2021年山东青岛市市南区所属事业单位招聘41人考试安排

一、笔试

它是那种综合类的笔试，仅仅考一科而已。其考试涵盖了各方面内容，像是法律法规，还有政治经济理论，以及时政方针，科技方面的知识啦，同样也有综合写作这些啦，用于相应考察。为了以确保新晋人员具备基本素质，所以会设定一个最低的合格分数线，这个分数线是依据岗位招聘的人数，以及笔试的具体情况来加以确定的 。 .

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

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笔试以百分制来计算应聘人员的成绩，计算至小数点后的两位数，尾数进行四舍五入，从高分到低分依照规定的比例依次确定进入面试的人选，若达不到规定比例，则按实际拥有的合格人数来确定，笔试成绩在青岛市市南区政务网（）“企事业单位招聘”专栏予以查询。

二、面试

依据招聘岗位的需求与之特点，实施面试相关操作，此操作包含进行答辩，答辩运用结构化面试形式，主要用于测评考生的综合素质。面试人选源自达到笔试合格分数线的应聘人员里，按照招聘岗位以及招聘的人数，依据比分从高到低依照公布的比例依次予以确定。若面试人选未依照要求向招聘单位上交有关材料以参加资格审查，那么便视作放弃。经过审查若不具备应聘的条件，便会取消面试资格。鉴于放弃或者取消资格而造成的空缺，会按照笔试成绩从高到低依次进行递补。最终的面试方式，以及具体的操作形式，将会在面试方案当中确定，并且会在青岛市市南区政务网的“企事业单位招聘”专栏之上公布。

面试成绩会在面试结束之后，当场向考生予以公布，并且会在当天，于青岛市市南区政务网的“企事业单位招聘”专栏之上进行公布。

三、成绩核算

本简章所涉及的招聘岗位，其应聘人员的总成绩，是按照笔试成绩与面试成绩各占百分之五十的比例，通过百分制加权计算得出的。

笔试的成绩，面试的成绩，以及考试的总成绩，全都采用百分制来计分，并且精确到小数点之后的两位数，对于尾数进行四舍五入 。

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