大家都知道，历年广东考政策规定：考生笔试成绩需达到广东考笔试分数线，才大概进面。以下是近几年广东考笔试合格分数线大全，具体可参考如下↓↓

2023年

笔试合格分数线为55分，应聘合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为57.5分。

2022年

经研究，广东2022年考试录用公务员笔试成绩加权合格分数线为50分，应聘合格分数线为60分，考试总成绩合格分数线为54分。

2021年

广东2021年考试录用公务员笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位根据招考单位所在市、县（市、区）的合格分数线实行。

2020年

1、省直机关和珠三角区域职位的笔试科目加权合格分数线为50分，考试总成绩合格分数线为54分。

2、沿海经济带、北部生态进步区与龙门县、恩平市、广宁县、德庆县、封开县、怀集县职位的笔试科目加权合格分数线为45分，考试总成绩合格分数线为51分。

省以下机关在市、县两级的直属机构和派出机构职位根据招考单位所在市、县的合格分数线实行。

那样是否在最低合格分数线上的就都能进入应聘？

答案当然是不是定了，进入应聘要拥有以下条件：

1、笔试分数线需要达到职位需要的最低合格分数线以上。

2、笔试成绩的排名需要在职位需要的应聘比率规定内。

广东考确定应聘对象：除应聘前加考专业科目（技能）测试的职位外，其他职位应聘对象的人数，依据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰3比率确定。笔试合格考试报名者达不到规定比率的，按实质合格人数确定应聘对象。

是不是进入应聘也要看考试报名职位角逐激烈程度

考试报名职位角逐激烈程度是决定考生是不是进入应聘的要紧原因之一。假如某一职位招聘1人，报名人数为1000人，那就是千里挑一，即便这1000人中有一半是打酱油的，做了公考炮灰，那还有500人来角逐一个职位，可能一分之差，名次却相隔甚远，而招聘1人的职位只有前3名才会进入应聘，角逐是何等激烈，想要进入应聘没真才实学真的是难于上青天。因此，考生想要增加自己进入应聘的几率可以做的：一是选择一个竞争优势小一点的职位考试报名；二是努力提高我们的答卷水平，有了真才实学就无惧于任何激烈的角逐。

那样有什么职位的进面分数比较低，最好考呢？这里整理了入面分数最低前十的职位，供广大考生参考。

2023年广东考入面分数最低前十职位

2023广东考准录用职员中，最低入面分数是55.15分，为徐闻县人民法院五级法官助理一职。该考生笔试成绩55.15，应聘成绩76.2，总成绩65.675分，总成绩排名1、。入面分数最低十大职位主要分别在徐闻县人民法院、惠州公安局大亚湾经济技术开发区别局、惠东县白盆珠镇人民政府等单位。