1.(单选题)某公立医院与刚刚大学毕业的徐某签订聘用合同，合同内容符合《事业单位人事管理条例》。规定的是（  ）。

A.签订了三年的聘用合同

B.约定随时解除聘用关系

C.签订了五年的聘用合同，试用期为六个月

D.订立的聘用合同约定徐某的工资在试用期结束后统一发放

【答案】A

【事业单位考试网（www.）解析】《事业单位人事管理条例》第十二条规定：“事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。”据此，A项正确。

《事业单位人事管理条例》第十七条：“事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。”据此，B项中，随时解除聘用关系的说法错误。

《事业单位人事管理条例》第十三条规定：“初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。”据此，C项错误。

D项中工资应该按时发放，而不是试用期结束后统一发放。D项错误。

本题答案为A。

2.(单选题)随着生活水平的提高，人们越来越重视保健和锻炼，有人说，身体要“三分治七分养”，这种说法从管理学上来看是认为（  ）。

A.反馈控制比前馈控制更重要

B.现场控制比反馈控制更重要

C.反馈控制比现场控制更重要

D.前馈控制比反馈控制更重要

【答案】A

【事业单位考试网（www.）解析】反馈控制，就是用过去的情况指导现在和将来的工作，从而实现对管理过程的控制。前馈控制，是不断利用最新信息进行预测，把所期望的结果同预测的结果进行比较，采取措施使实际活动与期望的结果相吻合。现场控制，是指在某项活动或者工作过程中，管理者在现场对正在进行的活动或行为给予必要的指导、监督，以保证活动和行为按照规定的程序和要求进行的管理活动。现场控制是一种主要为基层主管人员所采用的一种控制方法。

“三分治七分养”是民众用过去的经验成为自己今后养身体活动的依据，实现对自己命运的掌握，强调是反馈控制比前馈控制更重要。本题答案为A。

3.领导艺术与权术的本质区别主要表现在两者的目的、活动方式、实施标准、实际效果不同。（  ）

A.正确

B.错误

【答案】A

【事业单位考试网（www.）解析】领导艺术与权术的区别主要体现在：1.两者的目的不同。2.两者的实施标准不同。3.两者的活动方式不同。4.两者的实际效果不同。本题判断为正确。

4.(单选题)以文化人、礼乐教化是我国的重要文化传统。公共文化服务体系是培育和弘扬社会主义核心价值观的重要载体，是民生幸福的重要保障。各级宣传文化部门守土有责。一定要强化导向意识、阵地意识，坚持中国特色社会主义文化建设道路，方向不能变，为人民服务的阵地不能丢。这表明（  ）。

A.我国政府要维护国家长治久安

B.我国政府要承担社会主义文化建设的职能

C.我国政府职能的有限性

D.文化对经济、政治具有决定作用

【答案】B

【事业单位考试网（www.）解析】公共文化服务体系建设属于政府的文化职能。“各级宣传文化部门守土有责。一定要强化导向意识、阵地意识，坚持中国特色社会主义文化建设道路，方向不能变，为人民服务的阵地不能丢。”政府应承担社会主义文化建设的职能。本题答案为B。

5.事业单位的主办主体主要是国家机关，经费来源是国家财政供给，具有公有性。（  ）

A.正确

B.错误

【答案】B

【事业单位考试网（www.）解析】事业单位绝大部分由国家出资建立，大多为行政单位的下属机构，也有一部分由民间建立，或由企业集团建立。其经费来源分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。本题判断为错误。