没有，近几年随着事业单位的招聘变化，这几年改革力度大，制度推进快，在面试方面有了很好的改观，再也不是托门路、找关系的面试形式了。大多数考官还是坚持公正、公平的思路来选择优秀的考生。

面试具有怎样的特点？

事业单位面试普遍采用结构化方式，只是相比公务员题量少一题，公务员面试一般四题，事业单位基本三题，15分钟时间。在这15分钟之内，三题包含了综合分析题、计划组织题、人际关系处理题等，偶尔也考应急应变题。事业单位面试的题干比较短，难度比较小，但是依然严格遵从结构化的命题思路。

事业单位面试需要准备哪些材料？

一、进入资格审查的六类基层服务期满人员须提供本人毕业证、学位证、有效身份证、各类服务证书原件和复印件、报名登记表以及县级主管部门出具的服务期满考核合格证明;

二、进入资格审查的市直部分事业单位公开招聘工作人员须提供毕业证、学位证、户口簿、有效身份证、报名表、相应证明材料等原件和复印件(一式一份);进入资格复审的考生须持毕业证书、学位证书(全日制普通高校应届毕业生持《就业推荐表》)、有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明原件、复印件等报考职位要求的相关资格条件的证明材料。