2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工通知为加大新吴区医疗卫生事业单位人才队伍建设，优化卫生人才结构，进一步促进新吴区卫生事业的进步，依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》（苏办发﹝2020﹞9号）、《无锡事
2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工通知为加大新吴区医疗卫生事业单位人才队伍建设，优化卫生人才结构，进一步促进新吴区卫生事业的进步，依据《江苏事业单位公开招聘职员方法》（苏办发﹝2020﹞9号）、《无锡事业单位公开招聘职员推行方法》（锡委办发﹝2012﹞54号）文件精神，经研究决定，面向社会公开招聘事业编制员工20名。现或有关事情通知如下：1、报名要求1.基本条件：具备中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。遵纪守法、品行端正、廉洁奉公。热爱面试岗位工作，具备好的敬业精神。适应岗位需要的身体条件。2.本次招聘户籍不限。3.此次招聘对象年龄：年龄须在18周岁及以上，35周岁及以下（本次招聘中计算年龄的基准日期为2023年十月31日，下同）；拥有中级专业技术资格或硕士研究生年龄可放宽至40周岁及以下；拥有副高及以上专业技术资格或博士研究生年龄可放宽至45周岁及以下。4.拥有考试报名岗位所需要的其它条件，详见《2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工岗位介绍表》（附件1，附件中有其他条件的，以附件明确的条件为准），招聘岗位专业参考《江苏2023年度考试录用公务员专业参考目录》；5.有下列状况之一者不能考试报名：（1）曾因犯罪受过刑事处罚的职员或曾被开除公职的职员；（2）尚未解除纪律处分或正在同意纪律审察的职员；（3）刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员；（4）现役军人或国民教育序列一般高校在读非应届毕业生；（5）依据《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的状况；（6）新吴区基层医疗卫生机构在编职员；（7）近三年被新吴区医疗卫生事业单位录用但舍弃录取资格者；（8）国家和江苏另行规定不能面试到事业单位有关岗位的职员。2、有关说明1.工作年限计算：以与外贸原单位签订的合同、聘书和社保交费记录为依据按实计算，从2023年十月31日向前推算。2.学历问题：本通知所指学历为国民教育序列学历。3.本次招聘对象中的应届毕业生：（1）2024届一般高校毕业生，可以提供《毕业生就业推荐表》（原件）的，获得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年7月31日；国（境）外同期毕业职员，获得学历（学位）证书的日期可适合放宽，但须在2024年7月31近日完成教育部留学服务中心学历认证。（2）2023年一般高校毕业生，与国（境）外同期毕业且已完成教育部留学服务中心学历认证的职员。4.非一般高等学历教育的其他国民教育形式（自考、成人教育、互联网教育等）毕业生，须在报名截止前获得毕业证书（学位证书）。5.获得国（境）外大学学历和学位的，须经国家教育部留学服务中心认证，并获得认证证明。3、报名及审核（一）报名日期和方法1.本通知招聘岗位自通知发布之日起同意报名，报名有效期截至2023年11月20日17：00。2.报名职员依据公布的招聘岗位，使用直接投递有关报名材料电子版（PDF格式的原件扫描件）的方法报名，不同意现场报名。将有关证明材料电子版命名为名字+岗位代码+岗位名字发至报名邮箱xwws1301@126.com。3.报名材料（按顺序筹备）（1）《2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工报名表》（附件2，以下简称《报名表》，因《报名表》需要考生手签，请将报名表打印扫描成PDF格式），同时发送本人最近一寸免冠电子照片。（2）《2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工报名花名册》（附件3，以下简称《报名花名册》）。（3）面试岗位需要有工作历程及年限的，需提供工作历程及年限证明材料（劳动合同或聘用证明+社保交费记录等佐证材料）。（4）需要有专业技术资格、执业资格的，需提供专业技术资格、执业资格证书等证明材料；2024届应届毕业生须提供相应承诺书（手签并扫描成PDF格式，详见附件4）和住院医师规范化培训在培证明材料。（5）研究生考生研究方向应与考试报名岗位专业需要一致，考生提供的学历证书不可以明确专业方向与考试报名岗位专业需要一致的，需要提供盖有学院公章的证明材料，证明材料应包括考生本人研究方向、发表论文等内容。（6）学历学位证书。2002年将来获得专科及以上学历，须提供教育部学历认证报告或者证明；国（境）外学历学位需提供教育部留学服务中心学历认证。2024届一般高校毕业生还须提供所在院校出具的《毕业生就业推荐表》。（7）有效二代身份证。（8）其他符合岗位招聘条件的证明材料（如奖励证明、学术成就、成绩单等）。4.报名需要注意的地方（1）面试职员只能选择本通知里的一个岗位报名；资格初审通过后，不能更改报名信息，不可以改报其他岗位。未通过资格初审的考试报名职员，在报名期内，可以改报符合条件的其他岗位。（2）面试职员须用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考核用的身份证需要一致。（3）面试职员须诚信面试，不弄虚作假、不违规违纪，须对照招聘岗位需要如实填报个人信息。在整个招聘过程中，凡有弄虚作假、违规违纪行为者，一经查实，将依据有关规定分别给予取消考试报名资格、考核成绩、聘用等处置，构成犯罪的依法追究刑事责任。（4）开考比率岗位开考比率为1：3。假如出现岗位报名人数达不到开考比率的状况，经市级公开招聘综合管理部门赞同后，可适合减少开考比率、核减或取消招聘岗位，考试报名被取消岗位的职员可重新补报其他岗位，招聘计划的调整状况将准时在无锡新吴区人民政府网站公布，补报名的时间另行公告。（二）资格初审1.招聘单位负责对面试职员进行资格审核，初审结果直接通过报名邮箱回复，请准时关注。2.对于国（境）外专业和专业参考目录内没列出的专业，由招聘单位依据实质状况研究确定审核建议。（三）资格复审1.资格复审时间、地址：通过报名邮箱另行公告，请准时关注。2.未在指定时间内到指定地址参加资格复审的，视作资格审核未通过。3.资格复审时考生自带报名材料原件和复印件（请务必预先复印好带至复审处），并提供本人最近免冠一寸照片2张。4.通过资格复审的面试职员，应根据招聘单位公告的时间和地址按时参加考核，不然作弃考处置；面试职员应保证通讯畅通，准时接收回复短信、邮件等信息，因通讯不畅致使未能参加考试的责任自负。4、考试推行方法（一）考核内容考试内容以招聘岗位有关专业常识为主，不组织考试前培训，不制定考试概要，不指定专门用书。应聘（考核）主要考核面试职员履行岗位职责所需的专业常识和业务素质。（二）考核方法通过资格复审人数招聘人数5倍的岗位采取直接应聘的考核方法；通过资格审核完成报名人数＞招聘人数5倍的岗位采取笔试+应聘的考核方法。具体考试方法由招聘单位依据报名状况另行通知。1、直接应聘的考核方法（1）应聘时间、地址另行公告。（2）应聘成绩满分为100分，合格线为60分，未达合格线的考生直接淘汰。依据应聘合格职员分数从高到低排序，如应聘成绩相同人数超越岗位招聘人数的，将组织同分职员加试，并按加试成绩确定排名。应聘成绩当场向应聘考生反馈并由考生签字确认，应聘成绩即为总成绩。2、笔试+应聘的考核方法（1）笔试时间、地址另行公告。笔试成绩满分为100分，合格线为60分，未达合格线的考生直接淘汰。依据笔试成绩合格者从高分到低分，根据岗位招聘人数1：3的比率确定参加应聘职员（同分跟进）。达不到该比率的，按实质人数确定参加应聘职员。（2）应聘时间：应聘时间、地址另行公告。应聘成绩满分为100分，合格线为60分，未达合格线的考生直接淘汰。应聘成绩当场向应聘考生反馈并由考生签字确认。（3）总成绩计算：总成绩使用百分制，考生笔试成绩占40%、应聘成绩占60%；总成绩相同时，按应聘成绩从高分到低分确定排名；如笔试、应聘均同分，将组织加试，并按加试成绩确定排名。3.考生需要携带身份证原件和准考证根据规定的时间参加考试，不然作自动舍弃处置；证件不齐者，禁止参加考试。5、体检及考察1.依据面试职员考核成绩，按招聘岗位人数1︰1的比率从高分到低分确定体检职员名单，根据有关规定组织体检和考察。2.体检由无锡高新区（新吴区）民政和卫生健康局统一组织推行，体检标准参照最新《公务员录用体检通用标准（试行）》实行，体检成本由考生自理。体检时间、地址另行公告。体检不合格者，不予录取。3.用人单位对体检合格的面试职员进行考察，重点考察面试职员的资格条件、政治思想、遵纪守法、道德品质、个人信用、业务能力和工作实绩等状况。考察不合格者，不予录取。4.因考生舍弃、体检不合格、考察不合格等缘由出现岗位空缺时，不再进行递补。6、公示及录用1.经体检、考察合格后，拟录取职员在无锡新吴区人民政府网站上公示7个工作日。公示结果不影响录取的，由用人单位为其办理有关录取手续；因面试职员单方面缘由在招聘单位规定的期限内未能办理相应手续的，取消其录取、聘用资格。2.拟聘用职员应在规按期限内签订聘用合同，办理有关手续，逾期没有办理者取消聘用资格。拟聘用职员与外贸原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处置。因考生个人缘由未在规定日期签订聘用合同或未与外贸原单位解除劳动关系的，取消聘用资格。拟聘用职员聘期最低为三年，试用期包括在聘期内。试用期满进行考核，考核合格予以定职定级，考核不合格的，取消聘用资格，重新自主择业。3.拟录取职员名单公示后，面试职员无正当理由舍弃录取资格的，在公示期结束后（或辞职后）的3年内取消其第三面试新吴区医疗卫生事业单位的资格。4.获得录取资格的考生在办理报到手续时需要提供所报岗位需要的学历、学位等各类证书，不可以提供者取消录取资格。7、诚信管理考生在报名、资格审察、考试、体检、考察、录用过程中的非诚实诚信行为，将提供给公共信用信息机构；在事业单位公开招聘考察环节，考生个人信用状况将作为考察的要紧参考依据。8、招聘考务信息发布招聘岗位、招考条件等信息可通过以下网站查看：无锡人力资源和社会保障局网站：http://hrss.wuxi.gov.cn/无锡新吴区人民政府网站：http://www.wnd.gov.cn/index.shtml9、纪律与监督为便捷群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：无锡高新区（新吴区）纪委监委：0510-12388无锡高新区（新吴区）人力资源和社会保障局：0510-81891582无锡高新区（新吴区）民政和卫生健康局：0510-8189098510、其他本通知由无锡新吴区民政和卫生健康局负责讲解。咨询电话：0510-81890978咨询时间：工作日9:00-11:30，13:00-17:00咨询邮箱：xwws1301@126.com附件1：2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工岗位介绍表.xls附件2：2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工报名表.doc附件3：2023年下半年无锡高新区（新吴区）医疗卫生事业单位公开招聘事业编制员工报名花名册.xls附件4：承诺书.docx无锡高新区（新吴区）民政和卫生健康局2023年十月31日

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