11月29日19:00 2016国考解析峰会直播

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 2015年11月29日，2016国家公务员考试公共科目笔试开考。从过审人数与招录人数的比例来看，今年为7年来最低值，同时，由于今年是最严国考年，考试环境公平，竞争比相对低，对于考生而言是个利好。 一、竞争激烈程度为七年来最低值本次考试共招录27817人，提供15659个职位，相较往年，今年的招录规模达到历史最高值，增加了5569人、2184个职位，人数增幅达25%，职位增幅达16%，但是在报考人数方面却并未随着招录人数的增加而“水涨船高”，截止10月26日18时，2016国家公务员考试报名共有139.46万人通过了用人单位的资格审查，较去年的140.9万人减少了1.44万，同比减少了1%。 从近几年的竞争竞争比例来看，今年的竞争激烈程度达到了最低值，竞争比为50:1，仅为七年前的一半，竞争激烈程度的降低会客观上提高考生的成功率，考生们将有更多的机会加入国家公务员队伍。 二、招录大户并非最“拥堵” 从以上表可以看出，今年招录人数最多前十部门全部集中在税务部门，不仅有广东、江苏和浙江等发达省份，也包括云南、四川等西部省份，但从报名情况来看，通过审核人数并没有因为招录人数多而出现“门庭若市”的情况，相反，一些招录人数并不多，机会也比较小的部门却“门庭若市、拥堵不堪”，但最高竞争比也没有超过一千，这说明考生们不再跟风扎堆报名，越来越趋于理性化，这就将竞争比例拉到比较合理的范围内，提高了每一位考生的成“公”概率。关注中公教育微信号cqoffcn，及时了解国考资讯！

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