内江公安局市中区别局关于2023年度第一批次公开招聘警务辅助职员的通知因工作需要，根据《内江公安局市中区别局警务辅助职员用管理方法》和上级有关规定，遵循公开、平等、角逐、择优的原则，内江公安局市中区别局决定面向社会招聘警务辅助职员。现或有关

内江公安局市中区别局关于2023年度第一批次公开招聘警务辅助职员的通知

因工作需要，根据《内江公安局市中区别局警务辅助职员用管理方法》和上级有关规定，遵循公开、平等、角逐、择优的原则，内江公安局市中区别局决定面向社会招聘警务辅助职员。现或有关事情通知如下：

1、招聘单位

内江公安局市中区别局

2、招聘名额、主要工作岗位

1.计划招聘警务辅助职员37名。其中，男士32名，女人5名；

2.此次招聘的警务辅助职员主要从事维稳处突、街面巡逻、留置看护等工作任务。

3、待遇保障

1.试用期合格后正常履职并月考核等级为合格及以上的，月平均薪资高于3000元（含五险一金个人缴存部分），具体薪资标准按内江公安局市中区别局有关规定实行。

2.单位按规定购买养老、医疗（含生育）、失业、工伤保险、意料之外保险及住房公积金。

3.在岗职员年度奖励金。

4.试用期发放基本薪资。

4、招聘条件

（一）基本条件

1.具备中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；

3.自愿从事警务辅助工作，具备忠诚、奉献、勤勤恳恳的精神，服从组织分配；

4.具备好的道德情操，纪律观念较强；

5.应拥有高中及以上文化程度；

6.年龄为18周岁至35周岁；

7.男士身高高于168cm，女人身高高于158 cm；

8.身心健康；

9.法律法规及公安机关需要的其他条件。

（二）同等条件下，优先招聘条件

1.烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女；

2.退役士兵；

3.见义勇为积极分子和先进个人；

4.警察类或者政法类院校毕业生；

5.具备岗位所需专业资质或者专门技能的职员。

（三）具备下列情形之一的，不予招聘

1.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息的，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；

2.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；

3.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；

4.曾被行政拘留、司法拘留的；

5.提供不真实个人证明资料或者有较为紧急的个人不好的信用记录的；

6.被开除公职、开除军籍或因违纪违规被辞退、解聘的；

7.被吊销律师、公证员执业证书的；

8.因民事、经济等纠纷诉讼尚未解决的；

9.曾从事警务辅助工作合同期未满擅自辞职，或者因违纪违规被辞退、解聘的；

10.本人或家庭成员与主要社会关系人因违法犯罪正在同意侦查、起诉、审判而未结案的，与司法部门正在调查、控制的犯罪嫌疑人；

11.本人或家庭成员与主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他风险国家安全活动的；

12.其他不适合从事警务辅助工作的情形。

5、报名及资格初审

（一）报名日期：2023年3月2日至3月20日。本次考试报名均采取现场报名的方法进行）。

（二）报名地址：内江公安局市中区别局政治处611室（内江市中区石羊大道678号）

（三）报名所需材料：

1.考试报名持本人有效居民身份证、个人征信报告、毕业证、退伍证等原件及复印件，最近白底免冠2寸彩色照片2张。

2.考试报名者在规定时间内到指定地址报名，经报名员工初审合格后，认真规范填写报名表各项内容。考试报名职员应付所提交的材料负责，不能弄虚作假。

3.与原用人单位签有劳动合同的考试报名者，须持解除劳动合同的有关证明。若未与外贸原单位解除劳动合同者，一经发现，不予聘用。

（四）资格审察：考试报名单位对资格审察不合格的直接取消其报名条件。

6、职位调整

笔试报名人数与职位聘用名额比率原则不能低于2:1。在报名工作结束后，考试报名单位依据报名状况适合调剂招聘人数。

7、考试

考试内容包含笔试和应聘，其中笔试成绩占总成绩的60%，应聘成绩占总成绩的40%。

（一）笔试

笔试采取闭卷方法进行。

笔试科目：

1.本次笔试科目为《综合常识》。笔试成绩满分为100分。

2.笔试范围：

《综合常识》考试范围主要以四川人力资源和社会保障厅于2014年9月28日发布的修订后的《四川省属事业单位公开招聘员工<综合知识>考试复习大纲》为参考。

3.笔试时间及地址：另行公告。

4.笔试加分政策：

公安院校毕业生或退役士兵加2分；在公安院校或部队荣获三等功以上奖励者加2分；在部队服役期间担任班长以上职务者加2分。同时符合上述加分规定的，考生加分总分值低于3分。笔试加分均为笔试成绩折合后加分。

符合上述加分条件的考试报名职员于笔试结束后三个工作日内将有关证明材料原件及复印件、身份证复印件、联系电话等送交考试报名单位审核。逾期不交者，视为自动舍弃加分资格。

（二）应聘

依据考生的笔试成绩，根据招聘职位名额的1.5倍，从高分到低分依次确定进入应聘的职员名单。最后一名成绩相同的，可一并进入应聘。进入应聘人数达不到该职位名额1.5倍的，可依据实质状况，将参加笔试者全部确定为应聘职员。

应聘时间及地址：另行公告。

（三）体能测试

1.参加应聘的考生均需要参加体能测试，体能测试参照公安普通高等院校招生体能评测项目及标准设定达标标准，体能不达标，不可以进入下一招聘环节。

2.测试时间及地址：另行公告。

3.测试项目：男子俯卧撑、女子仰卧起坐、10米4往返跑、立定跳远、男子1000米长跑、女子800米长跑。

8、体检

依据聘用职位及名额，根据考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次）等额确定体检人选。体检由考试报名单位组织，体检的项目（包括毒品测试）和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的公告》（人社部发〔2016〕140号）文件，体检成本由承担体检任务的医院收取,考生自行承担。

9、考察

内江公安局市中区别局对体检合格的考试报名职员推行考察，考察参照《关于做好公务员录用考察工作的公告》（国公局发〔2013〕2号）和录用人民警察政审的有关规定进行。考察不合格或自动舍弃出现缺额，经内江公安局市中区别局赞同，可依据考生总成绩从高分到低分依次递补。

10、公示

确定拟聘用职员后，在内江公安局市中区别局官方公众号上公示。公示内容包含拟聘用职员名字、性别、准考证号、考试成绩和监督举报电话，公示期限为5天。

公示期满，没反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有紧急问题并查有实据的，不予聘用；对反映有紧急问题，一时很难查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是不是聘用。

十1、需要注意的地方

1.整个招聘过程中凡发现考试报名者提交不真实信息或存在不符合招聘条件的，一经核实，立即取消考试或聘用资格。

2.本次招聘由内江公安局市中区别局负责招聘中的各项事宜。不举办也不委托任何机构举办辅导培训机构，敬请广大考试报名者提升警惕，切勿上当被骗。

3.因个人缘由导致考试报名者未参加笔试、心理健康测试、体能评测、资格复审、应聘、体检、政审、岗前培训等环节的，视为考试报名者自动舍弃本次面试。

本通知由内江公安局市中区别局政治处负责讲解。

咨询电话：0832-2064940

内江公安局市中区别局

2023年3月1日

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