事业单位d类职测题型包括常识判断、言语理解与表达、数量分析、判断推理、策略选择五大题型。其中常识判断25道题，言语理解与表达30道题，数量分析10道题，判断推理20道题，策略选择15道题。

事业单位《职测》分为A、B、C、D、E五类，不同的类别题型分布和分值都有所区别，以下是事业单位各类职测题型分布和分值。

A类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(20道题，1.5分/题)+数量关系(10道题，2分/题)+判断推理(35道题，1.2-1.8分/题)+资料分析(15道题，2分/题);

B类：常识判断(25道题，1分/题)+言语理解与表达(25道题，1.5分/题)+数量分析(10道题，2.4分/题)+判断推理(25道题，1.4-1.8分/题)+综合分析(15道题，1.6分/题)

C类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(25道题，1.4分/题)+数量分析(15道题，2分/题)+判断推理(30道题，1.2-1.8分/题)+综合分析(10道题，2分/题)

D类：常识判断(25道题，1.5分/题)+言语理解与表达(30道题，1-1.5分/题)+数量分析(10道题，2分/题)+判断推理(20道题，1-1.5分/题)+策略选择(15道题，2分/题)

E类：常识判断(20道题，1分/题)+言语理解与表达(20道题，1.5分/题)+数量分析(15道题，2分/题)+判断推理(30道题，1-1.8分/题)+策略选择(15道题，2分/题)