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  2022年云南公务员面试形式有哪些
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2026-03-12

1.结构化面试。这是国考和省考采用的普遍的面试方式,也是从公务员考试招考以来使用多的面试方式。所谓结构化面试,即考官坐一边,你坐一边,然后根据题本在规定时间内回答两至四道题目,期间只有你可以说话,考官一般不讲话(特殊情况有追问)。

2.结构化小组面试。结构化小组的考题目和结构化面试基本相似,但是程序上有点区别,可以说是结构化面试的衍生版。结构化小组同样是答几道题目,但是并不是结构化面试那样,只有你自己坐在另一边,而是三个同学一起坐在一边,考试内容有两个环节,一个是各自作答本题,作答完成之后,互相点评观点。

考生回答完所以题目后,主考官一般要问考生是否还有其他补充,考生此时一般回答无补充。主考官宣布考生退场,考生到候分室等候分数。

考生得到分数后一般被要求尽快离开候分室,不得逗留和随意走动。考生回家等待,网站将公布入围和体检名单。

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