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  2023年广西玉林第二婴幼儿园招聘2人通知
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2024-11-27
2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员通知玉林第二婴幼儿园是玉林教育局直属管理的财政全额拨款事业单位,成立于2017年,坐落于民主中路177号。为充实玉林第二婴幼儿园职员力量,提升服务水平和水平,依据有关规定,玉林第二婴幼儿园面向社

2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员通知

玉林第二婴幼儿园是玉林教育局直属管理的财政全额拨款事业单位,成立于2017年,坐落于民主中路177号。为充实玉林第二婴幼儿园职员力量,提升服务水平和水平,依据有关规定,玉林第二婴幼儿园面向社会公开招聘编外职员2名,现或有关招聘事情通知如下:

1、公开招聘范围、职位及人数

面向全国公开招聘玉林第二婴幼儿园编外职员2名,其中党建办公室文员1名、办公室文员1名。

2、公开招聘条件

(一)具备中华人民共和国国籍,拥护中共的领导,热爱社会主义,热爱教育事业。

(二)遵守国家的法律、法规,享有公民的政治权利。

(三)具备好的职业道德,品行端正,遵守学校工作纪律。

(四)身心健康,具备履行职位职责所需的身体条件和心理素质。

(五)应具备职位计划表中需要的学历。

其他条件详见附件1《2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员职位计划表》。

具备下列情形之一的职员,不能考试报名:

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的职员;

2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有紧急违纪违规行为遭到禁止考试报名处罚未到期的职员;

3.现役军人;

4.在读的普通高校非2024年应届毕业生(其中,在读的非2024年应届毕业的专升本职员、研究生不能以已获得的学历、学位证书考试报名);

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.法律规定不能招聘为事业单位员工的其他情形。

考试报名职员不能考试报名聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》与《广西壮族自治区事业单位公开招聘职员推行方法》第二十四条规定的回避关系的职位。

3、报名与资格审察

本次招聘使用在线报名与现场报名相结合,考试报名职员应在规定时间内报名并到达指定地址进行现场资格审察,同时与招聘单位职员现场面议,按规定参加面试。

(一)在线报名

1.在线报名时间:从通知发布之日起至2023年十月11日17:00。

2.在线报名方法:使用微信小程序线上报名,面试职员打开微信扫一扫下图的报名微信二维码进入微信小程序,按需要填写有关信息。

3.需要注意的地方:网上的报名职员须在规定的时间内由本人到玉林第二婴幼儿园进行现场资格审察后方为报名成功。

(二)现场报名

1.时间:2023年十月11日12日(8:30-11:30,15:00-17:00),逾期不再受理。

2.地址:玉林第二婴幼儿园(玉林民主中路177号)。

3.报名联系人及电话:官老师,联系电话:0775-2812350。

(三)现场资格审察

1.时间:2023年十月11日12日(8:30-11:30,15:00-17:00),如因个人缘由须在十月11近日提交材料审察的,请先电话征求招聘单位赞同,可双方约定时间进行现场资格审察。

2.地址:玉林第二婴幼儿园(玉林民主中路177号)。

3.现场资格审核须提供以下材料的原件和复印件:

(1)《2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员报名表》(附件2,需贴好免冠近照);

(2)身份证;

(3)学历证(全日制学历及最高学历)、学位证(如有则需提供);

在线报名和现场报名职员都须提供以上材料的原件及复印件到玉林第二婴幼儿园进行现场资格审察,原件验讫后退回,复印件不退回。

4.本次公开招聘不收任何报名费及考试费。

(四)需要注意的地方

1.考试报名职员只能考试报名一个职位,报名与考试用的证件需要一致。

2.报名所提交的材料需要全方位、真实、准确。考试报名职员提供不真实考试报名申请材料的,一经查实,即取消考试报名或面试资格。

3.由现场报名员工对考试报名职员是不是符合考试报名职位基本需要进行资格审察。

(五)开考比率

招聘职位计划招聘人数与通过资格审察人数的比率达到1:3的方可开考。确实急切需要在当年补充职员的紧缺职位,须写明理由报玉林人力资源和社会保障局核准后方可开考。

4、面试

(一)考试方法:专业技能试。

1.时间:2023年十月15日上午8:00。

2.地址:玉林第二婴幼儿园

3.考试内容:依据职位需要进行实质操作,主要考察面试对象具备履行职位职责所需的工作能力。面试时间为10分钟,面试满分为100分。

4.好似一职位实质参加面试人数超50人,则须先进行结构化面试,从高分到低分按1:6的比率确定进入专业技能试人选。

(二)成绩计算

1.专业技能试的成绩为总成绩。

2.同分数处置方法:同一职位成绩相同时,以相应职位工龄时间长者优先;工龄时间相同时以学历优先;如还不可以区别的,增加补充考试,补充考试的内容、方法由招聘单位及其主管部门确定并组织推行,择优确定进入体检、考察人选。

3.考试按如下方法设定合格分数线:成绩需要达到65分及以上方为合格,不然不可以进入体检、考察程序。

(三)成绩公布

考生考试成绩于当天20:00前在玉林第二婴幼儿园通知栏公布,届时考生可前往查询。

(四)报考条件

1.考生须持本人有效居民身份证原件参加面试;

2.考生不能穿制服或穿带有特别标志的服饰参加面试;

3.考生进入候考室后,在抽签前要主动将各种电子、通信、计算、存储等设施关闭电源后,连同提包交员工集中保管,严禁将手机、手表、手环等禁止用和携带的设施带至候考室座位、备考室、面试考场内,如有违反,给予取消本次面试资格处置;

4.参加面试考生的交通、食宿自行安排,成本自理。

(五)考试程序

1.考生凭抽签序号单,在员工的引领下,按所抽取的序号顺序进入备考室、考场参加考试。

2.考试时间到,由主考官宣布考试结束,考生离开考试地区。

3.纪律需要:

(1)考试当天考生需在8:00前签到,迟到20分钟(8:20)或不到者视为自动舍弃。

(2)考试期间,考生和员工遵守考试纪律,违者按有关规定处置。

(3)员工和考官实行回避规范。

5、体检、考察

依据招聘单位计划招聘的职位人数,依据合格总成绩从高分到低分按1:1的比率确定体检、考察人选。

(一)体检

体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》实行,体检成本由考生自理。

(二)考察

考察工作由玉林第二婴幼儿园负责,考察内容包含考试报名者的思想政治素质、道德品质修养、业务常识能力、现实表现与工作实绩、遵纪守法及考试报名资格复审状况。

(三)体检或考察不合格的,不可以确定为聘用人选。

(四)递补:一年内如因各种缘由出现空缺职位,可按考生成绩排名从高分到低分的顺序依次递补。

6、公示、审批和聘用

依据考试成绩、考察和体检结果确定拟聘职员名单,经公示无异议,报市教育局批准后,由玉林第二婴幼儿园与面试职员签订劳动合同,实行合同制管理。

7、聘用福利和待遇

(一)新聘用职员试用期为1个月。试用期满考核合格的,正式聘用,依法签订劳动合同。试用期满考核不合格的,取消聘用。

(二)被聘用职员一律实行合同制管理,初次合同期签订为1年,期间工作表现出色的,合同期满后可续签多年。

(三)被聘用职员在聘用期间不履行合同或违反单位管理规定的,予以解聘。

(四)聘用待遇按编外职员管理有关政策规定实行。

8、岗前培训

由玉林第二婴幼儿园对聘用职员进行岗前培训,培训合格后方可上岗。

咨询电话:0775-2812350(玉林第二婴幼儿园)

监督电话:0775-2673373(市教育局组织人事科)

附件:1.2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员职位计划表.doc

2.2023年十月玉林第二婴幼儿园公开招聘编外职员报名表.doc

玉林教育局

2023年9月27日



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