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  2024山东公务员考试公告发布,全省计划录用10569名公务员,报名及笔试时间详解
发表评论 来源:网络整理 编辑:admin2 日期:2024-12-12

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2024年山东省考试公告 |山东省公务员登记时间

山东省公务员考试网:2024年山东省公务员考试公告已出炉!全省各级机关拟考核招聘公务员10569名!本次考试报名时间为 2023 年 11 月 10 日至 11 月 13 日,公共科目笔试时间为 2023 年 12 月 10 日,专业科目笔试时间为 2023 年 12 月 9 日下午。2024年山东省级考试报名即将开始,考生一定要注意报名时间,以免错过考试!

>>“ 2024年山东省公务员考试公告 ”

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山东省历年公务员考试公告发布时间表

山东省公务员考试公告发布时间(2015-2023年)。

公告发布

注册日期

笔试时间

分数查询

2023 年

11月 17, 2022

2022 年 11 月 19 日至 11 月 22 日

2月 25, 2023

3月 22, 2023

2022年

11月 13, 2021

2021 年 11 月 19 日至 22 日

12月 19, 2021

1月 21, 2022

2021 年

11月 13, 2020

2020 年 11 月 20 日至 23 日

12月 19, 2020

1月 13, 2021

2020 年

4月 24, 2020

2020 年 5 月 7 日至 12 日

7月 19, 2020

八月 10, 2020

2019年

3月 12, 2019

2019 年 3 月 22 日至 25 日

四月 20, 2019

5月 27, 2019

2018年

三月 12, 2018

2018 年 3 月 22 日至 25 日

四月 21, 2018

5月 25, 2018

2017 年

三月 17, 2017

2017 年 3 月 23 日至 26 日

四月 22, 2017

五月 26, 2017

2016年

三月 18, 2016

2016 年 3 月 24 日至 27 日

四月 23, 2016

五月 24, 2016

2015年

四月 28, 2015

2015 年 5 月 5 日至 8 日

五月 30, 2015

六月 25, 2015

1. 2024 年山东省公务员考试笔试

1. 内容。笔试既包括公共科目,也包括专业科目,分类分级的原则体现在考试内容上。

公共科目包括行政职业能力倾向测试和论文。其中,行政职业能力倾向测试为客观测试,论证为主观测试,满分 100 分。论文分为 A 类和 B 类。对于省级机关的职位更多公务员考试网题库就点击这里,使用论文 A 类论文;对于省级基层单位的职位,请使用 Essay Category B paper。所有考生都必须参加同一科目的笔试。

申请公安机关人民警察执法职务的,必须统一参加专门科目笔试。如果其他招聘机构设置专业科目考试,申请人也必须参加相应的专业科目考试。

2. 时间和地点。公众科目的笔试将于 2023 年 12 月 10 日举行。具体安排如下:

9..00-11.00 a.m. 行政职业能力倾向测试

下午 14..00-17..00

公安机关人民警察执法服务岗位专业主体笔试时间为:

十二月

9 下午 14..00-16.00

上述考试设置在省内划分为区的城市。考生应在准考证上确定的时间和地点参加考试,并携带准考证和本人有效的居民身份证(与报到时相同)参加考试。

其他招聘机关组织专业科目考试的,时间、地点由招聘机关另行公告。

3. 分数查询。笔试评分后,申请人的笔试成绩将按行政职业能力倾向测验和论文测验成绩的 50% 的比例计算。对于有专业科目考试的岗位,笔试成绩将按照规定的 100 分比例进行综合。其中,外语等特殊岗位笔试成绩分别按行政职业能力倾向测试、论文和专业科目考试成绩的25%、25%、50%的比例进行综合;其他岗位笔试成绩按行政职业能力倾向测验、作文、专业科目测验成绩的40%、30%、30%的比例分别进行综合。

考生可以在 2024 年 1 月中旬之前在注册网站上查看他们的笔试成绩。考生必须达到省公务员部门确定的笔试及格分数线,方可进入面试流程。对于专业人才短缺难以形成竞争的特殊岗位,在确定及格分数时给予适当的政策优惠。

2. 2024年山东省公务员考试面试及专业能力测试

招聘机构将从达到笔试及格分数的应聘者中,根据三次招聘计划的笔试成绩顺序和笔试成绩的顺序,确定参加每个职位的面试和专业能力测试的候选人。面试前,组织对面试候选人进行资格审查,确定将参加面试和专业能力测试的人员。候选人必须按照规定的时间、地点和规定的要求参加资格审查。有关材料中的主要信息虚假,影响资格审查结果,不符合拟招用岗位条件,未按照录用机关的要求进行资格审查的,由录用机关终止录用程序。

面试采用结构化面试等多种形式,采用 100 分打分制,对考官和考生实行双抽签。面试结果将在面试后以适当的方式向面试官公布。

对于进行专业能力测验的岗位,应聘者应携带相关材料在规定的时间和地点参加招聘机构组织的专业能力测验。

考试结束后,考生的面试成绩、专业能力测验成绩和综合成绩将在“灯塔-党建线上”网络平台和“灯塔-党建线上”手机APP的“招聘公务员”栏目公布。综合分数按照以下比例以 100 分制综合:如果没有组织专业能力测试,笔试和面试分数分别占 40% 和 60%;在组织专业能力测验的,笔试、面试和专业能力测验的结果分别占 40%、40% 和 20%。笔试、面试、专业能力倾向测试的成绩按比例计算后计算到小数点后两位,尾数四舍五入。

对于应聘人民警察职务的,招聘机关可以评估其是否具备履行职责所必需的身体素质。体能测评的项目和标准按照公安机关聘用的人民警察体能测评项目和标准执行。只有通过体能评估的人才可以进入下一个链接。

招聘岗位明确开展心理素质评估的,招聘机关应当组织应聘者进行心理素质评估,评估结果应当作为确定拟录用人员的重要参考。

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2024 年山东省公务员考试题目:

2024 山东省公务员笔试培训班

2024 山东省公务员笔试用册及教材

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2023 年相关考试问题:

40. 信件类型不包括:

A. 谈判函

B. 问题回复

C. 请求许可

D. 解释信

【答案】:D

【分析】:

第一步,本题考查公文式语言的知识。

第二步,按照《党政机关公文办理规定》第八条第(十四)款写信。适用于无关下属机关之间的工作协商、询问和答疑、请求批准和对批准事项的答复。按适用范围分为洽谈函、询问函、批准函、通知函。

(1) 协商函:平行或无隶属机构之间的相互协商或联系工作时使用此类函件。谈判信函通常用于谈判人事、联系工作或处理相关的业务和交易事务。这类信件的正文通常由两部分组成:谈判原因(寄信的原因)和要讨论的事项。在某些情况下,这封信的要求和希望会明确说明。

(2) 回复信:回复信包括询问信和回复信。它用于在机构或部门之间提出和回答问题。有问题不清楚的,向有关机关、部门询问,使用询问函;对相关部门提出的问题进行解释和回复,并使用回复信。

(3) 批准函:用于向相关主管部门申请批准。批准请求和请求之间有区别:要向上级机构请求批准,请使用指示请求;提请无关的下级机关(含同级机关)有关主管部门批准。

(4) 通知函:通知函,又称通知函,是将某一活动或事件通知对方。这种信件类似于知情通知,因为没有隶属关系,所以用 “notice” 不合适,所以用 “letter” 就合适了。此外,通知信不需要对方的回复。例如,××省人民政府办公厅关于福州××省人民政府办公室更名的函件。

由此可见,根本没有解释信这回事。

因此,请选择选项 D。

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