• 事业单位人事仲裁信息

事业单位人事仲裁是指用人单位与劳动者因劳动争议而需要进行劳动仲裁的情况。如果双方对于劳动争议解决方式无法协商达成一致，可以向劳动人事争议仲裁委员会提出申请。

在事业单位人事仲裁过程中，仲裁委员会会根据相关法律法规和政策文件，对双方之间的争议进行调查、审理，并作出裁决。

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，事业单位与劳动者建立劳动合同关系，应当遵循合法、公正、及时和便民的原则，根据事实和证据，依法保护双方的合法权益。

因此，如果存在劳动争议，建议双方及时沟通协商，如果无法解决，可以向当地劳动人事争议仲裁委员会咨询和申请仲裁。同时，劳动者在工作中也要注意保留相关证据材料，以便在仲裁过程中使用。

很抱歉，我无法提供事业单位人事仲裁网址。

事业单位人事争议仲裁是解决事业单位与工作人员之间因辞职、辞退、履行合同等发生争议的法定程序。发生争议后，当事人应当按照规定的程序，向相关部门申请人事争议仲裁。

建议查询当地人力资源与社会保障局官网，或者咨询当地人力资源和社会保障局工作人员。