雄安新区容城县面向全国部分高校2023年应届毕业生选聘教师通知为进一步推进容城教育优质进步，促进公共服务能力跃升新水平，经县政府研究，决定面向全国部分高校2023年应届毕业生选聘教师，现通知如下。1、选聘范围中小学教师：北京师范大学、华东师

雄安新区容城县面向全国部分高校2023年应届毕业生选聘教师通知

为进一步推进容城教育优质进步，促进公共服务能力跃升新水平，经县政府研究，决定面向全国部分高校2023年应届毕业生选聘教师，现通知如下。

1、选聘范围

中小学教师：北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学、首都师范大学、湖南师范大学、南京师范大学、华南师范大学等10所双一流高校，纳入国家统招计划的本科及以上学历2023年应届毕业生。

幼儿园教师：全国省属重点师范院校及部分省内高校纳入国家统招计划的本科及以上学历2023年应届毕业生。

依据国务院办公厅关于转发教育部等部门《教育部直属师范大学师范生公费教育推行方法》（国办发〔2018〕75号），免费师范生或公费师范生不在本次选聘范围之内。

2、选聘岗位

具体选聘岗位详见《雄安新区容城县2023年校园选聘教师岗位表》（附件2，以下简称《岗位表》）。

3、选聘条件

1.具备中华人民共和国国籍，不限户籍。

2.拥护中共的领导，遵守宪法和法律，热爱教育事业，热爱学生，品行端正。

3.具备适应岗位的职业道德素质、业务常识水平、教育教学能力和心理素质、身体条件。

4.学历、专业需要：师范类本科及以上学历、所学专业与面试学科一致或相近；全国统招研究生考试报名义务教育学段岗位可不受专业限制。

5.具备与考试报名岗位需要相适应的相应学段及以上的教师资格（含获得教师资格考试合格证明的职员）。暂未获得教师资格的职员，可持在有效期内的中小学教师资格考试合格证明或笔试合格成绩。严格持证上岗，所有拟聘职员在办理聘用手续前需获得相应的教师资格。

6.考试报名幼儿园教师和中小学习语文教师岗位中文水平高于二级甲等，其他学科教师岗位中文水平高于二级乙等（尚未获得中文证书的应于2023年7月31近日获得）。

7.本科生年龄低于25周岁，1998年4月24日（含）将来出生；硕士研究生低于30周岁，1993年4月24日（含）将来出生；博士研究生面试，年龄可放宽至35周岁，1988年4月24日（含）将来出生。

8.在校期间必学课成绩无补考记录。

9.凡有下列状况之一者，不能考试报名：

（1）在学校受处分影响期未满的；

（2）因违法违纪正被调查处置的；

（3）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（4）国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。

4、选聘数额

本次选聘事业单位编制教师共40名。其中：

幼儿园教师10名。

小学教师6名：英语教师3名、语文教师1名、数学教师2名。

初中教师9名：语文教师2名、数学教师1名、英语教师2名、物理教师1名、生物教师1名、道德与法治教师1名、历史教师1名。

高中教师15名：政治教师2名、物理教师2名、地理教师2名、生物教师2名、语文教师1名、数学教师1名、英语教师1名、历史教师2名、化学教师1名、日语教师1名。

5、选聘程序

本次选聘工作根据发布通知、报名、资格审核、应聘、体检、考核、公示、签约备案、聘用等程序进行。

（一）发布通知

在容城县人民政府网、容城教育公众号和有关高校就业信息网站等途径发布选聘通知。

（二）报名和资格审察

1.在线报名

每个人限报一个岗位。2023年5月4日8:00至5月13日17:00，面试职员将本人身份证正反面（报名与考试时用的身份证需要一致）、最近1寸免冠电子版彩照、教育部学籍在线验证报告（学信网自行打印）、在校期间荣誉奖励证书等符合面试条件需要的有关材料。其中，应届研究生还需提供本科电子注册备案表、毕业证、学位证、研究生在线学籍报告复印件或学校出具的学历等证明材料。同时将《雄安新区容城县2023年选聘教师报名表》的电子版、扫描件等打包压缩后投递至电子邮箱：renshizu2023@126.com。邮件主题注明名字、选聘岗位名字、毕业学校、联系方法。

2.现场报名

赴部分院校宣讲时同意现场报名（报名提交的材料与在线报名相同）。

（三）资格审核

根据发布的选聘条件，对面试职员提交的材料进行资格审核，资格审察贯穿选聘工作一直。面试职员应如实填写有关信息，诚信考试报名，并对填报信息的真实性、准确性负责。资格审核通过职员进入应聘环节。

（四）应聘

采取线上或线下的形式进行。

1.线上应聘：借助网络线上新模式，进行线上对接，线上应用软件另行公告。

2.线下应聘：符合条件的面试职员统一到雄安新区容城县参加应聘。具体时间、地址另行公告。

面试职员凭本人身份证、《报名表》和《就业协议书》等参加应聘，未按规定参加应聘的，视为自动弃权。

应聘采取说课和教育教学常识问答相结合的方法进行，重在考察考生的就业意愿度、教师专业素质、教学综合能力、语言表达能力。课题临时抽签确定，备课时间为20分钟，说课时间不超10分钟，常识问答不超5分钟。应聘成绩满分为100分，合格成绩为60分，成绩保留小数点后两位。全部应聘结束后，现场公布成绩。

（五）体检

依据应聘成绩从高到低顺序，按岗位选聘人数等额确定进入体检职员名单。比率内末位总成绩并列时，优先进入体检的顺序为：1.学历（学位）层次较高者；2.中共党员（含预备党员）；3.学生干部；4.在校期间所获荣誉奖励较多者（以本校院系颁发为准）；5.出过生日期较早者。

具体体检时间、地址以电话或短信形式公告。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》实行，体检成本自理。第一次体检不合格职员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。

（六）考核

体检合格后组织推行考核（考核方法可采取实地考核或书面考核），审核拟聘职员档案，作出合格或不合格结论，考核不合格的取消聘用资格。

考核对象应积极配合，主要考核拟聘用职员思想表现、道德品质、业务能力等状况，同时对考核对象的资格条件进行复查。

因下列情形致使拟聘岗位出现空缺的，按总成绩（同一岗位）高低顺序依次递补其他考生：1.面试职员体检或者考核不符合需要的；2.拟聘人选公示的结果影响聘用的；3.拟聘人选公示期间舍弃聘用的。

（七）公示

考核合格的，在容城县人民政府网、容城教育公众号等途径进行公示，公示期为7个工作日。如有异议，举报者应以真实名字实事求是地反映状况，并提供必要的证明材料或调查线索，以匿名方法反映的问题不予受理。公示结束后，岗位出现空缺，不再递补。

（八）签约备案

拟聘职员体检、考核合格且公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位与其签订《就业协议书》。如考生在签订《就业协议书》后，因个人缘由舍弃岗位，将追究相应违约责任。

（九）聘用

签订就业协议的，待2023年7月31近日获得毕业证、学位证和教师资格证（或获得教师资格考试合格证书）及中文等级证书等证件后，由容城县人力资源和社会保障局审核后，报雄安新区党工委管委会党群工作部备案。备案确定为事业编制聘用职员后，由用人单位根据事业单位管理有关规定办理人事聘用手续，签订《河北事业单位聘用合同》，按规定实行试用期规范。

6、待遇保障

1.纳入编制管理。所有聘用职员全部纳入容城县全额事业编制，享受我县公办教师待遇。聘用职员户籍迁移根据新区有关政策实行。

2.落实补贴待遇。北京师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、华东师范大学、西南大学、首都师范大学、湖南师范大学、南京师范大学、华南师范大学等10所双一流高校本科及以上学历的，依据新区引进人才政策，除可申领雄才卡，在行政事务、文体休闲、交通出行、医疗健康、车驾管理、子女教育、成本减免、筹资支持、银行保险服务、金融管家服务、住房贷款、知名专家预约挂号、机场贵宾厅服务、雄安高铁站贵宾通道共14个方面享受服务外，五年内同时享受以下待遇（各项待遇标准均为税后金额）：

（1）租房补助。每个人每月1000元。

（2）工作和生活补助。其中，全日制博士研究生每个人每月3000元；全日制硕士研究生每个人每月2000元；全日制本科毕业生每个人每月1000元。

7、工作需要

1.加大组织领导。本次选聘工作依据《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》等文件规定进行，由县教育局县纪委监委、县人社局等部门派员参与选聘活动全过程，并依各自职责做好有关工作，确保选聘工作平稳有序进行。

2.严肃工作纪律。无论是员工还是考试报名职员，但凡在选聘过程中有弄虚作假或其他违纪行为的，一经查实，将追究有关职员责任，属考试报名职员则取消考试或聘用资格。

3.落实回避规范。从事选聘工作的职员与考试报名职员有《河北事业单位公开招聘员工暂行方法》第四十一条所列亲属关系的，要实行回避。

本策略适用于校园选聘，由县教育局和县人社局负责讲解。

联系电话：

教育部门：0312-5556809

人社部门：0312-5600304

纪检部门：0312-5607905

（工作日9:00-11:00，15:00-17:00）

特别提示：

请考生维持报名时所留联系电话的畅通，以便公告有关事宜，因所留联系电话没办法接通导致的后果自负。

本次选聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。

附件1.雄安新区容城县2023年选聘教师报名表

附件2.雄安新区容城县2023年选聘教师岗位表

2023年4月24日

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