和田2023年面向社会公开招聘中小学和幼儿园教师第二阶段招聘通知依据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）、《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令6号）《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘员工方法的公告》（新人社发〔2013〕

和田2023年面向社会公开招聘中小学和幼儿园教师第二阶段招聘通知

依据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）、《事业单位公开招聘职员暂行规定》（人事部令6号）《关于印发自治区事业单位面向社会公开招聘员工方法的公告》（新人社发〔2013〕141号）精神，根据公开、平等、角逐、择优的原则，新疆和田2023年第二阶段面向社会公开招聘955名中小学和幼儿园教师。现通知如下：

1、招聘对象

符合岗位招聘条件的高校毕业生，和田七县一市在自治区实名制锁定管理名单内的在岗自聘教师。

2、招聘岗位

详见附件（岗位表）

3、报名及笔试时间安排

2023年6月28日启动报名，预计8月初结束。

（一）报名日期：6月28日—7月2日18:30

（二）笔试时间：7月十日（星期一），笔试各科目具体时间以准考证为准。

有关时间安排，如遇特殊缘由发生变化的，另行公告（下同）。

4、招聘条件

（一）具备中华人民共和国国籍。

（二）政治思想素质好，热爱祖国，拥护中共的领导，自觉维护民族团结，品行端正，志愿从事教育工作。

（三）遵守中华人民共和国宪法和法律。

（四）年龄为35周岁及以下，即：1987年6月27日（含）将来出生，不限户籍、不限族别。

（五）身体健康，五官端正，具备正常履行工作职责的身体条件和心理素质，无传染成人两性疾病，无精神病史，适应教育教学工作岗位的需要。

（六）中文水平需要：中文水平须达到二级乙等及以上标准；考试报名“语文”学科职员，中文水平须达到二级甲等及以上标准。

（七）学历需要：本科及以上学历。个别村分校、分园岗位，允许和田七县一市在自治区实名制锁定管理名单内的大专及以上学历在岗自聘教师考试报名（以公开发布的岗位表为准）。

（八）教师资格需要：要具备相应的教师资格证。对于2023年应届毕业生，可持师范生教师职业能力证书或中小学（幼儿园）教师资格考试合格证明考试报名，先参加教师招聘，上岗前要获得考试报名岗位相应的教师资格证书。

（九）专业需要：所学专业符合岗位需要，专业详见《2023年和田中小学和幼儿园教师招聘专业参考目录》，或中小学教师资格证学科符合岗位需要。

（十）有下列情形之一的职员，不能考试报名：

1.新疆维吾尔自治区中小学和幼儿园正式在编教师及办理完离职手续不满一年的职员。

2.近3年来，在公务员、事业单位、教师招考等过程中有作弊、弄虚作假等行为的职员。

3.现役军人。

4.自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满职员。

5.受行政处分尚未解除的职员；曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除公职；已在国家机关、国有企事业单位的在编在册正式员工，单位不认可与面试职员解除人事关系（聘用合同关系）或有关手续未办结的；与法律规定不能聘用为教师的其他情形的职员。

6.已参加和田2023年中小学和幼儿园教师招聘（第一阶段）拟录取职员。

7.已参加和田2023年中小学和幼儿园教师招聘（第一阶段），通过县市调剂或跨县市调剂成功，舍弃参加体检或体检后舍弃调剂岗位的考生。

8.已参加和田2023年中小学和幼儿园教师招聘（第一阶段），考察不合格的考生。

上述情形涉准时限的截止时间，均为招聘考试报名第1日。

5、公开招聘程序

公开招聘程序主要有：报名及资格初审、笔试、资格复审、应聘、体检、考察、公示、岗前培训、聘用等。未按规定时间到指定地址参加招聘各环节程序的视为自动舍弃。

（一）报名及资格初审

1.报名方法。通过登录考试平台（https://bm.yks365.net/202307/htbm）进行互联网报名。

2.报名需提供的材料。需上传明确有效的个人最近蓝底正面免冠照片，居民身份证原件（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍、身份证明）、毕业证原件（对于暂未获得毕业证的2023届应届毕业生，上传教育部学历证书电子注册备案表或所在院校出具的应届毕业生证明）、教师资格证原件（对于2023届应届毕业生，可上传师范生教师职业能力证书或中小学幼儿园教师资格考试合格证明）、中文等级证书原件等有关证书的原件照片及其有关证明材料的扫描件（jpg格式，个人正面免冠照片大小10-200KB之间，其他证书照片10-600KB之间）。

3.报名需要。每个人限报一个岗位，报名成功则不可以更改。原则上考试报名职员本人应自行报名和填写有关信息，信息填写虚假、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊状况请别人代为填写报名信息的，视为考试报名职员本人填写，由本人承担有关责任。

4.资格初审。资格初审与报名同时进行。由各县市教育局集中对在线报名考生进行网上资格初审，互联网考试报名职员于6月28日-7月2日18∶30前登录报名网站查看资格初审结果。已通过资格初审报名成功的，不能再改报其他岗位。

互联网初审将于7月2日20:00截止。届时，对已在当天18：30前在平台报名但待审核的考生，可提交健全资料，不受理任何新增报名。建议面试职员应在规定时间内依据个人实质尽快在平台完成报名，在最后一天尤其是在最后截止时间前报名的考生，如审核不通过致使没办法补充上传资料或改报其他岗位的，责任由考生本人承担。

5.打印报名表。考试报名职员通过资格初审后，登录考试报名平台网址（https://at.gl.yks365.net/202307/htbmb），7月7日-7月9日，下载打印报名表2份，资格复审时提交考试报名县市教育局。

6.准考证打印。7月7日—9日开放打印准考证服务，通过报名和资格初审的考生可自行登录考试系统（https://at.gl.yks365.net/202307/htzkz）下载准考证打印，考生须认真核对准考证信息，仔细阅读考生需知，合理规划来和时间及出行方法，加大健康管理，做好考试筹备。

（二）笔试

笔试采取统一组织、统一命题、统一评分的方法进行。考生根据笔试准考证上注明的时间、需要注意的地方和相关需求，携带身份证原件或有效临时身份证、笔试准考证，按时自愿参加考试，证件不全的，不能进入考场。考生来和参加考试的有关成本由考生自行承担。

1.笔试地址。具体以准考证为准。

2.笔试科目。1门。

3.笔试内容及分值。依据岗位需要，分学科、分学段笔试，重点考察考生学科专业常识。试题满分100分，其中语文学科120分。笔试一试卷统一用国家通用语言文字命制，考生用国家通用语言文字答卷。凡未根据需要答卷的考生，笔试成绩无效。

4.笔试成绩计算。笔试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。卷面分总分为100分的学科，笔试成绩合格分数线为60分；卷面总分为120分的学科，笔试成绩合格分数线为72分。笔试成绩占总成绩的40%。为降低考生在和等待时间，笔试、应聘将连续组织进行，考生可依据个人意愿，选择是不是在笔试后连续参加应聘（报名时有相应选项，请考生注意）。待笔试、应聘成绩公布后，第一，面试职员笔试成绩须达到合格分数线，不然不计算应聘成绩，不进入招聘下一环节。第二，依据笔试成绩同岗位从高分到低分，根据比率选取入闱下一环节职员。岗位招聘人数为1—3人的，依据笔试成绩排名，根据1:3的比率确定入闱应聘职员；岗位招聘人数4人及以上的，根据1:2的比率确定入闱应聘职员。达不到规定比率的岗位，根据实质人数确定入闱应聘职员。如按上述比率确定的入闱应聘职员最后一名出现同分的，均进入应聘环节。

5.分数查询。7月15日-7月17日（3天），考生登录考试平台（https://cj.gl.yks365.net/202307/htbscj）查看笔试成绩。

（三）资格复审

资格复审工作由区域教育局、人社局牵头，各县市具体组织推行，并成立相应的资格复审工作组。

资格复审时间。7月12日-7月14日（3天时间）。资格复审与应聘同时进行，依据招聘条件及岗位需要，对入闱应聘的考试报名职员的基本信息、报名所需提供的材料、面试资格和条件等进行现场资格审察（具体地址以各县市公告为准），如资格复审未通过的职员，笔试、应聘成绩无效，不予进入下一环节。资格复审通过的职员，按考试入闱相关需求进入下一环节。资格审察贯穿招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供不真实信息或考试报名职员条件不符合招聘岗位条件需要等状况的，取消考试报名或聘用资格。

（四）应聘

1.应聘时间。7月12日-7月14日（3天时间）。

2.打印准考证。依据互联网报名时采集的考生个人意愿，由考试报名县市统一发放应聘公告单。

3.应聘地址。各县市教育局负责设置标准化考场，采取现场应聘的方法进行。具体以通知公告为准。

4.应聘内容及方法。应聘主要考察考生的学科专业常识学会状况和教育教学能力等。应聘以试讲、答辩方法进行，考生依据所报学段和学科提前筹备3份不同课时的教材（考生需提前将各课时教材一式5份进行复印，应聘时交由主考官进行抽取试讲，考生留用原件），教材上不能出现名字、身份证号等个人信息。试讲时由主考官现场随机抽取1份教材，考生进行试讲。试讲时间12分钟，试讲完毕后进行答辩，答辩时间3分钟。

5.应聘成绩。应聘成绩满分100分，按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，成绩当场公布。应聘成绩合格分数线为60分，应聘成绩占总成绩的60%，面试职员应聘成绩须达到60分应聘合格分数线，方可进入招聘下一环节。音乐、体育、美术等学科除试讲和答辩外，需进行专业测试。

6.总成绩。7月18日公布应聘成绩、总成绩。考生登录考试平台（https://cj.gl.yks365.net/202307/htzcj）查看总成绩及入闱下一环节状况。总成绩=笔试成绩x40%+应聘成绩x60%，根据“四舍五入法”保留小数点后两位数字，笔试成绩、应聘成绩不合格的考生不计算总成绩。依据入闱应聘职员的总成绩排名，按招聘岗位1:1比率入闱体检、考察。同一岗位考生总成绩并列的，应聘成绩高的考生进入下一环节。笔试成绩与应聘成绩均相同的，则进行应聘加试，应聘加试成绩高的考生进入下一环节。

（五）体检、考察

1.体检、考察时间和地址。7月19日-7月23日（5天时间，含体检、体检复查、考察等）。具体时间和地址以考试报名县市教育局公告为准，如未按县市公告时间参加体检、考察的视为自动舍弃。

2.体检组织和标准。体检根据岗位招聘人数1:1的比率和总成绩排名确定，由各县市教育局会同人社局统一组织。体检根据《新疆维吾尔自治区申请教师资格职员体检方法（修订）》（新教师〔2010〕8号）实行，体检费根据体检医院的规范实行，由考生自行承担。体检项目根据自治区有关规定实行。

考生对体检结果有异议的，经考生本人申请，县市招聘组批准，可在指定县级及以上综合性公立医院复检，复检只能进行一次，复检结果为最后结果，复检成本由考生承担。体检不合格者不予进入下一环节，岗位出现空缺时，经公开公示，按规定递补和调剂。

3.考察。入闱体检职员按规定进行考察。各县市可在资格复审期间向考生发放考察表，入闱的考生须于7月23近日将考察表提交招聘县市教育局。

（六）县市递补、调剂和体检、考察

7月24日—7月28日（5天时间），由各县市教育局组织推行，并公开公示。

7月24日，各县市对入闱体检、考察职员因体检、考察不合格导致的空岗，根据同岗位总成绩由高分到低分顺位递补（应聘成绩须为合格），递补只进行1次，如递补职员体检、考察不合格产生的空岗不再进行递补，如无递补职员则进行调剂。

7月24日，各县市依据递补后的岗位空缺状况，依据成绩由高分到低分，先根据同学段同学科原则调剂到空缺岗位，好似学段同学科无可调剂的空岗，根据同学科高学段到低学段原则进行调剂。调剂由考生自愿申请，依据报名时自愿提交的调剂意愿进行调剂，调剂前考生须签订书面协议。自治区锁定实名制管理的大专学历在岗自聘教师按程序调剂时，仅限调剂可考试报名的岗位。

7月25日，对正常调剂后如仍有剩余空岗的，针对笔试成绩合格未入闱下一环节、且应聘成绩合格的考生，依据考生自愿申请，根据调剂原则组织进行二次调剂。具体以县市教育局公告为准。

7月25日—28日（4天时间，含体检、体检复查、考察等），各县市组织递补、调剂（二次调剂）的考生进行统一体检、考察，体检、考察不合格者取消聘用资格。2次调剂后，如因体检、考察不合格出现空岗不再进行调剂。具体体检时间、地址以考试报名县市教育局公告为准，如未按县市公告时间参加体检、考察的视为自动舍弃。

（七）区域跨县调剂

7月29日—8月2日（5天时间），由区域教育局组织推行，并公开公示。

7月29日，依据剩余空岗状况，对在本县市未调剂成功但赞同跨县调剂的考生，按规定进行跨县调剂。依据成绩由高分到低分，先根据同学段同学科原则调剂到空缺岗位，好似学段同学科无可调剂的空岗，根据同学科高学段到低学段原则调剂到空缺岗位。

7月30日，对正常调剂后如仍有剩余空岗的，针对笔试成绩合格未入闱下一环节、且应聘成绩合格的考生，依据考生自愿申请，根据调剂原则组织进行二次调剂。具体以区域教育局公告为准。

7月30日—8月2日（4天时间，含体检、体检复查、考察等），各县市统一安排跨县调剂考生体检、考察。2次调剂后，体检、考察不合格者取消聘用资格，由此第三产生的空缺岗位不再调剂。具体体检时间、地址以考试报名县市教育局公告为准，如未按县市公告时间参加体检、考察的视为自动舍弃。

（八）公示

8月3日—8月9日（7天时间），由县市招聘工作领导小组组长对本县市体检和考察合格的职员名单进行审定，审定签字后将报区域教育局统一对拟录取职员进行公示。公示期不少于7天，公示期满，对没异议或者反映不影响聘用的拟聘用职员，根据程序正式上岗前由招聘县市教育局与招聘教师签订聘用合同，对违反公开招聘规定和未获得教师资格证的考试报名职员，取消聘用资格。

（九）岗前培训

8月18日-8月26日，由各县市教育局组织对新聘教师进行岗前培训，集中培训时间不少于80学时。培训合格后，发放培训合格证书。

（十）聘用

岗前培训工作结束，新聘教师报到上岗，招聘县市教育局与招聘教师签订聘用合同，招聘教师当年即纳入编制内管理，前期报名时未准时提供毕业证、相应层次教师资格证书的2023年应届毕业生，在正式聘用前应提供相应证件，不可以如期提供的取消聘用资格。新聘教师试用期为1年。根据事业单位管理规定，试用期满后，各县市进行考核，考核不合格者，依法解除聘用合同。

录取考生培训结束后报到上岗。自上岗之日起15日内无正当理由且没有办理请假手续不报到者，视为自动舍弃不予聘用。新聘教师的档案须于9月1近日提交招聘县市教育局。

6、纪律监督及其他需要

（一）面向社会公开招聘教师工作同意纪检监察部门和社会各界监督。参与招聘的所有职员，严格实行规定程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分；情节紧急构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

（二）对违反规定的考生，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。和田教育局将打造教师招聘考试诚信档案库，对有提供不真实材料、考试违纪、录用后逾期不报到等情形的考生三年内不能参加和田教师招聘考试。

（三）考生在考试报名过程中，应准时咨询知道招聘工作进程、查看有关事情通知，若因个人缘由导致的损失和后果责任自负。

（四）本《通知》确定的时间、地址等，如有变化的，以最新通知或公告为准。

（五）和田教育局不委托任何单位举办任何形式的培训机构，也不组织撰写、出版或指定任何考试用书，严防诈骗。

（六）本《通知》由和田2023年中小学和幼儿园教师招聘工作领导小组办公室负责讲解。其他未尽事宜，另行公告。

7、和田各县市报名咨询电话

皮山县教育局：张老师18690395896

陈老师13667576939

座机0903-6427187

墨玉县教育局：李老师 18587370542

阿老师 13699305800

夏老师 15628231986

座机0903-6514821

和田市教育局：段老师 18799471882

张老师 18139486110

座机0903-2512563

和田县教育局：李老师19990361077

宋老师19190347768

座机0903-2035106

洛浦县教育局：蔡老师 15109033992

方老师 18690342680

座机 0903-6623237

策勒县教育局：张老师 17599891699

努老师 18999651445

座机0903-6715958

于田县教育局：卫老师 18690332598

艾老师 13699317272

座机0903-6816715

纪检监督电话：0903-7885228

工作时间：上午10:00-14:00（北京时间）

下午16:00-20:00（北京时间）

附件1.2023年和田面向社会公开招聘中小学和幼儿园教师招聘岗位表（第二阶段）

2.2023年和田中小学和幼儿园教师招聘专业参考目录

新疆和田2023年中小学和幼儿园

教师招聘工作领导小组办公室

2023年6月27日

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