北京商务局直属事业单位2020年公开招聘员工通知依据工作需要和有关规定，北京商务局直属事业单位面向社会公开招聘员工31名，现或有关事情通知如下。1、考试报名条件（一）具备中华人民共和国国籍，拥护中共的领导，遵纪守法，诚实诚信，品行端正，无违
北京商务局直属事业单位2020年公开招聘员工通知
依据工作需要和有关规定，北京商务局直属事业单位面向社会公开招聘员工31名，现或有关事情通知如下。
1、考试报名条件
（一）具备中华人民共和国国籍，拥护中共的领导，遵纪守法，诚实诚信，品行端正，无违法违纪和犯罪记录；
（二）身心健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；
（三）年龄通常低于35周岁（1984年1月1日及将来出生），具备北京常住户口、人事行政关系在北京职员（不包含户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生）；
（四）国内院校所取学历须为经教育部批准的国民教育序列学历；国（境）外院校所取学位须通过教育部门学历认证机构认证，获得国（境）外学历学位认证书；
（五）2020年应届毕业生应为北京生源，且须于2020年7月31近日获得毕业证书和学位证书；
（六）考试报名职员（2020年应届毕业生除外）应2018年1月1日后连续正常缴纳社会保险；
（七）面试教师类岗位职员具备相应的教师资格证者优先；
（八）拥有岗位需要的其他资格条件，符合回避规范的有关规定。
2、报名日期及方法
（一）报名日期：自发布招聘通知当日算起，考生应在7个工作日内（含）完成报名。即日起至2020年1月15日结束。
（二）报名方法：报名职员将《北京商务局直属事业单位公开招聘报名表》（见附件1），以电子邮件形式发至各单位招聘工作联系邮箱（邮件名字：招聘单位名字+招聘岗位+考生名字），同时务必拨打咨询电话予以确认。
每个人限报一个岗位，多报无效；报名与考试时用的身份证需要一致；提交的考试报名申请材料应当真实、准确、完整；考试报名职员对所填信息负责，若提供不真实考试报名申请材料的，即取消考试报名资格。
3、考试安排
（一）笔试
根据考试报名条件和岗位需要，对考试报名职员进行资格初审，确定参加笔试职员，组织拓展笔试。笔试成绩按百分计，合格分数线原则上高于60分。
（二）资格审核和调剂
按规定应聘比率，依据笔试成绩由高到低的顺序进行现场资格审核。审核合格者进入应聘。审核不合格者及未到现场审核者，取消应聘资格，并依次递补职员进行现场资格审核。现场资格审核需携带《公开招聘报名表和报名材料清单》（见附件1）所列内容原件和复印件。
对未达到规定应聘比率的岗位，根据岗位空缺名额，在笔试成绩合格且符合拟调剂岗位条件的职员中进行调剂。调剂人选根据调剂报名职员笔试成绩由高到低的顺序确定。
（三）应聘
应聘使用结构化应聘方法，其中教师岗位应聘还要进行专业能力测试。应聘人数与拟招聘人数的比率为5:1。应聘成绩按百分计，合格分数线原则上高于60分。
对未达到规定应聘比率的岗位，将组织调剂后的笔试合格职员进行应聘。参加应聘人数与计划聘用人数比率低于5:1（不含）的岗位，考生应聘成绩应达到当天其所在同一应聘考官小组用同一套应聘题本应聘的所有考生的平均分，方有资格进行体检和考察。
4、体检与考察
每一个招聘岗位根据1:1的比率，依据综合成绩排名由高到低的顺序确定参加体检、考察人选。综合成绩由笔试、应聘成绩各占50%组成（教师岗位专业能力测试成绩占应聘成绩的60%）。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，到指定医疗机构进行体检。考察根据有关规定拓展，主要包含考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。
拟确定人选体检或组织考察不合格，或者主动放弃，则按综合成绩排名由高到低顺序仅递补一名职员进行体检和组织考察。如递补职员仍不合格，将取消该岗位聘用。
5、公示和聘用
根据规定程序和标准，依据综合成绩、体检结果和考察状况择优确定拟聘用职员。拟聘用职员状况在市商务局网站“公告通知”栏公示7个工作日。
公示期满，对公示无异议或反映问题不影响用的人选，按程序办理聘用手续。
6、其他需要注意的地方
1.招聘过程中，如发现考存活在违纪违规行为，或体检、组织考察开始后无故放弃，一律取消聘用资格。
2.考生应保证联系方法有效畅通。因联系不畅导致的后果，由考生本人承担。
3.笔试、调剂、应聘的有关信息，届时将在市商务局网站“公告通知”栏发布。
4.招聘岗位专业参照教育部网站公布的专业目录。
附件：
1.公开招聘报名表和报名材料清单
2.公开招聘职位信息大全表
北京商务局
2020年1月6日
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