有一则来自掌上春城的消息，其目的在于全方位强化安宁市医疗卫生人才队伍的建设工作，进而提升医疗卫生队伍的整体素质水平，以此推动医疗卫生人才队伍能够实现高质量的跨越式发展，安宁市卫生健康局所属的事业单位在2024年进行的第二次校园招聘，于4月15日开启报名通道，具体情况如下：

安宁市卫生健康局所属事业单位2024年第二次校园招聘公告

依据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》，以及《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》等相关规定，旨在全面强化安宁市医疗卫生人才队伍建设，以期提升医疗卫生队伍全部素质，推进医疗卫生人才队伍高质量跨越式发展，进而更好地贯彻落实《中共昆明市委办公室 昆明市人民政府办公室关于〈云南省促进卫生健康人才队伍发展三十条措施〉》（昆办通〔2022〕56号），现把安宁市卫生健康局所属事业单位2024年第二次校园招聘有关事宜予以公告如下：

一、招聘范围和对象

针对全国范围内的高等院校，在2024年时，面向那些具有医学类硕士研究生以及更高学历的毕业生 。

二、招聘条件

（一） 基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2.具有良好的政治素质和道德品行；

满足招聘岗位所需的学历，符合招聘岗位所需的学位，拥有招聘岗位所需的专业（以毕业证专业作为依据），具备招聘岗位所需的技能条件。

4.具备适应岗位要求的身体条件；

年龄要求限定在30周岁及以下，这个限定是以报名的那个月来计算的，也就是说必须是1993年4月1日及以后出生才行，而具有博士学历学位的人员这个要求可放宽至40周岁，也就是1983年4月1日及以后出生的才满足条件；。

6.具备拟报考岗位所要求的其他条件；

7.有下列情形的人员不得报考：

有这样一些人员，其一，是受到党纪处分期限未满或者正处在接受纪律审查阶段的人员，其二，是受到政纪处分期限未满或者正处于接受纪律审查进程中的人员，其三，是受到刑事处罚期限未满或者正处于接受司法调查且尚未得出结论的人员，其四，是因违反《中华人民共和国治安管理处罚法》而受到行政处理的人员。

在各级公务员招考期间，存在舞弊等严重违反考录纪律行为的人员，在事业单位招聘过程里，也有因类似严重违反招聘纪律行为而被认定的人员。

（3）报名时属现役军人、在读的非应届高校毕业生；

（4）参加公开招聘聘用后即构成回避关系的；

（5）法律规定不得聘用的其他情形人员。

（二）招聘单位、岗位、职数及具体报名条件

招聘具体岗位条件详见附件1《岗位信息表》。

三、招聘方式

此次招聘主要是以免笔试直接进行面试的形式来开展的。依据各岗位招聘的报名情形，对于报名资格初审合格人员数量与招聘人数对比大于1:20的岗位，会额外增加笔试考试；报名资格初审合格人员数量与招聘人数对比小于等于1:20的岗位，则是免笔试直接进行面试。

四、报名程序及资格审查

（一）时间安排

报名的时间是，2024年4月15日的9：00开始，一直持续到4月19日的17：00。

截止时间后不接受任何形式报名；

报名资格初审时间是，2024年4月15日早上9点开始，一直持续到4月20日下午5点结束，有时间段限定哦。

（二）报名方式

本次招聘报名，采取网络报名的方式来进行，不接受现场报名，不接受短信报名，不接受邮件报名，也不接受来电报名，并且报名的时候免收报名费。

登录云南考试招聘网进行网络报名的报考人员，要在2024年4月15日9：00之后登录该网站，按要求注册，然后选择一个岗位进行报名，且报考人员需按以下流程操作：

到云南考试招聘网进行登录，接着找寻最新举办的考事，随后进入报名的界面，依据报名系统给出的提示去填录注册的信息，再去填好报名的相关信息，然后上传近来较为清晰的免冠电子照片，详尽认真地核查报名信息，在确认无误后提交以等待审核，等审核通过了，这才算是报名成功了。

依据报名信息给出的要求，去填写各项信息，对于需要考生提交的其他那些纸质证明材料，要让考生把每份材料都予以扫描，存储成JPG格式之后来进行材料上传。

处于应届毕业阶段，还暂时没有获取到毕业学历证书的，以及还没有取得毕业学位证书的，这种情况下，可以提供毕业生推荐表，或者提供总成绩单等其他能够起到佐证作用的材料。

（三）报名要求

1. 每名考生只允许报考一个岗位；

在报名以及考试的时候，所使用的身份证务必得保持一致。于报名之际，应聘人员要依照要求如实地去填报相关的信息以及材料，报名之时所填写的专业应当按照毕业证上面的专业名称来填写（包含括号内的专业方向）。要是应聘人员填报的信息存在不全或者错误的情况，进而致使未通过资格初审，那么后果将由应聘人员自身来承担；要是应聘人员填报的信息不属实，那就按照弄虚作假来进行处理，会取消本次考试资格；要是应聘人员通过弄虚作假或者以其他不正当的手段获取考试资格，同样会取消本次考试资格。

（四）报名资格初审

报名采用人工审核方式进行。

针对通过资格初审的情况而言，那就不可以再去报考本次招聘的别的岗位了。在2024年4月15日9：00这个时间点开始，一直到4月19日17：00这段期间之内，要是报考申请没能通过资格初审的话，那么是能够改报其他岗位的 。而到了2024年4月19日17：00之后呢，报名系统就会关闭，要是报考申请未通过资格初审的，就不能再去改报其他岗位了 。

考生通过报名阶段的资格初审，仅仅表明其在网上提交的报名信息，符合岗位所设置的形式要件，招聘单位会对拟进入面试的考生进行资格复审，资格复审要求提交与网络报名时一致的岗位所需材料，还要根据招聘单位资格复审的需要，提供相应材料。

（五）招聘岗位计划削减或取消

对于那些经过资格初审而后报名人数比低于1:3的情况，在获得批准之后能够降低开考的比例。存在达不到开考比例的岗位，会相应地递减招聘的人数或者取消这个招聘岗位。当递减招聘人数之后仍然没有达到开考比例时，就取消这个岗位。

招聘计划削减或取消公告在云南考试招聘网进行公布。

五、招聘程序

依据各岗位招聘报名的情形，对于资格初审合格人员与招聘人数比率大于1:20的岗位，开展笔试考试的追加操作；而资格初审合格人员与招聘人数比率小于等于1:20的岗位，免去笔试环节，所有人员都进入资格复审。

（一）笔试

1.笔试准考证打印时间：准考证打印时间由招聘单位通知考生。

2.笔试相关要求

进入笔试的人选，应当按照要求，携带有效的身份证件原件，以及《准考证》，在规定的时间，前往指定的地点，参加笔试。

（2）笔试相关内容，笔试所涉及的考试科目为《医学基础知识》这一科目，其满分为100分，该笔试是以闭卷这种方式来开展进行的 。

（3）笔试环节，按照事业单位招聘方式，实行单人单坐，并且是同时段统一开考的方式来进行。

（4）笔试的时间以及地点是，笔试的时间要依据准考证来确定，地点是在昆明医科大学，其具体位置处于云南省昆明市呈贡区雨花街道春融西路1168号 。

（二）资格复审

通过笔试的岗位，按照1比3的比例，依据笔试成绩从高到低来确定成为资格复审人选；对于免笔试的岗位，资格初审合格的人员全部进入资格复审 。

1.资格复审方式

资格复审由招聘单位自行通知考生。

以网络报名的所有考生，均需经由现场资格复审，资格复审的地点处于昆明医科大学（其位于云南省昆明市呈贡区雨花街道春融西路1168号），资格复审的具体时间由招聘单位予以通知。招聘单位承担起对校园招聘报考人员资格复审的职责，只有资格复审通过以后才能够开展面试环节。

2.资格复审所需材料：

（1）本人有效身份证件原件及复印件 1 份；

其（2）相关岗位所需求的学历以及对应的学位证原件，还有复印件各一份，对于倘若难以确定学历或者学位证书情况的，招聘单位能够同时要求提供通过中国高等教育学生信息网进行查询的学籍信息 。

（3）2024年毕业的学生，能够持《毕业生就业推荐表》，或者持总成绩单等别的佐证材料 。

专业技术职称证书等材料，其岗位条件清晰明确，若尚未获取相应证书，那就需提交岗位所要求的相关证明材料 。

（5）其余所需材料由资格复审组织实施部门确定。

（三）面试

资格复审合格人员即为进入面试人员。

面试方式为结构化面试，面试成绩会当场公布，且要由考生确认签字，面试满分为100分。

2. 面试的时间以及地点，时间是由招聘单位另外去通知考生的，地点呢是在昆明医科大学，其具体位置是云南省昆明市呈贡区雨花街道春融西路1168号。

第一，面试人员，没按照规定时间，去到指定地点，参加面试，这种人员，是不可以进入，招聘后续环节的 。

面试人员中实际参加面试的，其面试成绩最低合格分数线设定为70分，而对于等额面试人员，此分数线则为75分，若分数低于相应的面试合格分数线，那么便不可以进入到接下来的招聘环节当中。

（四）综合成绩计算

对于组织进行笔试的岗位而言，其综合成绩存在这样的计算方式，即综合成绩等于笔试成绩乘以百分之四十，再加上面试成绩乘以百分之六十，并且考试总成绩是采用百分制来进行计算的，计算完成后要进行四舍五入，且精确到小数点之后的两位哦；。

第二个，是那种免除笔试的岗位呢那种，其面试所得到的成绩，就会被视作为综合成绩，然后，经过四舍五入这个操作之后，会精准地精确到小数点后面的那两位。

（五）签订协议确定考察体检人员

1. 签订协议

对于考试综合成绩，在经公示没有异议的情况下，会依据招聘岗位数跟拟进入考察体检人员数 1:1 的比例，凭借综合成绩最高分来确定签订《拟聘意向协议》，进而约定考察、体检以及聘用、违约等相关事项。要是综合成绩出现并列的状况，就按照笔试成绩进行排序；要是笔试成绩并列或者免笔试的，就参照面试成绩排序；倘若依旧并列，那就采取加试的方式予以确定，最终是依据加试成绩高的那个人来确定签订协议的人员。签订协议的人员便是进入考察体检的人员。

2. 考察体检

其为由招聘单位以及其主管部门去具体组织实施考察，考察的内容主要涵盖应聘人员的政治素质，道德品质，能力素质，心理素质，学习和工作表现，遵纪守法，廉洁自律等情形，还有是否存在应当回避的情形，身心健康状况，跟招聘岗位的匹配度等情形，与此同时也核实考察对象是不是符合应聘岗位资格条件并且所提供的应聘信息、相关材料是不是真实准确等情形 。对考察对象的个人档案依档案核查要求予以审核，与此同时查询有无违纪违法犯罪以及违反党和国家方针政策这般的情况，但凡存有违法犯罪情况记录的均一律不予聘用。考察不合格的考生，或者自行放弃考察的考生，由招聘单位与主管部门从本岗位已完成全部考试环节的考生之中，依照综合成绩由高到低依次递补。

（2）安宁市人力资源和社会保障局组织体检，考生自行承担体检所需费用。体检安排在县级以上具备体检资质的医院开展。（此句可改为：体检被安排到县级以上拥有体检资质的医院去进行）体检标准依照《公务员录用体检通用标准（试行）》以及相关行业规定来执行。拟聘用人员若体检不合格或者放弃体检，招聘单位与主管部门会从本岗位已完成全部考试环节的考生里，依照综合成绩从高到低依次递补。体检的时间、地点由招聘单位或主管部门通过适当方式予以通知。

开展体检工作时；若其中的体检医生与要接受体检的体检者之间存在回避关系；那么该体检医生就应当进行回避；要是有考生在体检这个过程当中；做出弄虚作假的行为；或者是隐瞒自身真实情况；就会按照相关的规定来进行处理 。

（六）公示

昆明市人力资源和社会保障局官网，安宁市人民政府网，云南考试招聘网，将会公示体检及考察合格的拟聘用人员名单，为期7个工作日。

（七）聘用

在拟聘用人员公示期结束之后，要是没有异议，或者虽有反映但所涉问题并不影响聘用，那么就依照相关规定，去和拟聘用人员办理聘用手续；若是所反映的问题会对聘用产生影响，并且经过查证确有其事，那就不会予以聘用；倘若所反映的问题一时间难以查清楚，那就先暂缓聘用，等查清朗问题之后，再对是否聘用作出决定 。

在进行办理聘用手续这个行为的时候，拟聘人员必须要提供毕业证，以及学位证，还有资格证等各类证书。要是因为特殊原因（并非个人自身的原因）而没办法在办理聘用手续的这个当口提供证书（也就是证明材料），那么招聘单位将会延迟办理聘用手续，不过最晚绝对不可以超过2024年12月31日。要是不能够提供证书（或者证明材料）的话，是不会给予聘用的。

已经拟定要聘用的人员，在接到了通知之后，是必须要在规定好的时间之内去报到的。要是是一点儿正当理由都没有的情况下，超过了规定时间还不去报到的人，是会被取消掉其聘用资格的。

有这样一种情况，在拟聘公示时间段之内，或者是公示期满之后，一直到办理聘用手续之前这段时间，如果发现拟聘用人员存在条件不符合要求的情况，又或者是其自行放弃了聘用机会，那么此时，招聘单位以及主管部门会自行去确定，是不是要从本岗位那些已经完成了全部考试环节的考生里面，依照综合成绩从高到低的顺序依次进行递补。

六、招聘纪律

报考的人得遵循国家以及省、市在招聘方面有关的政策规定，去填好或者递交符合要求并且跟招聘职位相匹配的证件，个人的资料得达到全面、真实、准确、有效的标准，不能够隐瞒真实状况、弄虚作假，对于那种违反纪律的报考者，依据情节的轻重程度，给予相应的处置 。

报考人员报名之后，要留意及时去关注云南考试招聘网，以此来知晓招聘工作的进程以及有关事项的通知，并且要让报名时所登记的联系电话保持畅通。所有公告在网站上发布，就视作报考人员已经知道了，要是出现因为报考人员未及时上网查看，或者联系电话不畅通而导致的后果，就得由报考人员本人来承担 。

其三，招聘工作施行回避制度，依据《事业单位人员管理回避规定》来执行 。凡是和聘用单位负责人存在夫妻关系，存有直系血亲关系，有三代以内旁系血亲类型关系，有近姻亲关系，或者有着其他亲属关系的应聘人员，不可以应聘该单位负责人的秘书岗位，也不可以应聘组织（人事）岗位，还不可以应聘财务岗位，更不可以应聘纪律检查岗位 。聘用单位负责人以及招聘工作人员在招聘进程当中，若是涉及到自己身上有上述亲属关系，或者属于其他可能会对招聘公正产生影响的情况，同样应当进行回避 。

一、在招聘进程里出现不符合条件的人员，二、于聘用之后也发现此类不符合条件的人员更多公务员考试网题库就点击这里， 三、那么招聘工作主管部门或者单位， 四、能够随时终止或者取消其报考资格， 五、并且能够随时终止或者取消其聘用资格。

招聘工作要达成信息公开，达成过程公开，达成结果公开，去接受人大代表的监督，接受政协委员的监督，接受纪委的监督，接受监察委的监督，接受新闻媒体的监督，接受社会的监督。招聘单位的主管部门负责受理群众的举报，市人力资源和社会保障部门也负责受理群众的举报，且按管理权限及时处理。

七、其他事项

（一）拟被聘用的人员务必服从，招聘单位或者主管部门，确实是因为工作需要而作出的，工作调整相关安排。

（二）除此之外的其他事项，依据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》，以及《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》等文件连同一并参照相关规定来予以执行。

（三），本招聘公告，是由安宁市卫生健康局、安宁市人力资源和社会保障局来负责解释的。而《岗位信息表》，是由招聘单位负责解释的。

八、监督电话

安宁市人力资源和社会保障局：0871-68699750

安宁市卫生健康局：0871-68688691

附件：

附件1，是安宁市卫生健康局所属事业单位，在2024年第二次进行校园招聘的情况下，所呈现的岗位信息表，文件格式为.xls 。

附件2：安宁市第一人民医院简介.doc