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  事业单位考试题库:公共基础知识管理常识试题及答案(657)
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2023-12-24

1.(单选题)政府机构的主体是(  )。

A.领导机构

B.职能机构

C.咨询机构

D.直属机构

【答案】B

【事业单位考试网(www.)解析】A项,领导机构是企业、事业和行政机构中起决策,监督,执行的重要部门,是企业政府的核心部门。不符合题意。

B项,职能机构,是国家行政机关为了具体地组织和管理属于自己职权范围内某一方面的业务或事务而设立的相应的各种工作部门,是政府机构的主体。符合题意。

C项,咨询机构亦称“幕僚机构”、“智囊团”、“思想库”、“思想工厂”、“外脑”、“脑库”、“管理参谋部”等。是以知识、技术、智囊、经验为决策服务,并进行决策研究的机构。不符合题意。

D项,直属机构是政府直接领导下主办专门业务的机构,地位仅低于政府内的各部、委。直属机构具有独立职权和专门职责,可以在主管事项的范围内,对外发布命令和指示。不符合题意。

因此选B项。

2.(单选题)激励措施属于(  )。

A.计划职能

B.组织职能

C.领导职能

D.控制职能

【答案】C

【事业单位考试网(www.)解析】激励措施属于领导职能,领导职能包括:(1)指导下属人员工作;(2)激励下属,使其热爱自己的工作,愿意为组织做贡献;(3)协调下属人员的工作,把每个人的目标与组织目标很好地协调起来。本题答案为C。

3.(单选题)下列关于领导的表述,错误的是(  )。

A.领导要与群体或组织中的其他人员发生联系

B.领导是一个影响过程

C.领导的作用是激发和挖掘组织成员的潜力

D.领导是组织正式任命产生的

【答案】D

【事业单位考试网(www.)解析】所谓领导,就是影响群体或组织成员,使其为确立和实现组织或群体目标而做出努力和贡献的过程。A项正确,根据定义,领导影响群体或组织成员,那么一定与群里或组织成员发生联系。

B项正确,根据定义,领导就是影响……的过程。

C项正确,为确立和实现组织或群体目标而做出的努力,包括激发和挖掘组织成员的潜力,这更有利于目标的实现。

D项错误,领导既可以经过选举或组织任命正式产生,也可以从群体、社会中自发产生出来。

本题答案(错误的)为D。

4.(单选题)建立指挥系统,科学处理集权和分权的关系,既保证智慧统一,政出一门,又保证调动各方面的积极性,这属于政府运行职能中的(  )内容。

A.决策职能

B.组织职能

C.惩戒职能

D.控制职能

【答案】B

【事业单位考试网(www.)解析】决策是指为了达到一定目标,采用一定科学方法和手段,从两个以上的可行方案中选择一个满意方案的分析判断过程。决策职能决策职能是行政管理过程的首要职能。组织职能指为有效地实现既定行政管理的目标和任务,通过建立行政组织机构,确定职位,职责和职权,协调相互关系,将组织内部各个要素联结成有机的整体,使人财物得到最合理的使用。惩戒职能就是对有过错人员的行为予以否定性的评价并给予一定的惩罚、申戒。控制职能是管理者要对组织的运行状况加以监督,通过控制可发现当初的计划与实际的偏差,采取有利的行动纠正偏差,保证计划的实行,确保原来的目标得以实现。

题干中,建立指挥系统,科学处理集权和分权的关系属于组织职能。本题答案为B。

5.(单选题)目前在我国食品安全管理执法过程中,各部门职责交叉、责任不明,出现了执法模糊或真空地带的现象,所以尽管监督成本巨大,但成效并不明显。这说明要提高政府依法行政的水平,就必须(  )。

A.加强立法工作,提高立法质量

B.建立权责明确的执法体制

C.加强行政执法队伍建设

D.推行行政执法责任制

【答案】B

【事业单位考试网(www.)解析】各部门职责交叉、责任不明,出现了执法模糊或真空地带的现象,这说明要提高政府依法行政的水平就必须建立权责明确的执法体制,从而更好地规范各部门职责与责任,避免各部门在遇到问题时相互推诿、扯皮。本题答案为B。

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