南通应对管理服务中心招聘政府购买服务岗位职员通知因工作需要，南通应对管理服务中心现面向社会公开招聘政府购买服务岗位员工1名，现或有关事情通知如下：1、招聘岗位、人数及岗位需要招聘岗位及招聘条件等详见《2023年南通应对管理服务中心招聘政府购

南通应对管理服务中心招聘政府购买服务岗位职员通知

因工作需要，南通应对管理服务中心现面向社会公开招聘政府购买服务岗位员工1名，现或有关事情通知如下：

1、招聘岗位、人数及岗位需要

招聘岗位及招聘条件等详见《2023年南通应对管理服务中心招聘政府购买服务职员岗位需要表》。

2、资格条件

1.具备中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针和政策，遵守中华人民共和国宪法和法律，具备好的思想政治素质和道德品质，遵守工作纪律；

2.自愿从事面试工作，勤勤恳恳，服从分配，听从指挥，具备较强的服务意识和纪律意识，因工作的特殊性，需要值夜班，仅限男士；

3.年龄35周岁以下（1987年2月后至2005年2月前出生）；

4.身体健康，具备完成工作所必需的身体条件；

5.未受过党纪政纪处分，本人及直系亲属无违法犯罪记录，本人无涉嫌违纪违法正在同意有关部门立案查处等情形。

3、报名安排

1.报名日期：2月06日09:00～2月十日。不在上述时间段上传的，视作无效。

2.报名方法：邮箱报名（邮箱：nt59001911@163.com ），报名时须提供以下材料的原件扫描件：①《2022年南通应对管理服务中心政府购买服务职员报名登记表》（见附件2）；②居民身份证、学历学位证书；③专业技术资格证书；④本人最近两寸免冠正面彩色电子照片；⑤其他有关证明材料。

3.面试职员报名时登记的联系方法须维持畅通，联系方法如有变更，请准时告知，因本人缘由影响其招聘考试结果的，由本人自行负责。

4、资格审核

由招聘领导小组对提交的材料进行资格初审，符合报名要求的，电话公告进入考试。

5、考试

1.考试采取应聘的形式。应聘由招聘领导小组统一命题并组织推行，采取结构化形式，主要测试招聘职员的逻辑思维、语言表达及协调应变能力等，满分100分，保留两位小数。

2.考试时间、地址另行公告。

6、体检与考察

根据招聘计划数1:1的比率（如考试总成绩相同的，进行加试，加试成绩高者在前）从高分到低分确定进入体检职员名单。体检标准和需要按公务员录用有关标准实行。

对体检合格者进行考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力等。

体检、考察不合格或自动放弃的，取消资格，根据最后成绩从高到低依次一次性递补。

7、公示与聘用

1.对确定的拟录用职员，面向社会进行不少于5个工作日的公示。公示无异议的，由劳务派遣公司与拟录用职员签订聘用合同，并由劳务公司派遣到南通应对管理服务中心工作。

2.面试职员一经录用，年度薪资待遇按市有关部门核定的当年度政府购买服务岗位职员标准实行，并按规定缴纳社会保险和住房公积金。

8、纪律与监督

本次公开招聘工作坚持公开、平等、角逐、择优的原则，全过程同意社会各界和南通应对管理局机关纪委监督。监督电话：0513-59000575。

招聘工作以本《通知》为依据，一经发现并查实不符合本《通知》规定与徇私舞弊、弄虚作假的，即取消面试职员的面试资格，并追究有关职员责任。

本次公开招聘讲解权是南通应对管理服务中心。

附件1-2：岗位表及报名表.doc

南通应对管理服务中心

2023年1月31日

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