根据《2025年泰和县新睿人力资源服务有限公司公开招聘项目制员工的公告》要求，现对背景调查环节做如下补充说明公告：

一、需背景调查的岗位

综合管理岗、人力资源岗、法务风控岗、财务经理岗、基金管理岗、市场业务经理岗、市场运营经理岗、投标岗，共计8个岗位。

二、调查的形式：电话调查或实地调查为主，结合岗位和候选人实际情况运用。

三、调查内容

资格审查资料包括但不限于以下：

身份与学历：核实身份证信息真实性、学历/学位证书及认证报告有效性。

工作履历：确认过往工作单位、岗位、在职时间、工作表现。

职业资质：核查岗位所需职业资格证书(如职称证、技能证书等)的真实性。

无违规记录：确认有无犯罪记录，确认无与岗位相关的违法违规、失信或行业禁入记录等其他材料事项。

咨询电话： 0796-8638906

泰和县新睿人力资源服务有限公司

2025年12月31日

原标题：关于泰和县新睿人力资源服务有限公司公开招聘项目制员工背景调查的补充公告