资格。

对资格复审、体检、考察不合格者,取消临聘资格。

公示临聘结果、办理临聘手续。

对确定的拟聘职员进行公示,公示期为5个工作日,公示期满后,对没异议或者反映的问题经查失实,不影响聘用的职员办理有关临聘手续。

本次自主临聘的医学卫生类专业技术职员,用人单位委托县人才交流服务中心实行人事代理、聘约化管理,并根据有关规定与临聘职员签订聘用合同,聘用合同一年一签,三年为一个聘期,聘用期满后依据本人表现和工作需要决定是不是续聘。临聘职员的管理和考核,参照用人单位正式职工的管理和考核方法进行,不能调动到其他单位工作,年度考核不合格的职员,将参照《事业单位员工处分暂行规定》的有关程序办理解聘手续。

4、待遇

面试职员一经临聘,试用期为一年。试用期内享受见习期薪资待遇,试用期满后经考核合格的,享受事业单位相同种类职员薪资福利保险待遇,不合格的,取消其聘用资格。

5、其他事情

面试职员报名时需要提交准确、畅通的联系电话。因提供的联系电话停机或关机导致的后果由面试职员自行负责。

对面试职员的资格审察,既有报名时的资格初审、毕业后的资格复审,也包含考察、公示与临聘等监督,审察工作贯穿于临聘工作全过程。

咨询电话:0912-4218920

附件:定边县2020秋天自主临聘医学卫生类专业技术职员计划表

定边县人力资源和社会保障局

2020年9月14日

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