滁州兴楚矿业投资有限公司

招聘公告

滁州兴楚矿业投资有限公司是滁州市政府直属国有企业，是该市矿产资源综合开发利用的投融资平台。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘相关工作人员。公告如下：

一、招聘职位 1、投资发展部副经理1名（职位代码01）

负责业务拓展、投资项目论证、谈判等工作，驻扎县级子公司，对投资项目进行综合评估，负责公司与子公司之间的联络工作，落实公司交办的其他任务。

2、项目工程部副经理1名（职位代码02）

负责各类工程项目建设程序的审批、审查、全周期项目管理、项目运营管理等，负责公司与子公司之间的联络工作，并执行公司交办的其他任务。

3、计划财务部工作人员1名（职位代码03）

负责公司预决算、驻地县级子公司开展财务核算、财务管理、财务报表分析等工作，做好公司与子公司之间的联络工作，并落实公司交办的其他任务。

4、综合办公室工作人员1名（职位代码04）

负责公司办公室文秘工作、宣传、集体会议、文明创建等工作，并落实公司交办的其他工作任务。

2、招聘条件（1）投资发展部副经理（职位代码01）

1、坚持党的领导和正确政治方向，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策；具有较高的政治素质，良好的品行和作风，恪守职业道德，有强烈的事业心和责任感。

2、年龄在35周岁以下（1984年3月17日及以后出生），具有正常履行工作职责的身体条件，需要常驻县（市区）、矿区独立工作。适合男士。

3、具有国家认可的本科及以上学历，不限专业。

4、工作经历要求：累计工作经历10年以上，有在国有及国有控股企业部门担任副以上职务的经历。

（2）项目工程部副经理（职位代码02）

1、坚持党的领导和正确政治方向，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策；具有较高的政治素质，良好的品行和作风，恪守职业道德，有强烈的事业心和责任感。

2、年龄在35周岁以下（1984年3月17日及以后出生），具有正常履行工作职责的身体条件，需要常驻县（市区）、矿区独立工作。适合男士。

3、具有国家认可的本科及以上学历，不限专业。

4、工作经历要求：累计工作经历10年以上，有在国有及国有控股企业部门担任副以上职务的经历。

（三）计划财务部人员（职位代码03）

1、坚持党的领导和正确政治方向，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策；具有较高的政治素质，良好的品行和作风，恪守职业道德，有强烈的事业心和责任感。

2、年龄在30周岁以下（1989年3月17日及以后出生），具有正常履行工作职责的身体条件，需要在县（市区）常住工作，能够适应经常性加班工作，有较强的抗压能力。

3、具有国家认可的本科及以上学历，专业要求为会计学，职称要求为中级会计师及以上。

4、工作经验要求：累计5年以上企业财务工作经验更多公务员考试网题库就点击这里，熟悉财税相关政策、法律法规，有会计师事务所或税务会计师事务所工作经历。

（四）综合办公室人员（岗位代码04）

1、坚持党的领导和正确政治方向，坚决贯彻执行党和国家的各项方针政策；具有较高的政治素质，良好的品行和作风，恪守职业道德，有强烈的事业心和责任感。

2、年龄30岁以下（1989年3月17日及以后出生），具有正常履行工作职责的身体条件，有较强的文字表达能力、沟通协调能力、抗压能力，能熟练使用办公软件。独立开展公文起草、小组工作、宣传、文明创建工作，能适应经常加班工作。

3、具有国家认可的本科及以上学历，专业要求为汉语言文学。

4、工作经历要求：有机关、事业单位或国有企业工作经历，有文秘宣传工作经验，在市级以上刊物上独立发表过署名文章。

（五）有下列情形之一的人员，不得报考：

1、不符合招聘岗位要求的人员；

2、全日制普通高校在校学生；

3、现役军人；

4、被人力资源社会保障部门认定有考试违纪行为并处于停职期间的人员；

5.因犯罪受过刑事处罚并被开除公职的人员，受到党政机关纪律处分尚未届满或者正在接受纪律审查的人员，正在接受刑事处罚或者正在接受纪律处分的人员尚未得出结论的司法调查；

六、失信被执行人；

7、法律规定不得应试或者被聘用为用人单位雇员的其他情形。

三、报名及资格审核 一、报名时间

2020年3月16日-2020年3月20日（以收到注册邮件时间为准）。

2. 报名方式

申请人须提交居民身份证、学历证书、资格证书等扫描件，以及《滁州兴楚矿业投资有限公司招聘人员登记表》（详见附件）、个人信用报告、我的《教育部学历证书》。 《电子报名表》（下载网址：）及其他相关报名材料发送至邮箱。邮件标题为：姓名+应聘职位。申请人提供的信息材料必须真实、准确。如有弄虚作假行为，将取消其参赛资格。

咨询热线-3026211（工作日上午8:00-11:30，下午2:30-5:30）。

三、报名要求

应聘者必须按照招聘岗位进行报名，每人限报一个岗位。本次招聘采用电子邮件报名方式。不接受现场报名。申请人须按要求将相关报名材料发送至指定邮箱。

4、资格审查

经初审，对符合面试资格的申请人将通过座机电话通知（联系电话： -3026211）。接到面试通知的申请人，须按通知要求携带居民身份证、学历（学位）证明、资格证书原件，并提交上述证件复印件、申请表（须本人签字）、将《教育部教育资格证书电子登记备案表》、个人信用报告各一份、近期2寸免冠照片两张发送到指定地点进行现场审核。谁通过了审核后将发出面试通知。

四、招聘程序

1、本次招聘分为面试、体检、考察、公示四个环节。

每位申请人的面试满分为100分。主要测试应聘者履行岗位职责所需的基本素质和能力。面试有一条合格线。面试人员均不符合招聘条件的，招聘单位有权取消该职位的招聘。面试具体情况请参见面试通知。

根据应聘者面试成绩从高分到低分，按照岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检、考察的人选。如果面试成绩相同，将组织补试。

2、体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行。面试后3日内电话通知参加体检的人员。

3、检查工作由滁州兴楚矿业投资有限公司组织实施，主要审查核实申请人的注册资格、思想政治表现和实践表现。

根据《关于加快失信被执行人信用监督和警示惩戒机制建设的实施意见》（皖办发[2017]24号）等文件精神，年末检查对象如果检查是失信被执行人的，检查过程不合格（查询平台：中国执法信息公开网查询栏）不诚实的人受到执法（）。

因应聘者体检或考察不符合要求、应聘公告结果影响录用、员工放弃等原因导致拟聘岗位出现空缺的，将根据应聘者的情况进行填补。酌情考虑面试结果。

4、拟招聘人员在滁州市公开招聘网公示，公示期3天。

五、聘用程序及福利

1、公告公布后，按有关规定办理聘用手续。拟聘人员未按时到岗的，视为自动放弃聘用资格。招聘岗位薪酬标准按照《滁州兴楚矿业投资有限公司薪酬管理办法（暂行）》执行。

2、聘用人员试用期为2个月。试用期满考核合格者，办理正式聘用手续；考核不合格者，不予录用。

六、注意事项

1、本次招聘不收取任何费用，也不委托任何机构举办任何形式的培训课程。

2. 申请人必须保证报名时填写的信息真实、准确。因未如实填写应聘信息、伪造应聘信息、填写信息不正确或信息与应聘者持有的证明材料不符等而影响招聘的，后果由应聘者自行承担。资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现舞弊、违纪行为，将取消面试、体检、考察、录用资格。已录用的，劳动关系将被终止，后果由申请人自行承担。

3、招聘单位将使用固定电话（0550-3026211）与应聘者联系，应聘者应始终保持通讯畅通。联系方式如有变更，必须尽快通知招聘单位。因个人原因无法联系到申请人的，后果由申请人自行负责。

4、申请人必须严格遵守本公告的规定。申请人因违反本公告规定或个人原因未能注册的，后果自负。

5、应聘者提交的报名材料恕不退还，招聘单位将严格保密。

本次公开招聘成立工作领导小组，全程接受社会监督。举报热线为：

0550-3026322（滁州兴楚矿业投资有限公司）

0550-3216590（滁州市纪委驻市财政局纪检监察组）

本公告由滁州兴楚矿业投资有限公司负责解释。

滁州兴楚矿业投资有限公司

2020 年 3 月 16 日