热门关键字: 归纳概括 文章 文章写作 贯彻执行题 提出对策 综合分析
归纳概括题 辅警 辅警 辅警 
  事业单位考试题库:2022年公共基础知识必考题(3168131690题)
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2023-12-24

 31681.下列行为中,属于正当防卫的是()。

  A.李某发现丁某与自己的妻子通奸,遂当场将丁某打成重伤   B.精神病人赵某拿刀捅向张某,被张某一脚踢飞,致其死亡   C.王某知道付某意图杀害自己,在付某从商店购买匕首返回途中,先下手将付某杀害   D.钱某携巨款赶路,唐某紧跟其身后,钱某以为唐某图谋不轨,遂将唐某打伤。后查明,唐某因家中孩子生病,急于回家照顾           参考答案:B   www.解析:本题考查刑法。根据《中华人民共和国刑法》第二十条规定:“为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫,不负刑事责任。正当防卫明显超过必要限度造成重大损害的,应当负刑事责任,但是应当减轻或者免除处罚。对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。”   A项错误,李某将丁某打成重伤,已构成故意伤害罪,不属于正当防卫。   B项正确,对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。精神病人拿刀捅向张某的行为属于严重危及人身安全的暴力犯罪。因此,张某将赵某踢飞致死的行为属于正当防卫,不负刑事责任。   C项错误,正当防卫要求对正在进行的不法侵害采取制止行为,付某的不法侵害尚未实施,王某已先下手将付某杀害,属于事前防卫,构成故意杀人罪,不属于正当防卫。   D项错误,唐某因家中孩子生病,急于回家照顾,碰巧跟随钱某,即不存在不法侵害,而钱某误以为唐某意图不轨将其打伤,属于假想防卫,不属于正当防卫。   故正确答案为B。       31682.司法工作人员故意违背事实和法律,应当依法追究而不追究,不应当追究反而追究,或者作出枉法裁判的行为,应判处()。   A.司法工作人员玩忽职守罪   B.司法工作人员徇私舞弊罪   C.徇私枉法罪    D.行政执法人员徇私舞弊罪           参考答案:C   www.解析:本题考查刑法。A、B、D三项错误、C项正确,根据《刑法》第三百九十九条第一款规定:“司法工作人员徇私枉法、徇情枉法,对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉,或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑;情节特别严重的,处十年以上有期徒刑。”故正确答案为C。       31683.对于自首和立功的人进行处罚,错误的做法是()。   A.对于自首的犯罪分子,不可以从轻或减轻处罚   B.对于犯罪较轻的自首分子,可以免除处罚   C.对于有立功表现的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚   D.有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚           参考答案:A   www.解析:本题考查刑法。   A项错误、B项正确,根据《刑法》第六十七条第一款规定:“犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。”   C、D两项正确,根据《刑法》第六十八条规定:“犯罪分子有揭发他人犯罪行为,查证属实的,或者提供重要线索,从而得以侦破其他案件等立功表现的,可以从轻或者减轻处罚;有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。”   本题为选非题,故正确答案为A。       31684.《消费者权益保护法》调整的对象是()。   A.消费者为生产需要购买、使用或接受服务时发生的法律关系   B.各商家为经营需要而发生的购销关系   C.消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务而发生的法律关系   D.消费者为营利而进行的购销活动           参考答案:C   www.解析:本题考查商法。A、B、D三项错误、C项正确,根据《消费者权益保护法》第二条规定:“消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务,其权益受本法保护;本法未作规定的,受其他有关法律、法规保护。”因此,《消费者权益保护法》调整的对象是消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务而发生的法律关系。故正确答案为C。       31685.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的(),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。   A.百分之三十    B.百分之五十     C.百分之六十      D.百分之八十           参考答案:D   www.解析:本题考查劳动法。《劳动合同法》第二十条规定:“劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。”   故正确答案为D。       31686.《行政许可法》规定。对于有数量限制的行政许可,两个以上申请人申请均符合法定要求的。行政机关应当()。   A.均不给予行政许可    B.根据受理申请的先后顺序做出许可决定   C.抽签决定许可决定   D.根据发出申请的先后顺序做出许可决定           参考答案:B   www.解析:本题考查行政法。《行政许可法》第五十七条规定:“有数量限制的行政许可,两个或者两个以上申请人的申请均符合法定条件、标准的,行政机关应当根据受理行政许可申请的先后顺序作出准予行政许可的决定。但是,法律、行政法规另有规定的,依照其规定。”故正确答案为B。       31687.甲与乙订立了合同,约定由丙向甲履行债务,现丙履行的行为不符合合同的约定,甲有权请求()。   A.丙承担违约责任   B.乙承担违约责任   C.乙和丙承担违约责任    D.乙或者丙承担违约责任           参考答案:B   www.解析:本题考查民法典。《民法典》第五百二十三条规定:“当事人约定由第三人向债权人履行债务,第三人不履行债务或者履行债务不符合约定的,债务人应当向债权人承担违约责任。”在本案中,债权人为甲,债务人为乙,第三人为丙,丙履行的行为不符合合同的约定,债权人甲有权请求债务人乙承担违约责任。故正确答案为B。       31688.公文对于受文者,在法定的时间和空间内具有强制性,这是公文区别于其他文书的最大特点。这个特点指的是()。   A.公文具有传播知识性    B.公文具有查备的价值性   C.公文具有政治和政策性   D.公文具有法定的权威性           参考答案:D   www.解析:本题考查公文的基本知识。根据《党政机关公文处理工作条例》第三条规定:“党政机关公文是党政机关实施领导、履行职能、处理公务的具有特定效力和规范体式的文书,是传达贯彻党和国家方针政策,公布法规和规章,指导、布置和商洽工作,请示和答复问题,报告、通报和交流情况等的重要工具。”公文的特点包括作者的法定性、法定的权威性、体式的规范性和制作的程序性等。公文区别于其他文书的特点是具有法定权威性与现行效用,所以在法定的时间和空间内具有强制性。   故正确答案为D。       31689.某自治区人民政府办公厅和公务员局决定举办全区政府系统文秘人员公文写作比赛。先要发文对参赛范围,比赛方式,奖项设置和比赛步骤等相关事宜进行说明,最适合采用的公文文种是()。   A.公告    B.公报    C.意见   D.通报           参考答案:A   www.解析:本题考查公文的基本知识。   A项正确,《党政机关公文处理工作条例》第八条第五项规定:“公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”   B项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条第四项规定:“公报。适用于公布重要决定或者重大事项。”   C项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条第七项规定:“意见。适用于对重要问题提出见解和处理办法。”   D项错误,《党政机关公文处理工作条例》第八条第九项规定:“通报。适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。”   本题中某自治区政府办公厅和公务员局公布全区政府系统文秘人员公文写作比赛的相关事项,侧重于大范围告知,不具备典型性特征,公报、意见、通报都不恰当,可采用公告文种。   故正确答案为A。       31690.因对市区道路改造需要断道施工,应使用()行文向市民告知。   A.通告    B.通知    C.公告    D.决定       参考答案:A   www.解析:本题考查公文的基本知识。   A项正确,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(六)通告。适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。”,对市区道路改造断道施工属于在一定范围内公布的事项,因此使用通告。   B项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(八)通知。适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。”对市区道路改造断道施工不适用此文种。   C项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(五)公告。适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。”对市区道路改造断道施工不适用此文种。   D项错误,根据《党政机关公文处理工作条例》第八条规定:“(二)决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”对市区道路改造断道施工不适用此文种。   故正确答案为A。  

公务员考试网推荐专题
你可能还会关注的文章
    无相关信息
公务员考试网最新文章
公务员考试网热门文章
公务员考试网推荐
 
网站留言 | 关于我们 | 广告业务 | 信息反馈 | 合作伙伴 | 网站地图
版权所有 2007-2023 甘肃公务员考试网(www.gsgwyw.com)
Copyright © 2007-2023 www.gsgwyw.com Incorporated. All rights reserved.