1.(单选题)行政相对人不得阻碍政府职能的正常行驶，是政府职能（  ）的体现。

A.强制性

B.法定性

C.公共性

D.执行性

【答案】A

【事业单位考试网（www.）解析】政府职能，亦称行政职能，是国家行政机关，依法对国家和社会公共事务进行管理时应承担的职责和所具有的功能。

A项，强制性是指其以国家强制力为后盾，行政相对人不得阻碍政府职能的正常行使。符合题意。

B项，法定性是指政府的一切活动都要在宪法和法律的范围内进行，宪法和法律规定了一国政府职能的边界，使公共行政有法可循。不符合题意。

C项，公共性是指政府职能涉及到国家大量日常公共事务的处理，根本目的是为所有社会群体和阶层提供普遍的、公平的、高质量的公共服务。不符合题意。

D项，执行性是指政府作为贯彻和执行国家意志的机关，其职能具有明显的执行性。不符合题意。

因此本题答案是A。

2.(单选题)现代企业制度是社会化大生产和商品经济发展到一定阶段的产物，其典型的组织形式是（  ）。

A.合伙人制

B.公司制

C.直线职能制

D.矩阵结构制

【答案】B

【事业单位考试网（www.）解析】现代企业制度典型组织形式是公司制，它较好地适应了从事大规模生产和大规模流通相结合的经济活动的大中型企业的需要。本题答案为B。

【背景知识】

合伙人公司是指由两个或两个以上合伙人拥有公司并分享公司利润，合伙人即为公司主人或股东的组织形式。

直线职能制组织结构是现实中运用得最为广泛的一个组织形态，它把直线制结构与职能制结构结合起来，以直线为基础，在各级行政负责人之下设置相应的职能部门，分别从事专业管理，作为该领导的参谋，实行主管统一指挥与职能部门参谋、指导相结合的组织结构形式。

矩阵组织结构又称规划-目标结构，是把按职能划分的部门和按产品（或项目、服务等）划分的部门结合起来组成一个矩阵，是同一名员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系，又参加产品或项目小组的工作的一种结构。

3.事业单位聘用新的工作人员必须面向社会公开招聘，没有例外情况。（  ）

A.正确

B.错误

【答案】B

【事业单位考试网（www.）解析】《事业单位人事管理条例》第八条规定：“事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。”题干中“须面向社会公开招聘，没有例外情况”的说法与规定不符，本题判断为错误。

4.有偿性是行政方法的基本特征。（  ）

A.正确

B.错误

【答案】B

【事业单位考试网（www.）解析】行政方法是指能够保证行政活动朝着预定的方向发展，达到行政管理目的的各种专门的方式、手段、技术、措施等的总称。行政方法的基本特征包括：强制性、权威性、层次性、具体性和无偿性。题干中，“有偿性”说法错误，本题判断为错误。

5.(单选题)关于规章制度，下列表述错误的是（  ）。

A.包括条例、规定、办法、章程、细则、制度、守则等

B.是依照法律、法规、政策而制定的，具有规范性、指导性和约束力

C.正文结构一般是有条例式和章节式两种，章节式即先有前言，说明依据，目的，再把制度内容分条款逐一写出

D.规章制度是以单位或机关名义颁布的，落款即在末尾右侧签署制定规章制度的单位或机关名称和发文日期

【答案】C

【事业单位考试网（www.）解析】所谓“规章制度”，就是指行政工作和生产管理等方面所制订的法规和章程等。包括条例、规定、办法、章程、细则、制度、守则等。是依照法律、法规、政策而制定的，具有规范性、指导性和约束力。规章制度是以单位或机关名义颁布的，落款即在末尾右侧签署制定规章制度的单位或机关名称和发文日期。正文结构一般是有条例式和条目式两种，条目式即先有前言，说明依据，目的，再把制度内容分条款逐一写出。

C项关于正文结构的说法错误，本题答案为C。