• 事业单位职称聘用信息

事业单位职称聘用的一般步骤如下：

1. 个人申报：根据岗位的任职条件，个人自审符合条件后进行申报。

2. 单位审核：个人向所在单位提交申报材料，单位进行审核。

3. 主管部门复审：如果单位是县以下事业单位，复审可能要到县市人事主管部门；如果单位是市属以上事业单位，复审可能要到市属以上主管部门。

4. 评委会评审：如果职称有高级、中级和初级，需要评委会评审的话，就要参加相应的职称外语考试和计算机考试，考试合格后，才能得到相应的职称。评审通过后，就可以聘用了。

5. 人事部门审定、发证、聘用：最后，人事部门根据已通过的职称名单审定后，下发文件，并在名单公布之日起一个月内办理相关聘用手续。

需要注意的是，职称申报一定要在单位同意申报的基础上进行，否则就是白费工夫。同时，要仔细研读文件，领会文件精神，确保申报成功。具体的操作流程可能因实际情况而有所不同，建议咨询单位或相关部门。

事业单位职称聘用的网址会根据单位和地区不同而有所不同。一般来说，您可以在所在单位的人事网站或者当地的人力资源和社会保障局官网查询。

如果您需要帮助或者不确定应该访问哪个网站，您可以向您单位的人事部门或者当地的人力资源和社会保障局咨询。