佛山三水区大塘镇新城幼儿园2023年秋天学期招聘合同制职员通知佛山三水区大塘镇新城幼儿园为恒大御澜庭小区的公共配套教育场地，坐落于佛山三水区大塘镇大?沙锦塘路14号，是由佛山三水伟柏投资管理公司（镇国资公司）开办为全日制公办幼儿园。新城幼儿

佛山三水区大塘镇新城幼儿园2023年秋天学期招聘合同制职员通知

佛山三水区大塘镇新城幼儿园为恒大御澜庭小区的公共配套教育场地，坐落于佛山三水区大塘镇大?沙锦塘路14号，是由佛山三水伟柏投资管理公司（镇国资公司）开办为全日制公办幼儿园。新城幼儿园设置在恒大御澜庭小区内，周围交通便利，园内场地充裕、环境舒适、温馨童趣，为大塘镇第一家小区配建幼儿园，根据核定规模全园开设9个教学班。现因幼儿园开园所需，根据公开、平等、角逐、择优的原则，面向社会招聘第一期合同制职员，现通知如下：

1、招聘程序

通知报名条件审察考试体检政审公示录用。资格审察后，符合报名要求者进入考试。

2、招聘条件

（一）具备中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

（二）遵纪守法，品行端正。

（三）具备与岗位相适应的专业常识、工作历程、任职资格、能力与学历。

（四）具备正常履行职责的身体条件和符合职位需要的工作能力，作风正派。

（五）符合有关法律、法规、规章规定，符合我园发布的任职资格需要。

3、招聘岗位及需要

招聘岗位	招聘人数	专业	学历	年龄	岗位职责	招聘需要	年薪	福利
带班 教师	6名	学前教育类专业	大专及以上学历	45周岁及以下	1.帮助、配合做好幼儿园的各项工作，认真履行岗位职责，服从安排； 2.负责班级的教育教学习管理和教研教改工作。指导小孩拓展教育教学活动，保证幼儿园教育教学活动正常进行； 3.认真传达贯彻园长及园务会议各项决议，依据市、区教育行政部门及幼儿园的需要，做好班级各类工作计划和概要； 4.严格实行幼儿园各项规章规范。	1.持有国家教育行政部门认同的幼儿园教师资格证书和学历证； 2.身体健康，年龄在45周岁及以下； 3.热爱幼儿，有团结协作能力，有不计个人得失的奉献精神； 4.有扎实的学前教育专业常识，熟知幼儿园平时保教工作步骤。	约6.5-7万/年 （未含从教津贴）	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
保健员	1名	医药卫生类或教育类	大专及以上学历	45周岁及以下	1.熟知幼儿园卫生保健工作和管理步骤； 2.有好的交流能力与文字基础； 3.严格实行幼儿园各项规章规范； 4.有独立处置和应付平时卫生保健工作能力，对合理搭配幼儿膳食营养有肯定的经验。	1.持有大专及以上学历； 2.持有保健员证或医药卫生职员从业资格证； 3.身体健康，年龄在45周岁及以下； 4.有团结协作能力，有不计个人得失的奉献精神。	约6.5万/年 （未含从教津贴）	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
保育员	3名	不限	高中及中专以上	45周岁及以下	1.知道幼儿平时护理保育常识与幼儿营养学常识； 2.熟知幼儿园卫生保健需要，与班级保育工作步骤； 3.严格实行幼儿园的各项规章规范，服从幼儿园的工作安排。	1.持有高中及中专以上学历； 2.持有保育员岗位资格证； 3.身体健康，年龄在45周岁及以下； 4.有团结协作能力，有不计个人得失的奉献精神。	约6万/年 （未含从教津贴）	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
会计	1名	会计学、财务管理专业	大专及以上学历	45周岁及以下	1.知道幼儿园财务工作步骤，熟知财务管理和有关税务手续； 2.有好的交流能力与文字基础，熟知办公软件运用。	1.持有有关专业大专及以上学历，有初级以上会计师从业资格证书； 2.男女不限，年龄在45周岁及以下；3.有三年以上幼儿园专职财务管理工作经验优先考虑。	约6万/年 （未含从教津贴）	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
厨工	2名	不限	初中及以上	48周岁及以下	1.熟知幼儿园厨房工作步骤及职责，有准时应付突发事件能力； 2.遵纪守法、熟知平时后勤运作； 3.严格实行幼儿园各项规章规范。	1.持有初中及以上学历； 2.身体健康，女人，年龄在48周岁及以下； 3.有团结协作能力，有不计个人得失的奉献精神。	约5.5万/年	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
保安员	1名	不限	初中及以上	50周岁及以下	1.熟知幼儿园保安工作步骤及职责，有准时应付突发事件能力； 2.遵纪守法、熟知平时安保工作运作； 3.严格实行幼儿园各项规章规范，服从幼儿园的工作安排。	1.持有初中及以上学历； 2.持有保安员资格证； 3.身体健康，男士年龄在53周岁及以下，女人年龄在48周岁及以下； 4.有团结协作精神，实行力强，有不计个人得失的奉献精神。	约5.5万/年	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
保洁员	1名	不限	初中及以上	48周岁及以下	1.做事干练，勤勤恳恳，有好的卫生习惯； 2.按时、认真完成园领导下达的工作与特发性任务。	1.持有初中及以上学历； 2.需要女人，年龄在48周岁及以下； 3.实行力强，有不计个人得失的精神。	约5.5万/年	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等
水电工	1名	不限	初中及以上	55周岁及以下	1.做事干练，勤勤恳恳，为人正直，有好的生活习惯； 2.按时、认真完成园领导下达的工作与特发性任务。	1.持有初中及以上学历； 2.需要男士，年龄在53周岁及以下； 3.实行力强，有不计个人得失的精神。	约5.5万/年	五险一金、双休、全额带薪寒暑假、年度体检等

注：1.计算年龄、工作经验截至开始同意报名的第1日。

2.本次招聘岗位及需要中涉及以上、以下等表述均包括本级基数。

4、工作程序

（一）报名及资格审察。

1.报名日期：2023年8月18日上午8:00至2023年 8月22 日下午17:00。

2.报名方法：本次招聘采取在线报名方法报名，把需要提交的资料扫描成一份格式为PDF的文件，文件名字为招聘岗位+名字+电话号码发送到指定邮箱：1609730532@qq.com。联系人：李园长，联系电话：13535844551。

3.报名需要：

（1）《招聘职员报名表》（详见附件）本人签字版原件；

（2）面试职员身份证复印件；

（3）学历/学位证复印件（应届毕业生可凭在读学校的《就业推荐表》、学生成绩单等有关资料证明）；

（4）专业技术资格证书、职业资格证书/执业资格证书复印件；

（5）有下列状况之一者，不能考试报名:

①受过党纪、政纪处分与正在同意有关部门审察尚未做出结论的职员。

②近两年内，在机关、企事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的，受过司法机关刑事处罚的。

③因涉嫌违法违纪正在同意审计、纪律审察或者涉嫌犯罪，司法程序尚没有结束的，正在同意司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审察的。

④违反法律法规规定的其他情形。

4.资格审察。

（1）符合条件的职员在规定时间内把考试报名条件发到指定邮箱；

（2）招聘小组对报名职员进行考试报名资格审察。对符合考试报名资格条件的报名职员，报名结束后，由招聘小组公告资格审核通过的面试者前来参加考试或笔试。

（3）面试职员应付提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格。

（二）考试。

本次招聘使用现场考核方法进行，通过现场抽签先后顺序进行考试，考试地址和考试时间另行公告。

1、带班教师岗位：

（1）问答环节：总分为60分。内容为学前教育法律法规、卫生学及心理学常识、3-6岁儿童学习与进步指南内容等，面试者进行口头回答两三道专业性问题。

（2）才艺表演环节：总分为40分。面试者进行专业技能展示，主要考核面试者专业技能等素质，才艺表演所需道具由面试者自备。

（3）总分100分，合格分数为60分。成绩按1:1的比率合成总成绩（按四舍五入保留小数点后2位）。

2、保健员岗位：

对考试报名保健员岗位的面试者使用应聘的考核方法，考察面试者卫生保健专业常识、营养学常识与对幼儿容易见到特发疾病的应变、处置能力等。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。

3、保育员岗位：

对考试报名保育员岗位的面试者使用应聘的考核方法，主要考核平时带班保育常识、怎么样处置幼儿生活护理问题与物品消毒步骤等。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。

4、会计岗位：

对考试报名会计岗位的面试者使用应聘+实操的考核方法，应聘主要考核面试者对财务规范的熟悉程度，平时怎么样应付现金和银行存款管理，会依据审核无误的原始凭证办理收入支出业务、规范做好票据的审核和清点。实操则考核面试者怎么用经费系统、税务系统和填制记账凭证的能力。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。

5、厨工岗位：

对考试报名厨工岗位的面试者使用应聘+实操的考核方法，应聘主要考察个人性格、责任心等，实操主要考察面试者对厨房运作的熟知程度、烹饪技能和饭店基本运作等。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。

6、保安员岗位：

对考试报名保安岗位职员的面试者使用应聘+实操的方法进行，应聘主要考察个人性格、责任心、交流能力等，实操主要考察面试者对幼儿园突发事件的应对处置能力、防暴技能、接待来访职员基本办法等。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。有保安工作经验者优先考虑。

7、保洁员、水电工岗位：

对考试报名保洁员、水电工岗位职员的面试者使用应聘+实操的方法进行，应聘主要考察个人性格、责任心、交流能力等，实操主要考察面试者一些岗位技能知识、专业技能与与岗位相适应工作的熟练程度。总分为100分，合格分数为60分，成绩按四舍五入保留小数位后2位。

进入考试职员的成绩在考试结束后将在三水区政府网公示。

（三）体检。

面试者总成绩合格方有资格进入体检环节，招聘小组依据合格职员的总成绩从高到低排序，按招聘人数1：1的比率确定入围体检对象，公告入围体检职员到指定医院体检。体检不合格的，可依序递补。

（四）政审。

对体检合格的职员，还须提供无违法犯罪证明等材料。政审不合格的，取消录用资格；缺额依据实质需要，可根据考生总成绩从高到低依次递补。

（五）公示。

依据考试、体检、政审的结果与岗位需要择优确定拟录用职员名单，通过三水区政府网进行公示，公示时间为5天。

（六）录用。

公示期满后，无反映或反映问题不属实的，按规定办理录用手续。鉴于准备开园还需要肯定时间，录用职员签订劳动合同的时间将另行公告，原则上在幼儿园开园前一个月会正式公告录用职员，录用职员的薪资待遇在正式签订劳动合同后开始计算。进入考试的面试职员须在应聘时签订知情赞同书。

（七）其他事情。

1.在招聘考试中作弊的职员或在招聘过程中查实具备弄虚作假行为的职员，取消考试资格。

2.若出现考生总成绩相同的，按应聘时主考官给出成绩的高低顺序确定名次，若主考官给出成绩仍然相同，则由录用单位择优录取。

3.对考生体检、政审不合格或自愿舍弃的职位，是不是递补体检、政审人选，由招聘小组研究决定。

附件：佛山三水区大塘镇新城幼儿园岗位职员报名表.docx

佛山三水区大塘镇新城幼儿园

2023年8月17日

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