福建水利电力职业技术学院招聘高级工程师等高级职称人才通知为进一步落实十四五人才强校策略，优化教师队伍结构，提高学校教科研水平、产学研能力和社会服务能力，提升教师队伍的整体素质，现面向社会一批非在编高级工程师等高级职称人才，现或有关事情通知如

福建水利电力职业技术学院招聘高级工程师等高级职称人才通知

为进一步落实十四五人才强校策略，优化教师队伍结构，提高学校教科研水平、产学研能力和社会服务能力，提升教师队伍的整体素质，现面向社会一批非在编高级工程师等高级职称人才，现或有关事情通知如下：

1、基本条件

1.具备较强的敬业精神、科研革新能力与团队协作精神，热爱职业教育事业，德才兼备、乐于奉献，安心本职工作。身心健康，能胜任岗位工作需要。

2.身体健康，符合福建教师资格认定的体检标准。

3.年龄需要：18周岁以上、50周岁以下（在1972年5月至2005年5月期间出生）；特别出色的可放宽至18周岁以上、55周岁以下（在1967年5月至2005年5月期间出生）。

2、岗位信息一览表

3、报名和资格审察

1.报名日期：本次招聘长期有效，招满即止。

2.报名方法：请将报名材料同时发送至考试报名二级学院邮箱和人事处邮箱syrs123@163.com，邮件大小不要超越10M，邮件主题和附件名字都请注明：名字+面试部门岗位（不按需要注明视为无效简历处置，材料请务必根据需要发至指定邮箱），用人部门将从收到的面试材料中选出适合者应聘，不适合者不公告。

报名材料包含：（1）身份证正反面扫描件（2）各阶段学历、学位证书扫描件，最高学历、学位及学籍互联网查看验证报告（3）专业技术任职资格证明材料（4）近5年学术成就、获奖证书（5）其他符合岗位状况的证明材料扫描件；（6）《福建水利电力职业技术学院高级职称人才面试报名表》。

3.资格审察：学校依据面试职员提交的报名材料进行资格初审，并通过邮件方法反馈审核结果。

4.面试职员应严格根据招聘岗位的条件需要报名，并对提交材料的真实性、有效性负责。凡个人填报信息不实，不符合招聘岗位需要的，一经核实，即取消考试或聘用资格。考试报名职员所留联系方法应准确无误并确保招聘期间维持通畅。资格审核贯穿本次公开招聘全过程。

5、应聘、考核

此次招聘采取应聘、考核的方法确定拟聘人选。应聘由学术汇报、现场答辩两个环节组成。福建水利电力职业技术学院组织应聘考核小组进行应聘，应聘合格分数线为70分。依据应聘成绩高低，按岗位招聘人数1:1的比率确定考核人选。

学校组成2人以上考核小组对考核对象进行考核，通过查阅档案、个别谈话等方法全方位知道考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等状况，并形成书面考核建议和结论。经考核不合格的，不予聘用。

6、体检

依据考核结果，按岗位招聘人数1:1的比率确定体检人选；体检标准及项目参照福建教师资格认定的体检标准及项目实行。

7、公示

考核、体检合格，且符合考试报名岗位条件和需要的拟聘人选在福建水利电力职业技术学院网站进行公示7个工作日。

8、聘用和待遇

1.学校与拟聘职员签订聘用合同，有关待遇参照事业编制相同种类职员标准，享受五险一金、专业技术职务晋升等待遇。

2.符合永安市高层次人才有关政策需要的，可申请有关人才待遇。符合《福建水利电力职业技术学院高层次及紧缺专业人才引进管理方法（修订）》的按规定实行。

9、联系方法

地址：福建永安市巴溪大道2199号，福建水利电力职业技术学院人事处 邮编：366000

电话：陈老师、张老师0598-8823838

10、监督

本次招聘工作由学校纪委办公室对招聘工作进行全程监督。监督电话：0598-8823880（学校纪委办公室）。

福建水利电力职业技术学院

2023年5月18日

附件：高级职称人才面试报名表.doc

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