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民族团结进步活动月工作总结7篇
【篇一】 一、背景动因 针对广大农村党员意识淡化、管理难、作用发挥难等问题,平邑立足实际,通过把党员标准的普遍性要求和不同群体的具体化要求相结合,以科学分类为基础、以积分量化管理为抓手、以系统推进为重点、以发挥作用为目的,分类探索务实管用的举措办法。根据年龄层次、从业特点、职务身份等实际情况,在加强日常教育管理的基础上,重点对农村有职党员、无职党员、流动党员、困难党员、年老体弱党员等探索精准有效的管理模式、措施要求和载体方式,健全完善针对不同类型党员发挥作用的制度机制和措施办法,有针对性地加强指导,确保管理措施针对性强、实效性足。同时,把教育引导、激励帮扶、转化提升、畅通出口等环节紧密结合,推动党员教育管理常态化长效化。 二、主要做法 县委高度重视农村党员分类管理工作,县委书记出思路、点题目、抓落实,围绕农村党员分类管理目标任务、总体安排、重点任务、谋划推进等关键环节,多次召开常委会议和党建工作领导小组会议进行调研部署,按照“先试先行、试点推进”的原则,决定以平邑街道、武台镇、铜石镇、温水镇、地方镇、郑城镇6个镇街为试点推行,在总结前期工作经验的基础上,探索形成农村党员“五式管理、三化提升”工作法,并在全县面上稳步铺开,取得初步成效。 (一)
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对无星党员,也会采取相应的处理办法。 党员积分,积攒的是党员们为民服务的“正能量”,评星定级,评出的是党员们参与社区治理的“公益心”。下一步,水云间社区将继续完善相关工作制度,用分层量化积分管理党员,推动辖区广大党员充分发挥模范表率作用,在小区治理中充当“排头兵”。公务员考试网推荐专题
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