• 事业单位职级工资信息

事业单位职级工资是指事业单位工作人员工资待遇的新制度，该制度是结合了公务员的职级并行制度，将原来只有事业单位专业技术人员和职员晋升了职务后才能享受到的工资待遇，提升至所有事业单位工作人员都可以参与的普惠性工资待遇^[1][2]^。

事业单位现行的"职员等级晋升"和"薪级工资正常晋升"基本并轨，同时参考公务员的职级并行制度，对事业单位工作人员的工资调整进行完善。对一些事业单位个别岗位，工资调整和事业单位的整体岗位结构比例脱节，导致工资调整不能真实反映工作人员的劳动价值的问题，以及各岗位等级之间的工资差距过小，不能有效激发职工积极性的问题，也都得到了有效的解决^[1]^。

事业单位职级并行制度的实施，大幅度提高了事业单位工作人员的整体待遇，让那些在基层默默无闻工作的人也能享受到较高的工资待遇，充分体现了公平均等的机会^[2]^。

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