2022年内蒙古巴彦淖尔市五原县事业单位工资构成是怎样的？

事业单位工资由哪些部分组成？事业单位工资结构一般包括基本工资、绩效工资、津贴补贴和其他工资。

事业单位工资构成：

1、基本工资：

1、岗位工资：反映员工所任职岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位（共13个级别）、管理岗位（共10个级别）和工作技能岗位（共5个级别）。每个职位级别对应一个薪资标准。

2、薪资等级：主要反映员工的工作业绩和资历。专业技术人员和管理人员工资等级有65个，工人工资等级有40个。每个工资级别对应一个工资标准。

2、绩效工资：

主要反映员工的绩效和贡献。对事业单位绩效工资分配进行统筹规范和政策引导。事业单位应当在核定的绩效工资总额内按照规范的程序和要求自主分配。

3、补贴：

1、困难偏远地区补贴：

主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对困难边远地区工作和生活的职工给予适当补贴。国务院批准的重庆市困难地区为：一类地区包括潜江县、武隆县、巫山县、云阳县； II类地区包括城口县、巫溪县、奉节县、石柱县、彭水县、酉阳县、秀山县。

对于边远偏远地区，每五年根据发展变化进行评估调整。

2、特殊岗位津贴和补贴：

对从事苦、脏、累、危险等特殊岗位人员实行特殊岗位津贴补贴，统一制定特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。 （尚未制定）

4.其他工资

1、保留奖金：1993年产业改革前，规定机关实行的奖金数额为：事业单位3个月工资，事业单位3个半月工资。产业改革后，这项奖励项目被取消，但保留了事业单位的额外半个月。薪水。这个留用奖金是1993年劳改之前的老员工才可以领取的，而且是沿用当时的标准（每个人不一样）。此后进入事业单位的员工就没有了。

2、旧粮补贴：1965年因粮价上涨而实施的补贴。补贴金额因地区和员工而异。重庆大约是1.00到3.5元。 1979年11月1日以后参加工作的职工不再享受此项补贴。 1993年的劳动改革保留了原来的职工补贴。

3、保留津贴：原保留津贴69元。

以上就是事业单位薪资构成的全部解答。如果您想了解或了解更多公立院校，欢迎您访问华图教育官网！

内蒙古巴彦淖尔市五原县事业单位招聘考试试题及答案分析：

1921年，陈独秀在《青春的误会》中说：“你说你要打破偶像，他连学生的良师益友都看不起。你说学生应该有积极进取的精神和自我管理的能力，但他却鄙视学生。”他不守规矩，不守规矩……你说他想摆脱家庭的压迫，所以他抛弃了年老无助的母亲……如果这种误会长期持续下去，你想一想。对于年轻人来说更多公务员考试网题库就点击这里，这是进步还是倒退？”陈独秀的意思是什么？

A. 反对青年继续追求独立和自主

（二）批判新文化运动中的极端倾向

C. 转变对传统文化的态度

D.纠正西方文化中的消极因素

----------------------------------

正确答案

试题分析：本题材料中提到，“你说你要打破偶像，他连值得崇拜的良师益友都鄙视。你说学生要有积极主动的精神和能力”。自我约束，但他们训练后不守纪律，不守规矩……你说你想摆脱家庭的压迫，而他却抛弃了年老无助的母亲……如果这种误会持续很长时间，你想。关于它，是对于年轻人来说，是进步还是倒退？”从我们所了解的情况来看，这反映了陈独秀对新文化运动极端倾向的批判。 ACD如不符合实质性信息，将被排除。故选B。

----------------------------------

还没有

华图教育

以上就是2022年内蒙古巴彦淖尔市五原县事业单位薪资结构全部内容，更多关于内蒙古事业单位、巴彦淖尔市事业单位、五原县事业单位、事业单位工资、事业单位工资福利、事业单位薪资动态请关注河南人事考试网频道。