笔试结束后，由天津市公务员局研究确定各类职位笔试合格分数线。达到笔试合格分数线的报考人员，按照各职位进入面试或者体能测评人数与计划录用人数3:1的比例，需体能测评职位按照4:1的比例，从高分到低分的顺序，确定进入面试或者体能测评的人员名单。笔试成绩相同的，一同确定为进入面试（体能测评）人员。根据规定，专门机构将对行政职业能力测验科目进行雷同答卷甄别，对确定为答卷雷同的报考人员，按照有关规定处理。

招录机关对进入面试或者体能测评的人员进行资格复审。相关人员需按照招录机关要求，提供与报考资格条件有关的材料。资格复审不合格的，取消参加面试、体能测评的资格；未按要求参加资格复审的，视为放弃面试。