1、公务员竞争比较公平。

首先，公务员的选拔制度是通过考试，目前的公务员考试已经最大限度的在努力保障公平，杜绝的现象出现。从考试选拔上来说，不会有任何的性别歧视的出现。如果，一个女生想要进一些企业工作，尤其是私企，部分企业可能会出现选择一些已经已婚和有孩子的女性，因为，如果女性结婚、怀孕等等，会影响工作的进度，而且，对于企业来说，也会给企业带来一定的损失。

2、结婚选择对象有优势

公务员虽然工资并不是特别高，但是好在工作稳定，而且工资并不算太低，而且社会地位也比较高。找对象的话，也可以挑挑选选。

3、有更多的时间照顾家庭

一般公务员的工作并不会特别繁忙，女生有更多的时间可以照顾家庭。而且，公务员的工作压力并不会像企业那么大，对于一个女生来说，还是比较好的。