体检

（一）体检工作由招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源和社会保障局负责组织实施，邀请并接受同级纪检监察部门对体检工作进行全程监督。

（二）体检须在县级以上综合公立医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。事业编制警务人员岗位参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）执行。事业单位相关行业对身体有职业准入规定的，按相关规定执行。

（三）应聘者应在规定时间内完成全部体检项目，体检费用由应聘者承担。

（四）招聘单位或应聘者对体检结论有疑问的，经招聘单位的区直主管部门或市、县（区）人力资源和社会保障局同意，可以申请1次复检，复检应安排在不低于原体检医疗机构级别的其他医疗机构进行，体检结果以复检结论为准。应聘者申请复检的，复检费用由应聘者承担。

（五）体检合格的应聘者确定为考察人选。未按要求完成体检的，视为自动放弃体检资格。