首都医科大学附属北京安定医院病区主任（中层副职）、科技处副主任岗公开招聘通知首都医科大学附属北京安定医院创建于1908年，是北京医院管理中心直属的精神卫生医疗机构暨三级甲等专科医院，承担着医疗、教学、科研、预防、社会服务和对外交流等项任务。

首都医科大学附属北京安定医院病区主任（中层副职）、科技处副主任岗公开招聘通知

首都医科大学附属北京安定医院创建于1908年，是北京医院管理中心直属的精神卫生医疗机构暨三级甲等专科医院，承担着医疗、教学、科研、预防、社会服务和对外交流等项任务。2000年成为首都医科大学精神卫生学院，也是全国第一所精神卫生学院，是精神病和精神卫生专业的硕士点、博士点与应用心理学硕士点；2006年成为北京区域精神病学专业住院/专科医师考试培训基地；2007年成为首都医科大学精神病学系和临床心理学系。医院是精神病国家临床重点专科、国家里医药管理局中西医结合神志病重点专科、国家药品临床研究基地、全国精神病学继续教育基地。2012年获批精神疾病诊断与治疗北京重点实验室、国家里医药管理局十二五中医神志病重点学科和北京中西医结合精神卫生研究所、脑重大疾病研究院抑郁症研究所和精神分裂症研究所。2014年获批科技部国家临床医学研究中心。2022年获批国家精神疾病医学中心主体医院。

我院是国家临床重点专科。历经百年积淀，形成抑郁症治疗中心、精神分裂症科、老年精神科、儿童精神科、中西医结合精神科、临床心理科、神经内科、内科、急诊科、司法鉴别科、精神康复科、成瘾医学科，18个病区，5大特点团队。

近年来，我院以建设国际知名精神卫生机构为愿景，坚持走出去，请进去的对外交流模式，不断增进对外交流，拓展对外交流途径及国际合作项目的广度与深度，努力提高我院在国际精神卫生范围的知名度和影响力。通过国际合作项目，促进了国际精神卫生科技成就在国内的转化和应用，作为医学革新和成就转化改革试点医院我院不断加快医学革新和成就转化节奏，稳步推进医院优质进步。近三年医院在国家三级公立医院绩效考核（精神专科）中稳居前列。

依据《北京事业单位公开招聘员工推行方法》（京人社专技发〔2010〕102号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的公告》（京人社专技发〔2012〕247号）、《北京引进毕业生管理方法》的公告（京人社毕发〔2021〕22号）、《首都医科大学附属北京安定医院公开招聘员工推行细节》等文件需要，现将我院招聘岗位事宜公告如下：

1、招聘岗位及条件

（一）病区主任（中层副职）

1.岗位等级：专业技术四级及以上

2.人 数：1人

3.招聘条件：

（1）北京常住户口且人事行政关系在京，年龄50岁以下；

（2）拥有博士研究生学历学位、正高专业技术职务；临床医疗、神经病学、神经生物学等有关专业；

（3）具备10年以上神经内科工作经验，拥有有关范围管理工作经验；

（4）拥有较强的临床诊疗、科研及教学能力；

（5）具备宏观策略规划能力与综合管理能力，可以带动科室管理现代化水平。

（二）科技处副主任

1.岗位等级：管理八级或专业技术七级及以上

2.人 数：1人

3.招聘条件：

（1）北京常住户口且人事行政关系在京，年龄50岁以下；

（2）拥有博士研究生学历学位，正高级专业技术职务；

（3）临床医学、药（理）学、分子生物学等临床或基础研究有关专业；

（4）原则上需拥有10年以上三级甲等公立医院医疗卫生或管理有关工作历程；

（5）具备医院科研管理能力，可以带动科室管理现代化水平。

2、报名方法

面试者请于2023年十月20近日将中文简历及《首都医科大学附属北京安定医院面试职员登记表》形成文件压缩包作为附件发送至anding_zhaopin@126.com，并以名字-毕业院校-学历/学位-岗位作为邮件的主题和附件的名字，未按需要发送者不予资格审察。

3、考核

（一）资格审察

人力资源处将依据招聘条件及面试职员简历，对面试职员进行资格审察。资格审察形式包含电话访问、面议等，资格审察贯穿公开招聘全过程，面试职员需对提供材料的真实性负责，凡提供不真实信息、伪造材料者，一经发现，取消其面试资格。已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的所有后果。

（二）综合考评

综合考评成绩使用百分制，合格分数线为60分，综合考评采取半结构化应聘形式，内容包含专业技能常识问答。综合考评成绩合格职员中，依据成绩排名根据1:1的比率确定参加体检、考察人选，并提交医院公开招聘领导小组审批。

4、考察、体检和公示

（一）考察、体检

依据综合考评成绩排名顺序根据1:1的比率确定考察、体检人选。考察内容主要包含面试职员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等；体检标准参照公务员录用有关体检标准实行。

（二）公示

经院长办公会审批通过后，将考核、考察和体检均通过的拟聘职员信息在本单位公示七个工作日。公示无异议的按有关规定办理入职手续。

拟聘职员应根据招聘主管单位规定的时限及需要，配合完成人高考察、体检及调录用所需手续工作，未能根据规定时限及需要完成的，取消录用资格。

5、需说明事情

（一）从资格审察到招聘工作结束，考生应保证报名时所留邮箱、电话号码联系畅通，因联系不畅导致没办法公告考生本人的，后果由考生本人负责。

（二）社会职员在考试报名前应征得所在单位赞同。拟聘用人选公示无异议后，拟聘职员须帮助聘用单位准时办理完行政关系调入手续。

6、联系方法

联系人：马老师

联系电话：58303080

纪检监督电话：58303038

地址：北京西城区德胜门外安康胡同5号行政楼四层人力资源处

邮编：100088

附件:

1.首都医科大学附属北京安定医院招聘岗位信息

2.首都医科大学附属北京安定医院面试职员登记表

首都医科大学附属北京安定医院

2023年十月9日

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