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  2023年甘肃交通职业技术学院招聘10人通知
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2024-11-27
甘肃交通职业技术学院2023年公开招聘事业编制员工通知为不断加大我院师资队伍建设,依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》和《甘肃事业单位公开招聘职员暂行方法》等文件精神,结合学院实质状况,决定面向2023年应届及离校2年内未就业的高校毕业生公

甘肃交通职业技术学院2023年公开招聘事业编制员工通知

为不断加大我院师资队伍建设,依据《事业单位公开招聘职员暂行规定》和《甘肃事业单位公开招聘职员暂行方法》等文件精神,结合学院实质状况,决定面向2023年应届及离校2年内未就业的高校毕业生公开招聘事业编制管理职员10人,详见《甘肃交通职业技术学院2023年公开招聘岗位列表》(以下简称《岗位列表》)。现就有关事宜通知如下:

1、报名要求及需要

(一)基本条件

1.具备中华人民共和国国籍,享有公民基本政治权利;拥护中共的领导,热爱祖国,遵纪守法;

2.品行好,具备勤勤恳恳的奉献精神,热爱教育事业;

3.拥有岗位所需的资格条件和适应岗位需要的身体条件;

4.年龄条件:1987年7月17日将来出生;2023年一般高校应届毕业生不受年龄限制。

5.具备国家承认的、岗位需要的硕士研究生学历、学位证书,具备岗位所需的学历学位、专业及技能条件;毕业证上标注的学历及专业(专业方向)应当与招聘岗位需要的学历及专业(专业方向)一致;海外学历相近专业、高校相近自设专业、专业硕士是不是符合岗位所列专业条件,依据所学专业课程设置等状况,由学校公开招聘工作小组研究后,决定是不是纳入招聘范围。应届毕业生须于2023年7月31近日获得相应学历学位(以证书时间为准)。海外毕业生须提供教育部留学服务中心海外学历学位认证书。

(二)具备下列情形之一者不能报名

1.曾受过刑事处罚的职员和曾被开除公职的职员;

2.在各级公务员和事业单位员工招考中被认定有违纪违规行为被列入诚信档案且期限未满的职员;

3.现役军人;

4.有师德失范行为的;

5.其他法律法规规定不能聘用的职员。

2、招聘程序

(一)公布岗位。在我院官方网站及甘肃人社厅网等媒体向全社会发布招聘通知,公开招聘岗位(详见《岗位列表》。

(二)在线报名。使用互联网报名的方法进行,需提供材料有:1.本人简历。2.《甘肃交通职业技术学院公开招聘职员报名表》《甘肃交通职业技术学院公开招聘职员信息统计表》(见附件)。3.毕业证、学位证、身份证扫描件,通过学信网查看到与面试岗位需要专业、学历相符的学籍、学位信息和查看截图的PDF电子版,以上材料发送至邮箱:gsjtxyrsc@163.com,邮件要注明主题,格式为:名字+专业+毕业院校。面试者只能选择一个岗位报名。互联网报名起止日期:通知发布之日至2023年7月24日24:00。

(三)资格初审。员工对网报面试职员进行资格初审,并向面试职员以邮箱形式反馈审核结果,面试职员应准时关注邮件公告并维持电话畅通。

(四)现场确认和资格复审。资格复审在笔试前进行,资格复审时间、地址及有关需要通过学院网站公布。资格复审时对不符合考试报名条件的面试职员、面试职员有关材料信息不实并影响资格审察结果的、未按期参加资格复审的职员,取消该考试报名职员考试资格。资格复审通过职员缴纳报名费150元整(根据甘发改收费〔2019〕422号文件规定)。

现场确认和资格复审有关需要:①本人有效居民身份证原件及复印件,一寸免冠彩色近照二张(蓝底)。②《甘肃交通职业技术学院公开招聘职员报名表》《甘肃交通职业技术学院公开招聘职员政审表》(见附件)、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。③个人档案存放地证明;对私企员工,假如档案是推广托管,应由企业出具赞同考试报名证明。④各类证书原件及复印件一份(包含本科、硕士毕业证和学位证、职称证、相应资格证书等)。⑤留学归国职员需提供国家教育部留学服务中心出具的《海外学历学位认证书》。

(五)笔试及应聘。考试方法由笔试和应聘两部分构成。考试内容为招聘岗位所必需的专业常识、业务能力和工作技能。笔试及应聘须凭准考证和有效居民身份证原件参加笔试,两证不全者不能参加。

1.笔试。笔试为闭卷考试,由学校公开招聘工作小组统一组织,笔试时间以准考证确定的考试时间为准。考生各招聘岗位笔试开考比率原则上高于招聘计划数与报名人数1:3比率,不足开考比率,划定60分最低控制线,笔试低于60分,不能进入下一环节。笔试委托第三方命题,采取闭卷形式,实行百分制,主要包含与考试报名岗位所需的专业常识、职业能力、专业技能等内容。笔试成绩在笔试结束后一周内在学院网站公布。

2.应聘。应聘由学校公开招聘工作小组统一组织,考试试题委托第三方命制,采取应聘(试讲)等方法进行,应聘成绩现场公布,由考生签字确认。岗位招聘人数与参加应聘人数比率为1:3,依据笔试成绩由高到低的顺序确定应聘人选。参加应聘职员、应聘时间及地址以学院网站发布的应聘公告为准。应聘成绩在学院网站公布。应聘划定60分最低控制线,低于60分者,不能进入下一环节。

3.总成绩确定。计算办法为:总成绩=笔试成绩60%+应聘成绩40%,总成绩由高到低排序。笔试、应聘和总成绩如出现小数,按四舍五入的方法,保留小数点后两位,如出现总成绩相同状况,笔试成绩高者排名优先,笔试成绩、应聘成绩都相同时,使用加试应聘的方法确定排名先后。

(六)体检、考察、公示及聘用。

1.体检。体检由学院指定三甲以上综合医院进行。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的公告》(人社部发〔2016〕140号)文件实行。体检成本由面试职员自理,考生对体检结论有疑问的,可在接到体检结果公告后3日内申请复检一次,体检结论以复检结论为准。

2.考察。通过个别谈话、召开座谈会、查阅档案、函调等方法进行,主要考察其政治思想、道德品质、业务能力等方面状况。考察贯穿公开招聘全过程。

3.确定拟聘职员。依据综合考试、体检、考察结果,经学院党委会议研究,根据招聘岗位数目择优等额确定拟聘职员。

4.公示。对拟聘用职员名单在学院网站公示,公示时间为7个工作日,公示有异议者经调查属实,取消其拟聘资格。公示及之后出现空缺岗位不再递补。

5.聘用及待遇。公示无异议的职员,学院会议研究确定为拟聘职员,报省人力资源和社会保障厅备案后,办理审批聘用手续。2023年7月31近日未获得毕业证、学位证的硕士研究生及毕业证信息在《中国高等教育学生信息网(学信网)》没办法查看的考生,不予聘用。聘用职员实行试用期规范,有正式工作历程职员试用期为半年,别的人员试用期为一年,试用期计入聘用服务期,服务期不能少于十年。一经正式聘用,是事业编制,实行现行事业单位薪资标准。

3、补充录用

在公开招聘中,因体检、考察不合格或面试职员自愿舍弃等缘由出现岗位空缺的,按该岗位成绩排序由高到低及最低分数线需要依次递补,公示期满之后不再递补。

4、其他事情

1.考试考务工作由本单位具体组织推行。

2.本次招考不指定考试教程,不划定考试范围,不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。

3.面试职员应付所提交所有材料的真实性、准确性负责,一经发现有弄虚作假行为,将取消面试资格。

4.事业单位公开招聘职员实行回避规范。具体回避情形查阅《事业单位人事管理回避规定》。5.面试职员务必维持通讯畅通,取消手机短信拦截,因本人填报的手机号码有误,导致信息不可以准时准确送达,产生后果的责任自负。

6.招聘工作在甘肃交通职业技术学院纪检监察室全程监督下推行,监督电话0931-7667956。

5、联系方法

甘肃交通职业技术学院人事处,联系人:兰老师。

联系电话:0931-7679405

学院地址:甘肃兰州新区贺兰山大道北段615号

邮政编码:730207

学院网址http://www.gsjtxy.edu.cn/

附件:

甘肃交通职业技术学院2023年公开招聘职员岗位列表

甘肃交通职业技术学院公开招聘职员报名表

甘肃交通职业技术学院公开招聘职员信息统计表

甘肃交通职业技术学院公开招聘职员政审表

甘肃交通职业技术学院

2023年7月17日



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