众多考生在准备考试的过程中常常陷入两难境地，一方面，他们感到公务员考试的难度较大，难以应对激烈的竞争；另一方面，他们又觉得事业编的吸引力稍显不足，难以满足自己的期望。

关于这个问题，后台询问的人实在太多，单靠私信回复已经无法应对，所以今天我决定在此处为大家详细阐述一下事业编与公务员的区别，以及如何进行选择和备考，希望能帮助大家迅速作出明智的决策！

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一、公务员和事业编的区别

1. 考试区别

公务员考试是由国家统一举行考试，每年举行一次。

事业单位的选拔考试并无固定的考试频次，且未设定明确的考试日期，通常需依据各机构发布的独立通告来获取相关信息。考生在备考初期，宜优先关注考试大纲或相关公告，以便对考试的整体情况有一个清晰的认识。

2. 考点差异

公务员考试一般为2张试卷，申论+行测。

事业单位的考试通常只包含一份试卷，将公共基础知识和职业能力测试合并，而部分机构还会增加综合素质测试ABCDE类以及其他专业能力测试。

整体来看，事业单位的考试题目相对简单，相较之下，公务员考试的题目则显得较为复杂。

3. 考试侧重点

学习公务员是可以考事业单位，公务员考点覆盖更全面。

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二、选择考公还是考编？

1. 从竞争程度来看

公务员考试每年的报录比都有上升趋势，如表可见：

事业单位的平均竞争比例通常低于省考，这主要是因为事业单位的招聘名额相较于省考来说更为充裕，因此在机会上，事业单位显得更为丰富。

2. 从上岸机会来看

公务员的考试机会相对较少，相较之下，事业单位的招聘活动却较为频繁。这些招聘单位涵盖了从省级到乡镇级，以及众多不同的事业单位，它们都可以独立进行招聘工作。因此，事业单位在全年都提供了较多的招聘机会，使得求职者有更多的机会成功“上岸”。

大家不妨从这两个角度进行思考，然而，若你拥有充裕的时间或是较强的学习能力，那么在精力充沛的前提下，这两个方面的准备是可以同时进行的。

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三、 公务员+事业编备考经验分享

1. 考试科目

公务员：行测、申论。

行政能力测试涵盖言语理解、逻辑判断、数据分析、基本常识以及数量计算等内容；而申论考试则主要涉及综合分析、归纳总结和策略建议等题型。

事业编制考试涉及公共基础知识、职业能力测评以及综合应用能力测试，通常情况下，招聘单位会在这三项中挑选两项进行考察。

公共基础知识涵盖政治理论、市政管理、法律基本常识、公文撰写技巧以及科技人文等方面的知识；职业能力测试则涉及言语理解、数量计算、逻辑推理、常识判断以及资料分析等内容，与公务员考试的行政职业能力测验项目一致；综合应用能力考试主要测试案例分析、公文写作以及议论文写作等题型。

2. 备考规划（公务员&事业编通用）

第一阶段：基础知识

基础知识是所有学习的基础，其重要性不言而喻！在这个阶段，我们主要依靠观看视频来学习，不急于求成，而是耐心地观看完毕后，亲自动手整理相关笔记。

学习每个题型后，都应进行相应的练习以加强记忆，同时发现自身不足之处，并迅速加以强化和巩固相关知识点。

第二阶段：强化刷题

观看完所有基础视频后，应投身于大量的习题练习。通过做题来强化所学知识，初期要确保解题质量，留意题型分析，归纳解题思路。进入后期阶段，需提高解题速度，重视解题方法和技巧，确保解题准确无误。

在这个阶段，我们必须注重总结，积极积累和归类错题。在整理过程中，切勿仅限于个别题目，而应着眼于整个题型。大家不要觉得这很困难，随着做题数量的增加，大家自然会逐渐找到感觉，进而能够熟练地进行总结。

第三阶段：真题训练

真题试卷至关重要！务必尽可能遵照考试规定的时间进行模拟练习，以便进一步查找并弥补不足。试卷完成后，及时核对答案并深入分析，尝试从出题者的视角出发，归纳总结试卷中的出题重点和规律。

记录下完成练习所需的时间以及所得分数，构建起相关数据，这有助于观察和评估自己的学习进度和掌握程度。

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希望大家好好备考，还有什么比体制内更香的呢~