2023年牟平区结合事业单位公开招聘寻求本科及以上学历毕业生入伍通知为鼓励高校毕业生应征入伍服役，优化入伍士兵素质结构，为全区干部队伍储备培养人才，依据《关于结合事业单位公开招聘寻求本科及以上学历毕业生入伍的建议（试行）》（烟征〔2022〕
2023年牟平区结合事业单位公开招聘寻求本科及以上学历毕业生入伍通知为鼓励高校毕业生应征入伍服役，优化入伍士兵素质结构，为全区干部队伍储备培养人才，依据《关于结合事业单位公开招聘寻求本科及以上学历毕业生入伍的建议（试行）》（烟征〔2022〕16号），根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于鼓励引导人才向基层流动的若干建议》（鲁组字〔2019〕32号）等文件规定，2023年牟平区事业单位面向社会公开招聘高校毕业生带编入伍18名，根据一年两征比率确定春天招聘6名、秋天招聘计划12名，春天招聘计划空缺的自动转入秋天招聘计划，年度招聘空缺的计划取消。现通知如下:1、招聘对象和考试报名条件（一）招聘对象符合2023年军队应征高校毕业生入伍的资格条件和事业单位员工资格条件，从牟平区（含昆嵛山保护区）报名参军服役的本科及以上学历的高校毕业生。（二）考试报名条件1.政治条件。具备中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，享受公民的政治权利；品行端正，具备正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德，符合《军队寻求和招录职员政治考核规定》（军法〔2021〕62号）规定需要。2.身体条件。身心健康，肢体无残疾、无传染病，拥有履行工作职责所需的身体和心理条件，符合《应征公民体格检查标准》（国征〔2015〕1号）、《关于优化调整征兵体检部分项目的准的公告》（军后卫〔2020〕358号）与《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）规定需要。3.性别。限男士。4.学历。获得国民教育大学本科及以上学历，参加春天寻求考生应获得学历证书及相应的学位证书，参加秋天寻求的考生除2023年全日制一般高校毕业生学历证书、相应学位证书，应于2023年8月底前获得外，招聘岗位需要的学历证书、相应学位证书等所有资格、资质及证书，面试职员均须于2023年8月3日（含）之前获得。5.年龄。非全日制本科毕业生，年龄低于22周岁（2001年1月1日将来出生）；全日制本科毕业生，年龄低于24周岁（1999年1月1日将来出生）；研究生及以上学历毕业生，年龄低于26周岁（1997年1月1日将来出生）。（三）以下职员不能考试报名现役军人，正在同意调查或曾受过刑事处罚或被开除公职的职员，被依法列为失信联合惩戒对象的职员，涉嫌违纪违法正在同意有关机关审查尚未作出结论的职员，在各级各类公务员和事业单位招考（聘）中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为的职员，被开除党籍的职员，与法律法规规定不能面试的其他情形职员，不能面试。在读全日制一般高校非应届毕业生不可以用已获得的学历学位作为条件面试。2、报名本次招聘的报名组织工作由区人民政府征兵办公室、区人力资源社会保障局具体负责。（一）网上征兵报名1.春天时间。2023年2月3日18时前；秋天时间。2023年8月3日18 时前。2.方法。个人登录全国征兵网进行应征报名，（应征地一栏务必填写牟平区），按报名步骤完整准确填报个人信息，打印《大学生预征对象登记表》并健全从小学起的学习工作历程。（二）事业单位报名1.春天时间。2023年2月4至2月5日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:30）；秋天时间。2023年 8月4日至8月5日（上午9:00-11:30，下午14:30-17:30）。2.地址。牟平区人民政府征兵办公室1楼（新城大街546号）。3.方法。本人亲自到现场报名。报名时，需携带（1）《2023年牟平区事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍报名登记表》一式两份；（2）一寸最近免冠照片四张（背后标注名字）；（3）个人二代身份证原件及复印件一式两份；（4）家庭户口簿原件及复印件一式两份；（5）毕业证原件及复印件一式两份，应届毕业生提交就业推荐表原件及附件一式两份；（6）学历在线验证报告、学历证书电子注册备案表（学信网下载）打印一式两份；（7）《大学生预征对象登记表》一式两份。（三）资格审查由牟平区人民政府征兵办公室、牟平区人社局、公安分局和教体局一同负责。未在规定时间内提交有关材料、证明的，视为弃权。经审查不拥有考试报名条件的，取消考试报名资格。3、体格检查体格检查由牟平区人民政府征兵办公室会同牟平区人社局、卫健局组织，依据征兵工作步骤序时展开，体检时间、地址另行公告。体检标准和项目根据《应征公民体格检查标准》（国征〔2015〕1号）和《关于优化调整征兵体检部分项目的准的公告》（军后卫〔2020〕358号）并参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》（人社部发〔2016〕140号）等公务员录用体检标准及操作手册实行。面试职员没经体检组织机构赞同，不在规定的时间参加体检或复检，视为弃权。面试职员不服从主检医师体检安排或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，给予其不予聘用的处置。有请别人顶替体检与交换、替换化验样本等紧急违纪违规行为的，给予其不予聘用的处置，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，记录期限为五年。4、政治考核、考察政治考核、考察由牟平区人民政府征兵办公室与牟平区人力资源和社会保障局联合组织，成立考察小组，每组由2名以上员工组成，具体负责政治考核工作。政治考核根据德才兼备的规范，全方位知道被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的状况，并对考核对象进行资格复审。考核对象在面试期间的表现，将作为政治考核的要紧内容之一。如考核不合格或发目前面试过程中有弄虚作假等违反本招聘通知规定的行为，不予聘用或取消聘用。面试职员在考核过程中提供不真实材料、隐瞒事实真相或者有其他妨碍考核工作的行为，干扰、影响考核单位客观公正作出考察结论的，给予其不予聘用的处置；情节紧急、影响恶劣的，将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘面试职员诚信档案库，记录期限为五年。政治考核小组要实事求是、客观公正地评价被考核对象，并写出书面考察建议。政治考核根据教育部、公安部、国家安全部、中央军委政治工作部、练习管理部、国防动员部、政法委员会《关于印发<军队征集和招录人员政治考核规定>的公告》（军法〔2021〕62号），并参照《山东公务员录用考察方法（试行）》推行。依据山东委组织部《关于进一步从严管理干部档案的建议》（鲁组发〔2017〕2号）规定，考核组要严格审核把关被考察对象档案，对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处置到位的，不能参加考试。政治考核和体格检查双合格职员名单，在牟平区人民政府网站（网址http://www.muping.gov.cn）发布，请面试职员随时关注。5、考试对政治考核和体格检查双合格职员，由区人社局会同区委组织部、区征兵办公室，根据事业单位招聘有关规定组织笔试和应聘。笔试成绩、应聘成绩、考试总成绩均使用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入。（一）笔试1.笔试科目和时间。笔试考一科。考试内容包含法律法规、政治经济理论、时政方针、科技常识、省情省况等基础性常识和综合写作。具体笔试时间、地址及准考证由牟平区人民政府征兵办公室负责公告和发放，有关内容在牟平区人民政府网站公布。2．应聘职员的确定。依据笔试结果确定笔试成绩合格线，笔试成绩在牟平区人民政府网站查看。进入应聘范围职员从达到笔试合格分数线的面试职员中，依据招聘计划从高分到低分按1:1.5的比率确定，进入应聘范围职员最后一名笔试成绩并列的，一同进入应聘范围。进入应聘人数达不到以上规定应聘人数比率的，按实有人数进入应聘。（二）应聘应聘主要考察面试者的政治素养、入伍动机、职业道德、专业常识和业务能力。应聘主要采取结构化应聘、专业测试、情节模拟、答辩及实质操作等方法进行。应聘成绩于本场应聘结束后公布。应聘的时间、地址及相关需求由牟平区人力资源和社会保障局在牟平区人民政府门户网另行通知。应聘成绩于本场应聘结束后公布。为保证职员素质，应聘成绩合格线为60分，不足60分的不予聘用。应聘的其他具体事宜，另行公告（请关注牟平区人民政府网站）。6、职员确定及签约考试总成绩按笔试成绩和应聘成绩各占50%的比率合成。依据考试总成绩，由高分到低分根据1：1比率确定拟进入带编入伍范围职员名单。如出现面试职员考试总成绩相同且影响聘用的，以笔试成绩排序，笔试成绩仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的职员进行应聘，并以重新应聘后的总成绩排序确定进入带编入伍范围职员。2023年春天于3月十日前，秋天于9月 十日前，牟平区人民政府征兵办公室组织集体定兵，确定带编入伍职员服役去向。拟进入带编入伍范围的职员，在牟平区人民政府网站和牟平区人民政府征兵办公室张榜公示，公示期为7个工作日，公示期满没问题或反映问题不影响签约的，与编办、人社局、退役军人事务局和征兵办公室签订《牟平区公开招聘带编入伍高校毕业生退役就业协议书》，编制部门预留相应编制，带编入伍职员参军入伍。对反映有问题，但一时很难查实的，暂缓签约，待查实并做出结论后再决定是不是签约。公示期有反映问题影响签约并查实的，取消其签约资格。对签约手续办结前因拟签约职员被取消签约资格或弃权导致的空缺，空缺编制不予递补。7、退役安排带编入伍高校毕业生士兵服役满5年及以上，经部队批准退役后，自部队下达退出现役命令之日起30日内，持入伍公告书、退役证和《牟平区公开招聘带编入伍高校毕业生退役就业协议书》到区退役军人事务局报到。区退役军人事务局负责初审档案，并移交区人社局。由区人社局牵头，商区委组织部、区委编办、区退役军人事务局和有关单位，根据专业对口、公平、公正原则，区别综合、教育、卫生三类岗位，参照转业士官安置方法进行量化赋分，分数相同的依据入伍前寻求考核成绩确定选岗顺序，根据1:1比率组织选岗，区人社局负责办理聘用手续。聘用职员在部队服役历程视为基层工作历程，带编入伍高校毕业生退役安排不再实行试用期，服役年限计算为工龄。以下情形协议终止：1.服役未满5年的（因国家建设或者军队编制调整需要退出现役的除外）；2.服役期间受党纪警告（含）、军纪紧急警告（含）以上处分的，遭到刑事处罚的；3.服役期间考入军队院校或被选拔为军官的；4.退役后符合国家规定的安置政策的（自愿放弃安置的除外）；5.自部队批准退役之日起超越30日不报到的（因不可抗力等正当事由的除外）；6.不服从岗位安排的；7.本人自愿放弃带编入伍退役安排的；8.在部队服役达到退休年限的；9.因个人身体、思想等其他特殊状况不合适聘用的。退役后符合国家规定的安置政策的，可选择参与政府统一安置，于退役报到当日作出安置方法选择，不安排带编入伍选岗。8、纪律监督招聘工作坚持公开考试报名条件、公开考试程序、公开考试结果三公开规范，全程同意纪检监察部门和社会各界监督，严格根据国家、省、市招聘政策和本招聘通知规定实行，如发现违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人力资源和社会保障部令第35号）有关规定处置。对违反规定的考试报名者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消招聘资格；构成犯罪的，依法追究刑事责任。9、特别提示受疫情影响必要时将对有关招聘时间安排进行适合调整，疫情防控相关需求依据省市防控最新规定实行，请面试职员理解、支持和配合。面试职员在考试报名期间，应仔细阅读本招聘通知及面试需知等各附件，准时知道招聘网站发布的最新信息，维持通讯畅通有效，因本人缘由错过要紧信息而影响考试聘用的，责任自负。本次招聘不指定考试教程和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训机构。本通知由牟平区人民政府征兵办公室、牟平区人力资源和社会保障局负责讲解。咨询电话：0535-4212638（征兵办）0535-4281095（人社局）监督电话：0535-4234753（征兵办）0535-4322627（人社局）报名、招聘公告、招聘信息通知公示网站：牟平区人民政府网站（网址http://www.muping.gov.cn/）附件1：2023年牟平区事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍报名登记表.doc附件2：2023年牟平区事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍面试需知.doc附件3：2023年牟平区事业单位公开招聘高校毕业生带编入伍诚信承诺书.doc烟台牟平区人民政府征兵办公室烟台牟平区人力资源和社会保障局2023年1月十日

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