海珠区琶洲街道公开招聘雇员通知
为做好街道各项服务管理工作,我街拟面向社会公开招聘6名雇员(协管员),现或有关事情通知如下:
1、招聘岗位、人数、范围
(一)招聘岗位与人数
招聘雇员(协管员)6名,主要从事公共服务辅助、行政执法辅助工作,具体工作岗位由街道统筹安排。
(二)招聘范围:面向社会公开招聘。
2、面试职员的基本条件
(一)遵守法律法规,拥有好的品行和职业道德,有较强的工作责任感及保密意识,勤勤恳恳,爱岗敬业,服从工作安排,无违法犯罪和违纪记录;
(二)具备国家承认的大专及以上学历,同等条件下,安全工程、消防等有关专业和持有C1及以上驾驶证的优先聘用;
(三)年龄限40周岁以下(1982年2月14日后出生);
(四)熟知电脑操作,拥有较好的交流协调、文字写作、档案管理能力,能适应节假日上班、夜间巡查、外勤和不定时工作的需要;
(五)以下状况不能考试报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;
2.涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;
3.有参加邪教组织历程的;
4.从事过风险国家安全活动的;
5.道德品质上有劣迹行为的;
6.聘用后即构成回避关系的;
7.法律、法规规定的其他情形。
3、招聘程序
(一)现场报名
1、报名日期:2023年2月15日至2月17日上午9:3011:30时,下午14:30-17:00时。
2、报名地址:琶洲街道办事处5楼505室(海珠区新港东路86号),联系电话:020-89115214。
3、报名需要:报名者须持本人身份证、户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页复印件及本人页)、学历(位)证书等有关证明的原件及复印件(复印件用A4纸复印),填写《琶洲街道公开招聘员工报名登记表》(附件1),并附上本人最近正面免冠小一寸彩照1张,健康承诺书(附件2)。
4、资格审查:面试者通过资格审查方可参加考试考试报名职员应符合公布岗位的资格条件,所提交的材料需要与报名时填写的状况一致,如有不符或弄虚作假之处,取消考试资格。
(二)笔试、应聘
1、笔试形式:采取闭卷考试形式进行,主要测试面试者履行岗位职责的常识和技能,不提供或推荐任何考试参考用书。
2、应聘形式:按招聘人数与面试人数1:3的比率依笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入应聘。人数达不到设定比率,可按实质符合条件人数进行。应聘合格分为60分,应聘分数不合格者不可以进入体检。
3、考试成绩按笔试与应聘4:6的比率计算总得分,成绩从高分到低分的顺序按1:1的比率确定进入体检人选。
4、笔试、应聘时间另行公告。
(三)体检
体检成本由考生自行承担,体检在广州内三甲医院进行,体检医院建议复查的面试者,在一个月内不可以得出合格结论的,本单位可依据实质需要在拥有候选资格的职员中依次递补。体检合格者进入考察程序。
(四)考察与聘用
主要考察拟招聘职员的思想政治、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等状况。经考察,发现考试报名职员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等状况的不予聘用。组织考察和体检不合格者,可依次递补。根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人选,并在广州海珠区人民政府门户网站(http://www.haizhu.gov.cn)进行3个工作日的公示。对于公示无异议的拟聘用人选,根据雇员(协管员)管理有关规定办理聘用手续。
4、岗位和待遇
待遇标准按区、街编外职员管理有关文件实行。聘用职员按规定实行试用期。试用期考核合格的,享受相应薪资福利待遇。试用期考核不合格的,解除劳动合同。
5、需要注意的地方
(一)证件不齐或不符合需要将取消笔试、应聘、体检资格。
(二)因为面试者提供的证件、资料不真实或不符合相关需求,导致的所有后果由面试者本人负责。
(三)面试者进入考场前须根据有关防控需要进行测温。所有考生应规范佩带N95/KN95口罩,在考试知识点期间(除核验身份时摘除口罩)需要全程佩带口罩。未佩带口罩的考生不能进入考试知识点,视为放弃考试资格。
(四)考生如出现不适症状,应准时报告并自觉服从考务职员管理,配合同意相应安排。
琶洲街道办事处
2023年2月15日
附件1:琶洲街道公开招聘报名登记表.xls
附件2:考生健康申报承诺书.docx
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