1月28日更多公务员考试网题库就点击这里，省委组织部面向社会发布了2023年度公务员录用省市县乡四级联考公告，此公告公开招录公务员7922名。网络报名时间是1月30日至2月3日，在这个时间段内，考生能够登录河北省公务员考试专题网站去查询信息并且报名。笔试时间定在了2月25日至26日。河北日报讯（记者刘冰洋）

此次招考，据介绍，于着眼打造高素质专业化公务员群体建设目标，服务加快构建经济实力强劲省份、美丽河北所需，推进依据法律、秉持公平、遵循科学、确保安全之考录，努力为优秀人才步入党政机关搭建起平台、畅通其渠道。首要体现为具有六个方面显著特点。

把政治标准予以凸显，秉持党管干部原则，坚持德才兼备且以德为先，遵循新时代好干部标准，把政治素质测查评价贯穿于职位条件设置、资格审核、笔试面试、考察公示等招录工作的整个过程之中，严格开展政治素质考察，发挥所在单位（学校）党组织的政治把关作用，对于政治上不合格的人员，坚决不予以录用。

强调就业优先，依据党中央、国务院以及省委、省政府针对做好高校毕业生等就业工作的相关部署要求，加大各级机关补员招录力度，其中特地设置面向普通高校应届毕业生的招录计划共3708个，进一步使高校毕业生进入党政机关的渠道变得畅通，推动重点群体实现高质量且充分的就业。

突显基层导向，环绕乡村振兴战略以及基层治理所需，持续施行录用计划与录用政策朝着基层倾斜，安排县乡招录计划6193个；加大乡镇尤其是艰苦边远地区乡镇招录本地人才的力度，专门设置1408个计划招录本市（县）户籍及“服务基层项目”人员，引领鼓励更多熟知且热爱基层的各方面人才在基层干事、在基层成长、在基层建功。

突显专业化的要求之处，围绕人才强冀这一战略，鼓励并引导县级以上的机关以及非艰苦边远地区的乡镇，依据职位特征和工作所需来设置专业条件，加大对于城乡规划、金融经济、环境科学、信息产业、医药生物、装备制造、农林牧渔、法学等领域之内紧缺人才的招录力度，以此提升干部队伍的知识化程度与人的专业化水平。

重视分级分类，依据公务员分类管理需求，不断推进分级分类考试，也就是把公共科目申论笔试试卷分成三类来命题，针对县级及以上综合管理类职位着重测评理论思维、综合分析等方面的能力，针对行政执法类职位首要测评依法办事、公共服务等方面的能力，针对乡镇综合管理类职位主要测评贯彻执行、基层工作等方面的能力，借助改进完善考试测评的方式方法，致力于达成因事择人、精准选才。

把公平公正凸显出来。各个级别的公务员主管部门会跟有关职能部门紧密合作，秉持制度来管理人，依靠流程去管理事，强化考试管理工作，让考试环境得以净化，对考试作弊坚决予以打击，对违规违纪行为严肃展开查处，以此保障考试能够做到公平公正，氛围清正廉洁。还要进一步把考生服务优化，及时去发布考试信息，增加设置报考咨询热线，妥善地处置急难问题。