2023年洛阳西工区直接招聘教师通知为广泛吸纳出色教育人才，选拔更多出色高校毕业生加入我区教师队伍，进一步优化师资队伍结构，提高队伍素质，促进教育优质进步。经区委、区政府研究，决定用正式编制为区属学校直接招聘教师44名，现通知如下：1、招聘

2023年洛阳西工区直接招聘教师通知

为广泛吸纳出色教育人才，选拔更多出色高校毕业生加入我区教师队伍，进一步优化师资队伍结构，提高队伍素质，促进教育优质进步。经区委、区政府研究，决定用正式编制为区属学校直接招聘教师44名，现通知如下：

1、招聘范围与对象

（一）北京大学、清华大学、哈尔滨工业大学、复旦大学、上海交通大学、南京大学、浙江大学、中国科技大学、西安交通大学、天津大学、中国人民大学、厦门大学、南开大学、东南大学、武汉大学、山东大学、湖南大学、吉林大学、重庆大学、电子科技大学、四川大学、中山大学、华南理工大学、兰州大学、东北大学、西北工业大学、华中科技大学、中国海洋大学、北京理工大学、大连理工大学、北京航空航天大学、同济大学、中南大学、中国农业大学、国防科技大学、中央民族大学、西北农林科技大学等37所院校2023届一般高等教育本科及以上学历毕业生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）。

（二）北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、南京师范大学、湖南师范大学、华南师范大学等9所2023届统招师范类本科生、2023届统招硕士研究生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）。

（三）首都师范大学、河南大学、天津师范大学、浙江师范大学、河南师范大学、山东师范大学、吉林师范大学、辽宁师范大学、重庆师范大学、四川师范大学、安徽师范大学、上海师范大学、江西师范大学、西北师范大学、云南师范大学、广西师范大学、河北师范大学、杭州师范大学、哈尔滨师范大学、江苏师范大学、洛阳师范学院等21所院校2023届统招硕士研究生，或在校期间获得过省教育行政部门表彰的（出色三好学生、出色班或团干部、出色毕业生）2023届统招师范类本科生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）。

（四）招聘音乐教师，将中央音乐学院2023届统招本科及以上毕业生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生），与上海音乐学院、四川音乐学院、武汉音乐学院、沈阳音乐学院、西安音乐学院等5所音乐学院的2023届统招硕士研究生或在校期间获得过省级及以上教育行政部门表彰的（出色三好学生、出色班或团干部、出色毕业生）2023届统招本科生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）纳入招聘范围。

（五）招聘体育教师，将北京体育大学2023届统招本科及以上毕业生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生），与上海体育学院、成都体育学院、武汉体育学院、西安体育学院、山东体育学院、首都体育学院等6所体育学院2023届统招硕士研究生或在校期间获得过省级及以上教育行政部门表彰的（出色三好学生、出色班或团干部、出色毕业生）2023届统招本科生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）纳入招聘范围。

（六）招聘美术教师，将中央美术学院、中国美术学院、西安美术学院、天津美术学院、鲁迅美术学院、广州美术学院、湖北美术学院、四川美术学院等8所美术学院2023届硕士研究生或在校期间获得过省级教育行政部门表彰的（出色三好学生、出色班或团干部、出色毕业生）2023届一般高等教育本科生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）纳入美术教师招聘范围。

（七）招聘英语教师，将北京外国语大学、上国外国语大学的2023届一般高等教育本科（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）及以上毕业生，与天津外国语大学、大连外国语大学、四川外国语大学、西安外国语大学、浙江外国语学院等5所院校2023届硕士研究生或在校期间获得过省教育行政部门表彰的（出色三好学生、出色班或团干部、出色毕业生）2023届一般高等教育本科生（不含减少批次录取和二级学院的毕业生）纳入英语教师招聘范围。

2、招聘条件

（一）拥护中共领导，遵纪守法，热爱教育事业；

（二）具备一流的教育理念，品德好，能胜任教育教学工作；

（三）截止2023年6月30日，本科毕业生年龄在28周岁以下（1994年6月30日将来出生），硕士研究生年龄在35周岁以下（1987年6月30日将来出生）；

（四）拥有相应的教师资格，按所具备的教师资格层次及专业面试（尚未获得教师资格证书的提供教师资格考试合格证明，按本人申请教师资格的层次和专业面试，且须于2023年7月31近日提供相应教师资格证书；《招聘范围与对象》第（一）类职员须于2023年12月31近日获得相应教师资格证书）。

（五）身体健康，符合教师招聘体检需要；

（六）拥有教师任职的其他条件；

（七）具备双语教学能力或高层次学历的，同等条件下优先录用；非师范类高校毕业生所学专业符合西工区直接招聘教师招聘学科专业目录需要（见附件1）；

（八）有下列情形之一者不能面试：

1．曾受过刑事处罚、刑事处罚期未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员；

2．曾受过党纪、政务处分、尚未解除党纪、政务处分或正在同意纪律审察和监察调查的职员；

3．有违规违纪等不好的记录或国家助学贷款违约等不好的信用记录的职员；

4．国家和省另有规定不能面试到事业单位的职员。

3、招聘岗位及名额

小学习语文10人，小学习数学3人，小学习英语2人，小学体育2人，小学音乐3人，小学美术4人，小学心理健康1人。

初中数学1人，初中英语2人，初中物理3人，初中生物4人，初中道德与法治3人，初中历史4人，初中信息技术1人，初中日语1人。

4、招聘程序

1．在线报名

2023年6月20日8：30至2023年6月21日18：30,考生将以下材料按顺序扫描并编辑成一个PDF文件发送到指定邮箱xgjtjrs@163.com。考试报名文件名命名为学段学科+名字，每个人限报一个学科。

（1）有效身份证（有效期内临时身份证）；

（2）教师资格证（暂未获得的需要提供教师资格考试合格证明）；

（3）所在院系出具的可按期毕业证明（需载明个人信息、就读专业、预计获得毕业证的时间及专业名字和学位名字等重要信息），硕士研究生学历的还需提供本科学历和学位证书；

（4）面试毕业生亲笔签名的诚信承诺书（附件2）；

（5）2023年洛阳西工区直接招聘教师报名登记表（附件3）；

（6）全国一般高等学校毕业生就业协议书，就业协议使用网签的高校毕业生可暂不提供;

（7）有效期内教育部学籍在线验证报告；

（8）以省级教育行政部门表彰的三好学生、出色班或团干部、出色毕业生荣誉为资格条件面试的本科学历毕业生，需提供相应荣誉证书和佐证材料；

（9）在校期间历年成绩单。

2．资格初审

报名结束后2个工作日内，由西工区教师招聘工作领导小组按招聘条件进行资格初审，审察结果通过西工区人民政府网站（http://www.xigong.gov.cn）通知公示专栏公布。

3．应聘

经招录小组资格审察合格的考生进入应聘程序（应聘时间和地址另行公告）。

应聘采取答辩方法，以考生介绍个人基本状况、历程、专长为主，配合评委提问，初步考察考生的风韵修养与语言表达、逻辑思维等方面能力。应聘满分100分，80分及以上者为合格，应聘合格者进入试讲程序。

4．试讲

试讲采取在现行相应学科教程（见附件4）中随机抽课的方法，考生筹备15分钟后，讲授一节10分钟的微型课，试讲满分100分。试讲成绩低于70分者不予录用。

5．确定初步人选

招录小组依据试讲成绩和招录计划，根据从高分到低分的顺序确定初步人选。聘用单位与初步人选进行交流和洽谈，可以达成一致建议的，进入签订协议程序。

6．签订协议

确定人选在7个工作日内将身体自检报告（三级以上医院、中小学教师入职体检标准）、毕业院校出具的在校期间无不好的记录或不好的信用记录鉴别建议（原件）、全国一般高等学校毕业生就业协议书（整套）寄至西工区教育体育局办公室（邮寄地址：洛阳西工区行署路3号院2号楼410室），办理签约手续。需网签的毕业生准时与西工区教育体育局联系办理。在此期间弃约按试讲分数由高到低依次递补，递补信息以西工区招教领导小组办公室电话公告为准（0379-63892356）。

7．体检。体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定和河南教师资格管理办公室《关于印发<河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）>的公告》（豫教资办〔2017〕4号）的规定进行。体检时间另行公告。

8．考察。签约职员于7月31近日（具体时间另行通知）将个每人事档案、有效身份证（有效期内临时身份证）、毕业证、学位证、就业报到证、教师资格证、在校期间德才表现证明、有效期内教育部学历证书电子注册备案表、省级教育行政部门荣誉证书（以此资格条件面试的本科生提供）等有关材料原件和1套复印件递交至西工区教育体育局办公室进行审核。体检合格且考察合格职员确定为拟聘用职员；体检不合格或考察不合格职员取消聘用资格，解除就业协议。

9．聘用。拟聘用职员名单在洛阳西工区人民政府网站公示7个工作日。公示无异议后招聘学校与拟聘用职员签订《河南事业单位聘用合同》，新聘用职员试用期1年，试用期满考核不合格者，取消其聘用资格。《招聘范围与对象》第（一）类职员获得相应教师资格证书后，招聘学校与其签订《河南事业单位聘用合同》；未在规定时限内获得相应教师资格证书，取消其聘用资格。新聘用职员在单位的最低工作年限为3年（含试用期），3年内不能参加其他招聘考试，6年内不允许调动工作。新聘用职员社会保险金从用人单位聘用后（以聘用文件为准）计起缴纳，聘用前的社会保障金，聘用学校概不负责。

依据洛阳有关人才政策，博士研究生、硕士研究生、本科毕业生申请认定年轻人人才后可享受有关政策。

5、纪律与监督

（一）此次招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训机构。

（二）对面试职员资格审察贯穿招聘全过程。面试职员提交的信息和有关材料需要真实有效，不符合面试条件与提供不真实材料的，一经发现并查实，取消面试资格。

（三）面试职员应在面试期间维持所留联系电话24小时通讯畅通，因本人缘由错过要紧信息而遭到影响的，责任自负。

（四）应聘期间，西工区招教领导小组安排专职纪检监督职员现场进行纪律监督。

（五）为维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界进行监督。

咨询电话：0379-63892356 监督电话：0379-63892675

6、其他

（一）本策略未尽事宜，按国家和省、市有关规定实行。

（二）此次招聘对象仅限本策略范围内的高等院校2023届毕业生（不含2022和2021届）。

（三）此次招聘各种信息均通过洛阳西工区人民政府网站公示通知栏发布，请面试毕业生准时关注。

（四）本策略最后讲解权归西工区招教工作领导小组。未尽事宜及直接招聘教师工作中的特殊状况，由西工区招教工作领导小组研究决定。

附件：1．2023年洛阳西工区直接招聘教师学科专业目录

2．2023年洛阳西工区直接招聘教师诚信面试承诺书

3．2023年洛阳西工区直接招聘教师报名登记表

4．2023年洛阳西工区直接招聘教师应聘教程目录

2023年6月9日

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