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  2023年广东揭阳检察机关招聘劳动合同制书记员19人通知
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2024-11-27
2023年揭阳检察机关公开招聘劳动合同制书记员通知为加大我市检察机关劳动合同制司法辅助职员队伍建设,满足平时工作需要,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《广东劳动合同制司法辅助职员管理暂行规定》(粤政发[2015]

2023年揭阳检察机关公开招聘劳动合同制书记员通知

为加大我市检察机关劳动合同制司法辅助职员队伍建设,满足平时工作需要,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《广东劳动合同制司法辅助职员管理暂行规定》(粤政发[2015]10号)等文件,根据公平、公正、公开、角逐、择优的原则,揭阳检察机关决定面向社会公开招聘19名劳动合同制书记员。现或有关事情通知如下:

1、招聘岗位、人数揭阳人民检察院劳动合同制书记员10名、普宁市人民检察院劳动合同制书记员5名、揭西县人民检察院劳动合同制书记员4名。2、招聘资格条件(一)考试报名劳动合同制书记员的基本资格条件需要:1.具备中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法;3.具备好的政治、业务素质和好的品行,拥有从事司法辅助职员工作的专业技能;4.具备正常履行职责的身体条件;5.具备大专以上文化程度,法律专业优先(考生总成绩相同的状况下);6.熟知电脑操作及办公软件的应用;7.有肯定的语言表达能力和文字写作能力;8.考试报名年龄不能超越28周岁(即1994年7月8日将来出生)。(二)各招聘岗位具体资格条件需要:详见附件1招聘岗位表。(三)有下列情形之一的职员,不同意考试报名并不予聘用;已经聘用的,一经发现,即予解除劳动合同:1.曾因犯罪受过刑事处罚的;2.曾被开除中共党籍、被开除公职的;3.曾被依法列为失信联合惩戒对象的;4.涉嫌违纪违法正在同意有关专门机关审察调查,尚未作出结论的;5.聘用后即构成回避关系的;6.其他不适合担任劳动合同制司法辅助职员情形的。3、报名程序(一)岗位查看报名职员下载《岗位表》查询招聘岗位有关信息。如需咨询《岗位表》中的有关事情,可按《岗位表》公布的电话直接与各招聘单位联系。(二)报名步骤采取在线报名的方法。报名日期为7月8日9:00-7月12日17:00。报名步骤如下:1.考试报名注册。考试报名者登录https://bm.gd-pa.cn/wsbm/index(太亚人事考试报名网站),选择2023年揭阳检察机关公开招聘劳动合同制书记员批次,用本人手机号进行注册,设置个人密码,在注册前请认真阅读本通知,注册信息应当真实、准确、完整,并对其负完全责任。报名职员通过报名网站上传最近2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30K以下)。用户名和个人密码是查看资格初审结果、下载准考证打印等事情的依据,请报名职员务必牢记。2.填报岗位。报名职员注册个人信息后,选择一个岗位报名。报名时,提交的考试报名申请材料应当真实、准确、完整。报名职员提供不真实考试报名申请材料的,一经查实,即取消考试报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将根据有关规定严肃处置。3.上传申请材料。报名职员填报岗位后,需上传的申请材料:(1)学历材料。岗位需要相对应的学历、学位证书;获得国(境)外学历、学位职员同时还须提交教育部中国留学服务中心理外学历学位认证函及有关证明材料(PDF)。(2)身份证。有效期内的二代中国大陆居民身份证正反面(PDF)。(3)有关资格证书。岗位需要相对应的资格证书。4.查看资格初审结果。报名职员请于报名期间登录报名入口查看是不是通过资格初审。通过资格初审的,不可以再更改和提交申请资料;考试报名申请尚未审察或者未通过资格初审的,在报名日期截止前可重新提交申请材料改报其他岗位;资格初审结果为退回补充资料的报名职员,应依据考试报名部门需要补充健全有关资料,并重新选择原岗位报名。资格审察工作贯穿公开招聘全过程。招聘单位在任何环节发现考试报名者有不符合岗位需要情形或弄虚作假的,均取消其聘用资格。5.报名确认。通过资格初审的考试报名职员,请于2023年7月13日16:00前登录报名入口进行在线报名确认,逾期视为自动舍弃考试报名资格。6.网上准考证打印。报名确认成功的考试报名者,请于2023年7月17日10:零零后,登录报名入口准考证打印。未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为舍弃报名条件;每名报名职员限报1个岗位,多报无效;凡弄虚作假者,将取消聘用资格。本次公开招聘不收取报名费。4、考试(一)笔试1.科目与内容。采取闭卷形式进行,重点测试考试报名者的政策理论水平、法律专业常识、剖析和解决实质问题的能力、文字表达能力等综合素质,满分为100分,分数四舍五入保留小数点后2位。2.时间和地址。笔试时间、地址详见准考证。报名职员须持本人身份证和准考证参加笔试。3.分数查询。笔试结束完成阅卷后公布成绩和合格分数线。考试报名者可于笔试结束后10个工作日内登录报名入口查看笔试成绩。笔试合格分数线为60分。(二)资格复审应聘前,各招聘单位将对应聘人选进行资格复审。资格复审对象根据岗位聘用人数1:3的比率,在笔试成绩合格的考生中依据笔试成绩由高到低的顺序确定。资格复审时需提交以下材料:1.《报名登记表》原件2份(需本人签名确认);2.身份证、准考证、学历学位证、有关资格证书(如法律职业资格证书等)原件及复印件各1份;3.港澳学习、海外留学归来职员须获得教育部中国留学服务中心理外学历、学位认证函,与我驻外使领馆开具的学历证明材料原件及复印件各1份;4.招聘单位需要的其他有关证件和证明材料等原件及复印件各1份。上述证件及证明材料审察后留复印件退回原件,考生须在有关证件复印件上写明此件由本人提供,内容与原件相符字样和名字、日期。另需其他材料的,招聘单位应提前公告报名职员筹备。资格复审合格的,方能列为应聘对象。如出现资格复审不合格或舍弃应聘资格的,从考试报名相同岗位、且笔试成绩合格的考生中按笔试成绩由高到低的顺序依次递补审核对象。递补对象如在规定时间内联系不上的,视为舍弃递补资格。(三)应聘应聘计划在笔试成绩公布后1个月内完成,采取无领导小组讨论或结构化应聘的方法进行,应聘满分为100分,分数四舍五入保留小数点后2位。在参加应聘之前,择期组织考生进行对机考试,主要考察考生的计算机操作水平,重点测试打字速度。对机考试结果分为合格与不合格,合格者方能进入应聘环节。对机考试时间、地址另行公告,具体请注意揭阳人力资源和社会保障局官方网站发布的通知。应聘主要考察考生的综合剖析能力、语言表达能力、应变能力、心理素质和形象举止仪态等。应聘时间、地址另行公告,具体请注意揭阳人力资源和社会保障局官方网站发布的通知。应聘工作结束后,将在报名网站发布应聘成绩,报名职员可登录网站查看。5、体检和考察(一)确定体检和考察对象应聘结束后,依据考试综合成绩由高到低的顺序,根据岗位聘用人数等额确定体检和考察对象。考试综合成绩=笔试成绩50%+应聘成绩50%。综合成绩四舍五入保留小数点后3位,合格分数线划定为60分。考试综合成绩相同的按应聘成绩由高到低的顺序确定体检考察人选;如应聘成绩也相同,则按笔试成绩由高到低的顺序确定体检考察人选;如笔试、应聘成绩都相同,同时进入体检考察环节。(二)体检参加体检职员集中到指定医院进行体检,体检标准和相关需求参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及有关内容的公告》(人社部发〔2016〕140号)等实行。体检成本由各招聘单位负责。体检合格的列为考察人选,体检不合格者或本人舍弃体检资格者,按综合成绩由高到低的顺序依次递补考察人选。(三)考察考察由各招聘单位根据有关规定组织推行,考察内容主要包含考察对象的身份、考试报名资格条件与政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会信用情况、主要社会关系、岗位匹配度与是不是具备考试报名回避情形等方面的状况。考生自愿舍弃聘用资格的,须在考察结束后3个工作日内提出,之后舍弃资格的,将记入考生诚信档案。6、公示、办理有关聘用手续(一)公示各招聘单位根据人岗相适的原则,依据考试成绩、体检、考察状况和岗位需要,集体研究确定拟聘用职员名单,由市检察院集中在揭阳人力资源和社会保障局官方网站、广东揭阳人民检察院门户网站和揭阳检察公众号等互联网途径进行公示。公示期为5个工作日。(二)办理聘用手续公示期满,对无反映或反映问题不影响聘用的,由各招聘单位根据有关规定办理聘用手续;对反映有紧急问题并查有实据的,取消聘用资格。新聘用职员试用期3个月,包括在聘期内。试用期满考核不合格的,解除劳动合同。第一次聘用期限为三年,聘用期限届满后,经考核合格的,可以续签聘用合同,续签期限另行规定。考核不合格者取消续签资格。7、递补出现以下情形的,可在上一环节成绩合格的考试报名者中,按成绩由高到低的顺序依次递补人选:1.考试报名者在下一考试环节,或体检、考察、聘用、试用期等环节弃权退出的;2.公示结果影响聘用的;3.未在规定的报到时间内报到的;4.体检、考察或试用期满考核不合格的。考试综合成绩自公布之日起至下一次招聘工作启动前有效。对于招聘过程中出现的岗位空缺,或者因在职劳动合同制书记员减员产生岗位空缺的,各招聘单位可以从此次招聘综合成绩合格者当中按成绩由高到低的顺序择优递补聘用,同一岗位没递补人选的,可以跨岗位递补。8、薪资待遇获聘职员薪资福利(含五险一金)根据同级政府关于劳动合同制司法辅助职员的薪资福利待遇政策实行。9、纪律需要为了维护公开招聘工作秩序,对于存在组织参与考试作弊、提供不真实个人材料、影响招聘工作秩序等违纪违规情形的考试报名者,根据有关规定进行相应处置,并或有关违纪违规状况通报现用人单位及主管部门。各有关单位,与所有参与公开招聘工作的职员,在招聘的每个环节,需要严格遵守法律法规,自觉同意纪检监察机构的监督和社会监督。公开招聘员工要严格遵守公务回避有关规定,凡有违反法律法规,弄虚作假、徇私舞弊等问题的职员,一经查实,依法依纪追究责任。10、附则(一)本次招聘面向符合条件的考试报名者自愿诚信报名,考试报名者报名前需认真阅读本通知。(二)本通知及其附件的以上以下将来均包括本级基数。(三)本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训机构,也不指定任何参考用书和资料。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等,均与本次考试无关。本通知由揭阳人民检察院负责讲解,招聘岗位的咨询工作由招聘单位负责讲解。报名过程中如有疑问,请在工作时间拨打以下电话:政策咨询电话:0663-8238415技术咨询电话:0663-8233640监督电话:0663-8238455、0663-8238537附件:1. 2023年揭阳检察机关公开招聘劳动合同制书记员岗位表2.广东2023年考试录用公务员专业目录揭阳人民检察院2023年7月5日

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